한화 방산 계열사, 사내이사 선임으로 겸임체제 종료
한화시스템과 한화에어로스페이스는 임시주주총회에서 양기원·김승모·이부환 후보의 사내이사 선임 안건을 처리한다. 선임 후 각사 이사회에서 책임경영 체제를 확정할 예정이다.
Shareholder perspective 상장 방산 계열사의 사내이사 선임과 경영 책임 분담에 관한 사안이다. 공식 자료상 한화시스템 관련 조회공시도 제기돼 이사회 구성 변화의 확인이 중요하다.
핵심 목표: '25~'28년 미래전략투자 11조원, DPS 3,500원 이상 배당
주주환원: '25년 배당성향 25.6%, 이익배당금액 360,141,516,000원. '25~'28년 DPS 3,500원 이상 배당 유지
이행 일정: '25~'28년 투자·배당 계획 제시, '29~'35년 지속 투자 및 사업성장에 따른 이익의 주주환원 확대
특이사항: 고배당기업 해당
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| Item | 2022 Separate | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 2T KRW | 5T KRW | 7.9T KRW | 9.5T KRW |
| Operating profit | 1,472.5 × 100M KRW | 5,191 × 100M KRW | 1.5T KRW | 2T KRW |
| Net income | 3,067 × 100M KRW | 6,489.6 × 100M KRW | 1T KRW | 1.5T KRW |
| Operating margin | 7.53% | 10.43% | 18.90% | 21.23% |
| EPS | - | KRW 12,783 | KRW 21,094 | KRW 29,800 |
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 한화 | 35.74% | 0.00% | 특별관계자의 주식매수에 따른 변동보고 | 2026-01-13 |
| 한화 | 35.74% | -0.06% | 특별관계자 변동에 따른 보고 및 보유주식 등에 관한 계약의 변경 | 2026-01-08 |
| 국민연금공단 | 7.92% | +0.36% | 단순투자목적에서 일반투자목적으로 보유목적 변경 | 2025-08-27 |
| 한화 | 35.80% | -2.45% | 유상증자에 따른 보유주식등의 내역 변동 및 양도제한조건부주식 부여 계약 체결 | 2025-07-10 |
| 한화 | 38.25% | +1.62% | 보유주식등의 내역 변동 | 2025-06-11 |
| 한화 | 36.63% | +2.39% | 제3자배정 유상증자에 따른 특별관계자 추가 | 2025-04-29 |
| 한화 | 34.24% | +0.01% | 특별관계자의 주식매수에 따른 변동보고 | 2025-04-01 |
| 한화 | 34.23% | +0.10% | 인적분할로 인한 주식 수 변동 및 양도제한조건부주식 부여 계약 체결 | 2024-09-06 |
| 국민연금공단 | 7.56% | -1.02% | 단순추가취득/처분 | 2024-07-02 |
| 한화 | 34.13% | 0.00% | 임원 퇴임에 따른 변동 보고 | 2024-03-29 |
| 국민연금공단 | 8.58% | -0.59% | 일반투자목적에서 단순투자목적으로 보유목적 변경 | 2024-03-21 |
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 정도진 | Audit committee member | - | 2026.03.26 | 1 years | Expired |
| 전진구 | Audit committee member | - | 2027.03.25 | 3 years | D-171 |
| 전휴재 | Audit committee member | - | 2029.03.24 | 2 years | D-901 |
| 전우홍 | Audit committee member | - | 2029.03.24 | 1 years | D-901 |
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 김승연 | 회장 | 미등기 | Age 74 | - |
| 여승주 | 부회장 | 미등기 | Age 66 | - |
| 이정근 | 사외이사 | Outside director | Age 65 | D-171 |
| 전진구 | 사외이사 | Outside director | Age 64 | D-171 |
| 조현일 | 담당임원 | 미등기 | Age 63 | - |
| 남형욱 | 담당임원 | 미등기 | Age 62 | - |
| 류광수 | 담당임원 | 미등기 | Age 62 | - |
| 류영관 | 담당임원 | 미등기 | Age 62 | - |
| 윤안식 | 실장 | 미등기 | Age 62 | - |
| 손재일 | 대표이사 | Inside director | Age 61 | Expired |
| 김광섭 | 담당임원 | 미등기 | Age 61 | - |
| 김용련 | 담당임원 | 미등기 | Age 61 | - |
| 김원욱 | 담당임원 | 미등기 | Age 61 | - |
| 김승모 | 담당 | 미등기 | Age 59 | - |
| 안장혁 | 사업부장 | 미등기 | Age 59 | - |
| 장성원 | 담당임원 | 미등기 | Age 59 | - |
| 차준호 | 실장 | 미등기 | Age 58 | - |
| 최명환 | 센터장 | 미등기 | Age 58 | - |
| 강세호 | 실장 | 미등기 | Age 58 | - |
| 김경원 | 총괄 | 미등기 | Age 58 | - |
| 안병철 | 총괄 | Inside director | Age 58 | Expired |
| 유재승 | 담당임원 | 미등기 | Age 58 | - |
| 이승두 | 팀장 | 미등기 | Age 58 | - |
| 정주현 | 팀장 | 미등기 | Age 58 | - |
| 박광남 | 센터장 | 미등기 | Age 57 | - |
| 이부환 | 사업부장 | 미등기 | Age 57 | - |
| 이준원 | 사업부장 | 미등기 | Age 57 | - |
| 정도진 | 사외이사 | Outside director | Age 57 | Expired |
| 채훈 | 연구소장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 홍석준 | 실장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 고상휘 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 박상원 | 팀장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 박장우 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 박지영 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 서영우 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 오계환 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 오재이 | 팀장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 이경훈 | 사업장장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 이명건 | 위원장 | 미등기 | Age 56 | - |
| 이희창 | 담당임원 | 미등기 | Age 56 | - |
| 황동규 | 사업장장 | 미등기 | Age 55 | - |
| 김경일 | 팀장 | 미등기 | Age 55 | - |
| 김무영 | 실장 | 미등기 | Age 55 | - |
| 김철홍 | 담당 | 미등기 | Age 55 | - |
| 류상천 | CISO | 미등기 | Age 55 | - |
| 박희호 | 연구소장 | 미등기 | Age 55 | - |
| 장기영 | 담당임원 | 미등기 | Age 55 | - |
| 조상환 | 담당임원 | 미등기 | Age 55 | - |
| 최성규 | 담당 | 미등기 | Age 54 | - |
| 고정호 | 담당임원 | 미등기 | Age 54 | - |
| 문지훈 | 실장 | 미등기 | Age 54 | - |
| 박종국 | 담당임원 | 미등기 | Age 54 | - |
| 안홍규 | 담당임원 | 미등기 | Age 54 | - |
| 정형동 | 사업장장 | 미등기 | Age 54 | - |
| 최연진 | 사업장장 | 미등기 | Age 53 | - |
| 허만정 | 센터장 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김경우 | 담당임원 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김광진 | 센터장 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김동현 | 사업부장 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김명효 | 담당임원 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김성조 | 팀장 | 미등기 | Age 53 | - |
| 김연학 | 담당임원 | 미등기 | Age 53 | - |
| 윤삼손 | 담당임원 | 미등기 | Age 53 | - |
| 이경길 | 담당임원 | 미등기 | Age 53 | - |
| 한상윤 | 팀장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 김종호 | 팀장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 김준태 | 사업장장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 손승현 | 센터장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 이광석 | 실장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 전휴재 | 사외이사 | Outside director | Age 52 | Expired |
| 이종호 | 담당 | 미등기 | Age 52 | - |
| 전진철 | T/F팀장 | 미등기 | Age 52 | - |
| 최병선 | 실장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 탁진희 | 담당임원 | 미등기 | Age 51 | - |
| 가재웅 | 사업장장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 강경훈 | T/F팀장 | 미등기 | Age 51 | - |
| Michael Coulter (마이클 쿨터) | 법인장 | Inside director | Age 51 | D-171 |
| 김재영 | 팀장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 김현진 | 사외이사 | Outside director | Age 51 | D-171 |
| 안경수 | 센터장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 윤용상 | 센터장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 이우진 | 사업장장 | 미등기 | Age 51 | - |
| 강민규 | 실장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 강주성 | T/F팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 김대동 | 팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 백기봉 | 팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 서위혁 | 담당 | 미등기 | Age 50 | - |
| 손현명 | 팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 오동욱 | CHRO | 미등기 | Age 50 | - |
| 오승호 | 센터장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 이인희 | 팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 정서영 | 담당임원 | 미등기 | Age 50 | - |
| 정세진 | 실장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 정주용 | 팀장 | 미등기 | Age 50 | - |
| 박매훈 | 센터장 | 미등기 | Age 49 | - |
| 박종하 | 담당임원 | 미등기 | Age 49 | - |
| 박주용 | 담당임원 | 미등기 | Age 49 | - |
| 송창빈 | 담당임원 | 미등기 | Age 49 | - |
| 신철원 | 부문장 | 미등기 | Age 49 | - |
| 엄주상 | 센터장 | 미등기 | Age 49 | - |
| 전태원 | 팀장 | 미등기 | Age 49 | - |
| 권내현 | 팀장 | 미등기 | Age 48 | - |
| 김선 | 사업부장 | 미등기 | Age 48 | - |
| 류정헌 | 센터장 | 미등기 | Age 48 | - |
| 오동조 | 팀장 | 미등기 | Age 47 | - |
| 김대호 | 담당임원 | 미등기 | Age 46 | - |
| 예형래 | 담당임원 | 미등기 | Age 46 | - |
| 한세정 | 담당임원 | 미등기 | Age 45 | - |
| 권기범 | 담당임원 | 미등기 | Age 44 | - |
| 김동관 | 대표이사 | Inside director | Age 43 | D-171 |
| 이창희 | CFO | 미등기 | Age 41 | - |
한화시스템과 한화에어로스페이스는 임시주주총회에서 양기원·김승모·이부환 후보의 사내이사 선임 안건을 처리한다. 선임 후 각사 이사회에서 책임경영 체제를 확정할 예정이다.
Shareholder perspective 상장 방산 계열사의 사내이사 선임과 경영 책임 분담에 관한 사안이다. 공식 자료상 한화시스템 관련 조회공시도 제기돼 이사회 구성 변화의 확인이 중요하다.
한화에어로스페이스의 11조원 규모 투자와 관련해 유상증자로 신주가 대량 발행되면서 주당가치 하락 우려가 제기됐다. 회사는 집중투표제 도입 등 지배구조 개선도 병행한다.
Shareholder perspective 대규모 유상증자는 기존 주주의 지분 희석과 주당가치에 직접 영향을 준다. 집중투표제 도입은 이사회 구성과 소수주주 영향력에도 변화를 줄 수 있다.
한화에어로스페이스의 사업 확대와 방산 경쟁력이 소개되는 가운데 지배구조와 주주환원 과제가 점검됐다. 회사는 관련 보도에 대해 해명 공시를 냈다.
Shareholder perspective 대형 상장사의 성장 전략과 함께 지배구조·주주환원 과제가 거론되면 투자자의 기업가치 평가와 향후 주주정책에 영향을 줄 수 있다.
한화의 한국항공우주산업 지분 15% 이상 취득과 관련해 공정위 기업결합 신고·심사 대상이 됐으며, 방위사업청과 한화 계열사 간 계약 관계를 두고 이해상충 논란이 제기됐다.
Shareholder perspective 상장사 지분 확대가 기업결합 심사와 이해상충 문제로 이어질 수 있어 KAI의 지배구조와 소수주주 이해에 영향을 줄 가능성이 있다.
한화에어로스페이스는 9월 18일 임시주주총회를 열고 이부환 대표 내정자를 사내이사로 선임하는 안건을 상정한다. 이 후보의 임기는 3년이다.
Shareholder perspective 임시주주총회를 통한 사내이사 선임으로 이사회 구성과 대표이사 선임 절차에 영향을 미치는 상장사 거버넌스 사건이다.