Meeting voting results
Annual
2026.03.26
- 1 제31기(2025년1월1일~12월31일) 재무제표 및 이익배당(안) 승인의 건 Approved Approval 100.0%
- 2 자본준비금 감소의 건 Approved Approval 100.0%
- 3 정관 일부 변경의 건 Approved Approval 92.6%
- 4 이사 선임의 건 Approved Approval 94.6%
- 5-1 사내이사 정명준 보수한도 승인의 건 Approved Approval 81.8%
- 5-2 사내이사 윤영옥,정유숙,정혜지와 사외이사의 보수한도 승인의 건 Approved Approval 86.3%
- 6 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 95.8%
Value-up disclosures
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27
DART
핵심 목표: 배당성향 40% 이상 또는 배당성향 25% 이상 및 직전 사업연도 대비 10% 증가
주주환원: 주주가치 제고를 위한 배당절차 개선(先 배당액 확정, 後 배당기준일 지정), 배당 관련 정관 개정 추진
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획, 결정일 2026-03-26
특이사항: 조세특례제한법상 고배당기업 해당, 2025년 배당성향 40.6%
Financial indicators
Activism target signal
— PBR 0.77 & Debt-to-equity ratio 3.8%
Market cap
1,447 × 100M KRW
Approx. 1,054 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.77
PER
8.6
ROE
7.92%
Dividend yield
3.90%
Debt-to-equity ratio
3.8%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Consolidated · includes subsidiaries
| Item | 2023 Consolidated | 2024 Consolidated | 2025 Consolidated |
|---|---|---|---|
| Revenue | 537.9 × 100M KRW | 499.1 × 100M KRW | 531.3 × 100M KRW |
| Operating profit | 22 × 100M KRW | 68 × 100M KRW | 79.1 × 100M KRW |
| Net income | 63 × 100M KRW | 151.3 × 100M KRW | 101.3 × 100M KRW |
| Operating margin | 4.08% | 13.62% | 14.90% |
| EPS | - | - | - |
Property holdings
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 22:36
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 쎌바이오텍은 프로바이오틱스 및 마이크로바이옴 기반 제품을 개발·제조·판매하는 바이오 기업입니다. 1995년 설립되었고, 유산균 종균 개발 및 원말 제조와 의약품·기능성식품 등의 완제품 개발·생산을 주요 사업으로 하고 있습니다.
주요 매출원
- 영업보고서에 제품별 매출 구분 표는 없고, 연결 기준 매출액은 약 531억원(2025년)입니다. 별도 기준 매출액은 약 504억원(2025년)입니다.
- 본문상 주요 사업은 유산균 종균/원말, 의약품, 기능성식품 등 완제품의 개발·생산·공급입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 매출원가는 약 145억원으로 매출액의 27.2%였고, 판관비는 약 307억원으로 매출액의 57.9%였습니다.
- 별도 기준 매출원가는 약 146억원(매출액 대비 29.0%), 판관비는 약 284억원(56.5%)으로, 판관비 비중이 높은 편입니다.
자회사
- ㈜쎌바이오텍인터내셔날(CBTIS): 자회사/비상장
- Cell Biotech International A/S(CBTI): 자회사/비상장
- 영업보고서상 자회사는 2개입니다. CBTI는 당기 중 유상증자로 약 17억 2천만원을 취득하였습니다.
Employees
178 people
Subsidiaries
2 items
Material subsequent events
해당사항 없음.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.19 19:25
|
Last amended 2026.03.26
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전 유상증자, 무상증자 및 주식배당으로 발행한 주식에 대해 동등배당을 규정 (제13조)
- 분기배당·중간배당: 이사회 결의로 분기배당 및 중간배당을 할 수 있도록 규정 (제54조의2, 제54조의3)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임을 차단 (제33조③)
- 적대적 M&A 시 이사 해임 초다수결의: 이사회가 적대적 M&A라고 판단한 경우 이사 해임에 출석 의결권 90% 및 발행주식총수 70%를 요구해 이사회 교체를 사실상 어렵게 함 (제33조④)
- 황금낙하산: 적대적 M&A로 해임되는 대표이사에게 300억원, 이사에게 100억원을 지급하도록 해 경영권 변경 비용을 크게 높임 (제38조③)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제17조①)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분 희석 위험이 있음 (제18조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 독립이사는 3배 초과분을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제38조의2)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 고정해 주주가 이사회를 교체할 수 있는 주기를 길게 설정 (제34조)
기타 주목 조항
- 보궐선임 이사 잔여임기: 보궐선임된 이사의 임기를 전임자의 잔여기간으로 제한 (제35조②)
- 독립이사 3분의 1 이상: 이사 총수의 3분의 1 이상을 독립이사로 두도록 규정 (제32조)
- 이사회 의장: 이사회 의장은 대표이사 또는 이사회에서 따로 정한 소집권자로 하며, 대표이사와의 분리 선임을 의무화하지 않음 (제39조③)
Golden parachute (large payout on a change of control)
이사회에서 적대적 M&A라고 판단한 경우, 이로 인해 해임되는 대표이사에게 300억원, 이사에게 100억원을 각각 지급한다.
Board of directors
Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
At least 1 person
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
No
Electronic voting
-
Dividend record date
이사회결의로 정한 배당기준일
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
500 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
500 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 주주총회 결의로 정한다
- Auditors
- 주주총회 결의로 정하며, 이사 보수결정 의안과 구분하여 의결한다
- Retirement payments
- 주주총회 결의로 승인받은 임원퇴직금지급규정에 의한다
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
12 × 100M KRW
Executives
9 people
Average per executive
1 × 100M KRW
Total dividends
41 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.3×
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 피델리티매니지먼트앤리서치컴퍼니엘엘씨 | 4.07% | -1.11% | 단순 주식 처분에 의한 변동 보고 | 2024-03-06 |
Auditors
Analysis date 2026.08.24 18:00
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 송영숙 | Auditor | - | 2028.03.26 | 15 years | D-538 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 안철 | 이사 | Outside director | Age 71 | D-541 |
| 정명준 | 사장 | Inside director | Age 68 | D-541 |
| 송수근 | 이사 | Outside director | Age 65 | D-541 |
| 윤영옥 | 이사 | Inside director | Age 64 | Expired |
| 송영숙 | 감사 | 감사 | Age 64 | D-538 |
| 이상훈 | 이사 | 미등기 | Age 57 | - |
| 강태희 | 이사 | 미등기 | Age 55 | - |
| 이현용 | 이사 | 미등기 | Age 54 | - |
| 조정환 | 이사 | 미등기 | Age 51 | - |
| 고창영 | 이사 | 미등기 | Age 50 | - |
| 정유숙 | 이사 | Inside director | Age 37 | D-541 |
| 정혜지 | 이사 | Inside director | Age 35 | D-541 |
DART disclosures
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