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케이바이오랩스 KOSDAQ

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Meeting voting results

Extraordinary 2026.08.12
Participation 33.5% Minority 0.6% DART
  • 1 정관 일부 변경의 건 (액면병합 500원→ 2,500원) Approved Approval 100.0%
Previous meeting results

Financial indicators

Activism target signal — PBR 0.46 & Debt-to-equity ratio 16.2%
Market cap
205 × 100M KRW
Approx. 205 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.46
PER
-
ROE
-5.84%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
16.2%

Share price history

Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-

Use the period buttons above to adjust the range.

Shareholder distribution

Based on 2026 Semiannual report (2026-06-30)
Controlling shareholders total
27.58%
Minority shareholders (excl. related parties)
60.44%
Large outside holders (1%+)
11.77% (5 people)
Treasury shares
0.21%
Total shareholders
16,314 people

Annual earnings Trend

Financial statements

Consolidated · includes subsidiaries

Property holdings

Total book value
90 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
44.0%
Land
1 records
Buildings
1 records
Category Location Use Area Book value Assessed land value
Land Unverified Location unknown 투자부동산 - 82 × 100M KRW -
Building Unverified Location unknown 투자부동산 - 8 × 100M KRW -

Ownership structure

Is a listed company shown as unlisted?

Articles of incorporation analysis

Analysis date 2026.06.19 02:25 | Last amended 2024.03.28
Unverified Original articles of incorporation

주주친화

  • 이사회 내 투명경영위원회 설치 가능: 이사회 결의로 투명경영위원회 등 위원회를 설치할 수 있음 (제39조의2)
  • 신주의 동등배당: 배당기준일 전에 발행한 유상증자·무상증자·주식배당 주식에 대해 동등배당을 규정 (제10조의4)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우에도 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임을 차단 (제30조③)
  • 이사회 결의만으로 2,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제14조①)
  • 이사회 결의만으로 2,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분 희석 및 우호지분 확보 위험이 있음 (제15조①)
  • 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대해 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제34조의3)
  • 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제31조①)
  • 이사·감사 해임 가중결의: 해임에 출석 의결권 5분의 4 이상 및 발행주식총수 과반수를 요구하고, 정당한 사유 없는 이사 해임 수를 제한해 주주 견제권을 약화시킴 (제30조⑤)
  • 황금낙하산: 적대적 인수·합병으로 이사 또는 감사가 해임될 경우 통상 퇴직금 외 퇴직보상액 20억원을 지급하도록 해 경영권 변경 비용을 높임 (제40조③)
  • 적대적 M&A 관련 정관변경 초다수결의: 적대적 기업인수 및 합병에 의한 이사 정원 조항 변경이라고 이사회가 판단하면 출석 의결권 5분의 4 이상 및 발행주식총수 과반수를 요구함 (제29조③)

기타 주목 조항

  • 이사 수: 이사는 3인 이상 5인 이내, 사외이사는 이사총수의 4분의 1 이상으로 구성 (제29조①)
  • 감사 수와 임기: 감사는 1인으로 하고 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까지로 함 (제29조②, 제31조②)
  • 배당기준일: 이익배당은 이사회 결의로 정하는 배당기준일 현재 주주에게 지급 (제45조③)
Golden parachute (large payout on a change of control)
이사 및 감사가 임기 중 적대적 인수·합병으로 해임될 경우 통상 퇴직금 외에 퇴직보상액 20억원을 지급한다.

Board of directors

Number of directors
3–5 people
Director term
3 years (Fixed)
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×

Auditors

Number of auditors
1–1 people
Auditor term
3 years (Fixed)

Shareholder meetings and dividends

Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
-
Dividend record date
이사회 결의로 정하는 배당기준일

Third-party allotment limit by board resolution alone

Convertible bonds (CB)
2,000 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
2,000 × 100M KRW

Compensation basis

Director
이사 보수는 주주총회 결의로 정한다.
Auditors
감사 보수는 주주총회 결의로 정한다.
Retirement payments
이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원 퇴직금 지급규정에 의한다.

Executive compensation

Based on 2025 Annual report
Total compensation
3 × 100M KRW
Executives
6 people
Average per executive
5,083 × 10,000 KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend

Controlling shareholders

Name Relationship Age Ownership
미래아이앤지 Controlling shareholder - 27.58%
판타지오 최대주주의 특수관계인 - 5.51%

Holders of 5% or more

Holder Holding ratio Change in ownership Reason for filing Filing date
미래아이앤지 40.11% +0.67% 장내매수 2026-08-21
미래아이앤지 39.44% +1.39% 장내매수 2026-08-14
미래아이앤지 38.05% +2.79% - 제3자배정 유상증자 참여에 따른 신주 취득 2026-08-07
미래아이앤지 35.26% +2.17% - 제3자배정 유상증자 참여에 따른 신주 취득 - 특별관계자 해소 2026-07-16
미래아이앤지 33.09% 0.00% 주식병합 2026-04-23

Auditors

Analysis date 2026.08.27 13:26
Auditor Type Term start Term end Tenure D-day
이찬기 Auditor - 2026.05.30 2 years Expired
연제성 Auditor - 2029.03.31 1 years D-908

Executives

Name Position Category Age Term end
조정영 대표이사 Inside director Age 65 Expired
박현재 사외이사 Outside director Age 64 Expired
이찬기 감사 감사 Age 57 Expired
추병혁 사외이사 Outside director Age 54 Expired
이영철 사내이사 Inside director Age 52 Expired
김원진 사외이사 Outside director Age 46 Expired

DART disclosures

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Activism & governance

Laws and policy Importance 3

자본시장 개혁과 기업 지배구조 논란의 충돌

이재명 정부가 상법 개정과 세제 개편 등을 통해 코리아 디스카운트 해소와 자본시장 활성화를 추진하는 가운데, 김승원 사태가 관련 개혁 기조를 거스르는 사례로 제시됐다.

Shareholder perspective 상법 개정과 자본시장 개혁이 기업 지배구조 및 투자자 보호 논란과 어떻게 맞물리는지 다룬 정책·제도 관련 내용이다.