Governance
Importance 4
형지엘리트, 시가총액 미달로 상장폐지 우려
형지엘리트는 시가총액 미달을 이유로 관리종목 지정 사유가 발생했다. 기사에 따르면 형지글로벌과 형지I&C도 낮은 시가총액을 기록했다.
Shareholder perspective 특정 상장사의 시가총액 미달은 상장 유지와 주주 투자 가치에 직접적인 위험을 초래할 수 있다.
Meeting voting results
Annual
2026.09.29
- 1 제25기 재무제표 및 연결재무제표 승인의 건 Approved Approval 99.9%
- 2 이사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 99.9%
- 3 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 99.9%
Financial indicators
Market cap
182 × 100M KRW
Approx. 181 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.15
PER
2.0
ROE
7.19%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
71.9%
Recovery timeline
Strengthened rule · designated from July 1, 2026
2026-09-03 officially designated by KRX for market cap · Count from the next trading day after designation
2026-10-01 close
Reference · calculated 2026.10.05 08:05
Trading suspended · day count paused · Verified recovery history is retained. No projected dates are shown until trading resumes.
Current market cap
181.7 × 100M KRW
Recovery threshold 300 × 100M KRW
Threshold Below
Projected delisting grounds
Trading suspended · day count paused
Projection pending resumed trading
13 / 90 trading days elapsed
45 consecutive recovery days
Consecutive 0 / 45
Recovery deadline
Within 90 trading days of designation, market cap must meet the threshold for 45 consecutive trading days.
Projected dates assume continued shortfalls without trading suspensions from the next trading day. Weekends and holidays are excluded, and thresholds apply by date.
Recovering stocks are also assumed to fall below the threshold at the next close. The projected date is not a final delisting decision date; confirm official status and schedules in KRX disclosures.
Recent recovery history
2026-09-03–2026-10-01
Closing market cap and threshold
The threshold reflects rule changes by date.
Market cap
Applicable threshold
Based on KRX closes · intraday market cap excluded
At or above threshold counts as recovery · suspended days excluded
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Separate · this company only
| Item | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate | 2026 Separate |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 928.6 × 100M KRW | 1,318.5 × 100M KRW | 1,649 × 100M KRW | - |
| Operating profit | 20.5 × 100M KRW | 63.1 × 100M KRW | 71.6 × 100M KRW | - |
| Net income | 15 × 100M KRW | 55.3 × 100M KRW | 22.1 × 100M KRW | - |
| Operating margin | 2.20% | 4.79% | 4.34% | - |
| EPS | - | - | - | - |
Property holdings
Total book value
52 × 100M KRW
Total assessed land value
100 × 100M KRW
Ratio to market cap
28.4%
Land
1 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Listed subsidiary stake value
3 × 100M KRW
(Sum of market cap × ownership)
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 21:54
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 형지엘리트는 학생복, B2B 유니폼, 스포츠상품화 사업을 영위하는 의류·브랜딩 기업입니다. 2002년 주식회사 형지엘리트(구, 주식회사 에리트베이직)로 분사 독립하였으며, 학생복 제조·판매와 프로스포츠 IP 기반 상품화 사업을 주력으로 합니다.
- 사업장 현황상 본점은 인천 연수구에 위치하며, 임대사업도 병행하고 있습니다.
주요 매출원
- 학생복 부문: 약 468억원 (제24기 판매실적 기준, 전체 판매액의 약 28.4%)
- B2B 부문: 약 695억원 (약 42.1%)
- 윌비플레이 부문: 약 485억원 (약 29.4%)
- 임대 부문: 약 1억원 미만 (약 0.1%)
- 전체 판매실적은 약 1,649억원이며, 내수가 약 1,647억원, 수출이 약 2억원 수준입니다.
- 생산실적 기준으로는 B2B 부문 약 654억원, 학생복 부문 약 380억원, 윌비플레이 부문 약 302억원 순으로 나타납니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 제24기 연결 기준 매출원가는 약 1,236억원으로 매출액의 약 74.2% 수준입니다.
- 연결 기준 영업이익률은 약 4.0%로, 제23기 약 5.3% 대비 하락했습니다.
- 별도 기준 매출원가는 약 1,224억원으로 매출액의 약 74.2% 수준이며, 판매비와 일반관리비는 약 354억원입니다.
자회사
- PT.ELITE: 인도네시아 소재, 임가공 사업, 지분 98.28%
- ㈜라젤로: 인천 연수 소재, 패션의류제조, 지분 100%
차입 구조
- 주요채권자 현황은 해당사항 없음으로 기재되어 있습니다.
Employees
148 people
Subsidiaries
2 items
Material subsequent events
해당 사항 없음.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.19 07:25
|
Last amended 2021.10.08
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 현재 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제10조의3)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제30조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정하고 있어 이사회 교체 주기가 길다 (제31조①)
- 이사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 이사 또는 감사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대해 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 낮출 수 있다 (제34조)
기타 주목 조항
- 전환사채 제3자 발행: 이사회 결의로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있으나, 한도는 순자산액 범위로만 규정되어 정액 한도는 확인되지 않는다 (제14조의2)
- 신주인수권부사채 제3자 발행: 이사회 결의로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있으나, 한도는 순자산액 범위로만 규정되어 정액 한도는 확인되지 않는다 (제15조)
- 무의결권 배당우선 전환주식: 발행일로부터 5년 후 보통주식으로 전환되며, 배당 미지급 시 전환기간이 연장된다 (제8조의2)
Board of directors
Number of directors
3–5 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
-
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
1–1 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
No
Electronic voting
No
Dividend record date
매년 6월 30일
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정하고, 지급기준·지급시기·지급률 등은 이사회에 위임한다.
- Auditors
- 감사의 보수는 주주총회 결의로 정하며, 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- Retirement payments
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
8 × 100M KRW
Executives
5 people
Average per executive
2 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 형지I&C | 21.44% | -10.82% | - 유상증자 참여에 따른 보유주식등의 수 변동 | 2026-02-04 |
| 형지I&C | 32.26% | +4.25% | - 유상증자에 따른 신주인수권증서 배정 - 유상증자 참여를 위한 신주인수권증서 매도 | 2026-01-06 |
| 형지I&C | 28.01% | 0.00% | 주식 근질권설정에 따른 계약사항 변경 보고 | 2025-04-10 |
| 형지I&C | 28.01% | +0.62% | 전환사채 전환청구에 따른 변동 보고 | 2025-03-24 |
| 형지I&C | 27.39% | -5.71% | 전환사채 전환청구에 따른 변동 보고 | 2025-02-24 |
| 시너지아이비투자 | 4.70% | -0.93% | 1.제9회차 전환사채 매수선택권 행사에 따른 지분 변동 2.제9회차 전환사채 전환청구권 행사 | 2025-02-12 |
| 아트만자산운용 | 3.64% | -7.88% | 전환사채(CB) 전환후 장내매매에 따른 변동 | 2024-11-01 |
| 형지I&C | 33.10% | +0.32% | 장내매수에 따른 변동 보고 | 2024-09-11 |
| 시너지아이비투자 | 5.63% | +5.63% | (주)형지엘리트 9CB 신규취득 | 2024-03-29 |
Auditors
Analysis date 2026.08.08 20:40
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 문찬곤 | Auditor | - | 2027.09.30 | 11 years | D-360 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 최병오 | 회장 | Inside director | Age 73 | Expired |
| 이윤 | 사외이사 | Outside director | Age 66 | Expired |
| 문찬곤 | 감사 | 감사 | Age 59 | D-360 |
| 최혜원 | 기타비상무이사 | Other non-executive director | Age 46 | Expired |
| 최준호 | 대표이사 (부회장) | Inside director | Age 42 | D-360 |
DART disclosures
Loading disclosures…