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Meeting voting results

Extraordinary 2026.07.24
Participation 85.4% Minority 40.7% DART
  • 1 제 1호 의안: 포괄적 주식교환 승인의 건 Approved Approval 93.6%
Previous meeting results

Financial indicators

Market cap
1.3T KRW
PBR
0.70
PER
12.9
ROE
7.08%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
2182.1%

Share price history

Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-

Use the period buttons above to adjust the range.

Shareholder distribution

Based on 2026 Semiannual report (2026-06-30)
Controlling shareholders total
77.90%
Minority shareholders (excl. related parties)
22.03%
Large outside holders (1%+)
0.07% (1 people)
Treasury shares
0.00%
Total shareholders
11,181 people

Annual earnings Trend

Financial statements

Separate · this company only

Property holdings

Total book value
3,356 × 100M KRW
Total assessed land value
3,916 × 100M KRW
Ratio to market cap
26.1%
Land
1 records
Buildings
1 records
Category Location Use Area Book value Assessed land value
투자부동산 Unverified Location unknown 임대용 - 2,961 × 100M KRW 3,916 × 100M KRW
Land Unverified Location unknown - - 300 × 100M KRW -
Building Unverified Location unknown - - 94 × 100M KRW -

Ownership structure

Articles of incorporation analysis

Analysis date 2026.06.20 19:25 | Last amended 2025.07.01

주주친화

  • 이사회 의장-대표이사 분리선임: 이사회 의장은 매년 사외이사 중에서 선임하는 것을 원칙으로 하며, 사외이사가 아닌 자를 의장으로 선임하면 선임사외이사를 별도로 두어야 한다 (제34조)
  • 이사회 성별 다양성 의무: 이사회 전원을 특정 성의 이사로 구성하지 않도록 규정한다 (제26조③)
  • 서면투표 허용: 이사회 결의에 따라 주주가 주주총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있다 (제23조의2)
  • ESG위원회 설치: 이사회 내 위원회로 ESG위원회를 설치한다 (제37조①)
  • 동등배당: 배당기준일 현재 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제12조)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제27조②)
  • 이사회 결의만으로 5,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 대규모 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제25조의2①)
  • 이사회 결의만으로 5,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 대규모 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주의 지분 희석 위험이 있다 (제25조의3①)
  • 이사 책임감경 조항: 이사 또는 감사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대해 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제33조)

기타 주목 조항

  • 이사 수: 이사는 3인 이상이며 사외이사는 3인 이상 및 전체 이사 수의 과반수로 구성한다 (제26조①)
  • 이사 임기: 이사의 임기는 3년을 초과하지 않는 범위에서 주주총회가 결정하며, 사외이사는 2년 이내로 하되 1년 이내 연임 및 총 6년 한도를 둔다 (제28조)
  • 감사위원회: 감사에 갈음하여 감사위원회를 두며, 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성하고 3분의 2 이상을 사외이사로 한다 (제39조)
  • 종류주식 전환: 무의결권 배당우선 전환주식은 존속기간 또는 전환청구기간 만료 시 보통주식으로 전환된다 (제7조, 제7조의2)

Board of directors

Number of directors
At least 3 people
Director term
3 years (Variable)
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
Yes
Gender diversity requirement
Yes
Director liability limitation
Exemption above 6.0×

Auditors

Number of auditors
At least 3 people
Auditor term
-

Shareholder meetings and dividends

Meeting notice period
14 days
Written voting
Yes
Electronic voting
-
Dividend record date
이사회 결의로 정하는 배당기준일

Third-party allotment limit by board resolution alone

Convertible bonds (CB)
5,000 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
5,000 × 100M KRW

Compensation basis

Director
이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
Retirement payments
이사의 퇴직금은 별도로 정하는 임원퇴직금지급규정에 따르며, 해당 규정의 제정 및 개폐는 주주총회 결의를 받아야 한다.

Executive compensation

Based on 2025 Annual report
Total compensation
20 × 100M KRW
Executives
12 people
Average per executive
2 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend

Controlling shareholders

Name Relationship Age Ownership
우리금융지주 Controlling shareholder - 75.34%
우리자산운용 계열사 - 0.11%
유재웅 계열사임원 - 0.01%
DajiaLifeInsuranceCo.,Ltd. Controlling shareholder - 0.00%
AnbangGroupHoldingsCo.Limited 대주주 - 0.00%
이문구 당사임원 - 0.00%
시예저치앙(Xie,Zheqiang) 계열사임원 - 0.00%
황문경 계열사임원 - 0.00%

Holders of 5% or more

Holder Holding ratio Change in ownership Reason for filing Filing date
우리금융지주 100.00% +24.54% 발행회사의 자기주식 소각 및 (주)우리금융지주와 동양생명보험(주)(발행회사) 간 포괄적 주식교환에 따른 보고자의 보유주식수 및 지분율 변동 2026-08-18
우리금융지주 75.46% -0.06% - 장외주식매매계약의 거래종결로 인한 주권 인수(소유) - 특별관계자 변동 2025-07-07
DajiaLifeInsuranceCo.,Ltd. 0.00% -75.36% - 주식매매계약 의 거래종결에 따른 주식 처분 2025-07-07
DajiaLifeInsuranceCo.,Ltd. 75.36% +0.01% - 주식매매계약 체결 - 특별관계자 변동 2024-09-04
우리금융지주 75.52% +75.52% 장외주식매매계약 체결 2024-09-04

Auditors

Analysis date 2026.09.02 23:00
Auditor Type Term start Term end Tenure D-day
이우석 Auditor - - 1 years -
서혜연 Auditor - - 5 years -
Sun, Jian (순젠) Audit committee member - 2025.02.15 2 years Expired
Sun, Jian (순젠) Audit committee member - 2026.03.26 3 years Expired
라동민 Audit committee member - 2027.03.27 3 years D-172
강원희 Audit committee member - 2027.03.28 4 years D-173
Yang, Xiaoyan (양샤오옌) Audit committee member - 2027.03.28 4 years D-173
김강립 Audit committee member - 2027.06.30 1 years D-267
안수현 Audit committee member - 2027.06.30 1 years D-267
최원석 Audit committee member - 2028.03.22 1 years D-533

Executives

Name Position Category Age Term end
김강립 사외이사 Outside director Age 61 D-267
성대규 대표이사 Inside director Age 59 D-267
안준영 상무보 미등기 Age 59 -
박판용 상무보 미등기 Age 59 -
이정수 기타비상무이사 Other non-executive director Age 59 D-633
안수현 사외이사 Outside director Age 57 D-267
최원석 사외이사 Outside director Age 57 D-267
문희창 전무 미등기 Age 56 -
정원교 이사대우 미등기 Age 54 -
원진희 상무 미등기 Age 54 -
이용혁 상무 미등기 Age 53 -
김경원 이사대우 미등기 Age 53 -
양지영 상무보 미등기 Age 52 -
서혜연 상무 미등기 Age 52 -
이준희 상무 미등기 Age 50 -
박선영 이사대우 미등기 Age 49 -
문일 상무보 미등기 Age 47 -
김정겸 이사대우 미등기 Age 47 -

DART disclosures

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Activism & governance

Corporate restructuring Importance 4

동양생명, 우리금융 완전자회사 편입으로 17년 만에 상장폐지

동양생명은 우리금융지주와 포괄적 주식교환을 마쳐 우리금융이 지분 100%를 보유한 완전자회사로 편입되면서 상장사 지위를 내려놨다. 기존 주주에게는 우리금융지주 보통주가 교부됐다.

Shareholder perspective 포괄적 주식교환을 통한 상장폐지와 주주 보상 방식이 함께 나타난 기업재편 사례다.

Corporate restructuring Importance 4

동양생명 상장폐지 과정에서 경영권 프리미엄과 잔여 주주 가치 논쟁

동양생명 상장폐지와 관련해 과거 경영권 지분 거래에 반영된 프리미엄과 상장폐지 과정에서 남은 주주가 부담하는 가격 차이가 논쟁이 됐다. 우리금융의 계열사 편입과 중국 다자보험의 경영권 지분 거래가 배경으로 제시됐다.

Shareholder perspective 상장폐지는 잔여 주주의 주식 처분과 가격 산정에 직접 영향을 미치며, 경영권 프리미엄과 일반주주 가치의 차이를 보여준다.

Corporate restructuring Importance 4

동양생명, 우리금융그룹과 주식의 포괄적 교환 절차 종료

동양생명은 우리금융그룹과의 주식의 포괄적 교환 절차를 마무리했다. 성대규 대표는 절차에 협력한 주주와 고객에게 감사의 뜻을 밝혔다.

Shareholder perspective 주식의 포괄적 교환은 주주의 지위와 회사의 소유구조를 바꾸는 기업재편으로, 잔여 주주와 상장 지위에 영향을 줄 수 있습니다.

Corporate restructuring Importance 4

우리금융, 동양생명 완전자회사 편입 추진

우리금융이 동양생명을 완전자회사로 편입하는 방안을 추진한다. 거래 과정에서 동양생명의 상장사 지위와 소액주주 이해관계, 주식매수청구권 등이 쟁점으로 거론됐다.

Shareholder perspective 상장 자회사 편입은 합병·공개매수와 주식매수청구권, 소액주주 보호 및 공시 절차에 직접 영향을 미치는 기업재편이다.