Meeting voting results
Annual
2026.03.27
Includes rejected resolutions
Max. opposition 2.0%
DART
- 1 제1호의안: 제29기 재무제표(이익잉여금처분계산서포함) 및 연결재무제표 승인의 건(1주당 현금배당금 400원) Rejected
- 2 제2호의안: 이사보수한도 승인의 건 Approved Approval 98.0%
- 3 제3호의안: 감사보수한도 승인의 건 Approved Approval 99.2%
- 4 제4호의안: 자본금 감소 승인의 건 Approved Approval 99.6%
부결된 안건이 있는 경우(제1호 의안은 보고사항으로 변경되어 사실상 의결 절차 미진행)
Financial indicators
Market cap
7,668 × 100M KRW
PBR
1.93
PER
10.4
ROE
14.59%
Dividend yield
0.47%
Debt-to-equity ratio
25.1%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Separate · this company only
| Item | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate |
|---|---|---|---|
| Revenue | 1,077.4 × 100M KRW | 1,310.5 × 100M KRW | 1,847.6 × 100M KRW |
| Operating profit | 215 × 100M KRW | 219 × 100M KRW | 526.7 × 100M KRW |
| Net income | 210.6 × 100M KRW | 210.1 × 100M KRW | 369.4 × 100M KRW |
| Operating margin | 19.95% | 16.71% | 28.51% |
| EPS | - | - | - |
Property holdings
Total book value
1,244 × 100M KRW
Total assessed land value
175 × 100M KRW
Ratio to market cap
16.2%
Land
1 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Listed subsidiary stake value
384 × 100M KRW
(Sum of market cap × ownership)
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 22:12
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 주식회사 프로텍은 1997년 설립된 자동화기기 제조업체로, 반도체 후공정 생산용 장비와 SMT 관련 장비를 주력으로 하며, 공압부품·신기술금융·벤처캐피탈 등도 종속회사를 통해 영위합니다.
- 주요 사업은 반도체장비 Dispenser M/C, Laser Assisted Bonding 장비, AGV 등 시스템사업이며, 일본 미나미(주) 인수 및 투자부문 확장을 통해 사업 포트폴리오를 넓혀 왔습니다.
주요 매출원
- 프로텍 개별 매출: 2025년 약 1,848억원, 2024년 약 1,310억원, 2023년 약 1,077억원으로 증가했습니다.
- 매출 항목은 모두 Dispenser외로 공시되어 있어, 세부 제품별 매출 비중은 영업보고서에 구분되지 않습니다.
- 내수/수출 비중(2025년): 내수 약 1,310억원(약 71%), 수출 약 538억원(약 29%)
- 내수/수출 비중(2024년): 내수 약 963억원(약 73%), 수출 약 348억원(약 27%)
- 내수/수출 비중(2023년): 내수 약 779억원(약 72%), 수출 약 299억원(약 28%)
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 별도 기준 매출원가 약 1,170억원으로 매출액의 약 63% 수준이며, 매출총이익률은 약 37%, 영업이익률은 약 28.5%입니다.
- 2024년 대비 매출원가와 판매관리비가 함께 증가했지만, 매출 증가 폭이 더 커 영업이익은 약 527억원으로 크게 개선되었습니다.
자회사
- MINAMI Co.,LTD(미나미): 스크린프린터 생산
- (주)피앤엠: 자동화공압부품 판매
- (주)프로텍엘앤에이치: 산업용전자기기 개발 및 제조
- (주)피엠티: 반도체 검사장치 제조업
- (주)프로텍인베스트먼트 / (주)프로텍벤처스: 신기술사업금융업 및 벤처캐피탈
차입 구조
- 해당사항 없음.
Employees
310 people
Subsidiaries
5 items
Material subsequent events
회사는 2025년12월31일 현재 보유 자기주식 2,000,000주를 전량 무상감자하는 안건을 2026년3월27일 제29기 정기주주총회에 상정했습니다. 안건 통과 시 자기주식을 무상감자할 예정입니다.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.20 17:25
|
Last amended 2022.03.29
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 분기배당: 이사회 결의로 3월, 6월 및 9월 말일 기준 주주에게 분기배당을 할 수 있음 (제44조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임이 어려움 (제28조④)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 제한함 (제29조①)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요 등 폭넓은 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제12조①)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 전환사채와 동일하게 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 희석 위험이 있음 (제13조①)
- 황금낙하산: 적대적 인수합병으로 이사가 실직할 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사 125억원, 각 이사 25억원을 지급하도록 해 인수 비용을 높임 (제38조③)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 낮출 수 있음 (제38조의2)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 5년 후 보통주식으로 전환되며 미배당 시 전환기간이 연장됨 (제8조의2⑦)
- 이사·감사 보수 및 퇴직금: 보수는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 따름 (제38조①②)
Golden parachute (large payout on a change of control)
이사가 임기 중 적대적 인수합병으로 실직할 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사 125억원, 각 이사 25억원을 퇴직 보상액으로 지급한다.
Board of directors
Number of directors
3–10 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
At least 1 person
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
No
Dividend record date
매 결산기말
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
500 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
500 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사와 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- Auditors
- 이사와 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- Retirement payments
- 이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
15 × 100M KRW
Executives
8 people
Average per executive
2 × 100M KRW
Total dividends
36 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.4×
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| VIP자산운용 | 7.82% | +1.27% | 1% 이상 변동 | 2026-08-10 |
| VIP자산운용 | 6.55% | +1.71% | 5% 이상 신규취득 | 2026-05-21 |
| 최승환 | 37.28% | +7.38% | 장내매수(1%미만) 및 자기주식 감자소각으로 인한 비율변동 | 2026-05-07 |
Auditors
Analysis date 2026.08.25 11:26
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김주열 | Auditor | - | 2025.03.28 | 2 years | Expired |
| 이경수 | Auditor | - | 2028.03.28 | 1 years | D-539 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 최승환 | 대표 이사 회장 | Inside director | Age 71 | D-539 |
| 이경수 | 감사 | 감사 | Age 66 | D-539 |
| 박진욱 | 사외 이사 | Outside director | Age 66 | D-539 |
| 조차현 | 사외 이사 | Outside director | Age 60 | D-539 |
| 안근식 | 상무 이사 | Inside director | Age 59 | D-539 |
| 이원호 | 부사장 | Inside director | Age 58 | D-539 |
DART disclosures
Loading disclosures…