Meeting voting results
Extraordinary
2026.07.30
- 1 임원 보수 규정 제정의 건 Approved Approval 62.3%
- 2 이사회 기 부여 주식매수선택권 승인의 건 Approved Approval 93.5%
반대 및 기권 비율이 20% 이상인 안건(1번, 37.7%)이 있습니다.
Meeting reports 2 records
[올릭스 기업 생각] - 임시주주총회 후기
5년째 주주로서 올릭스 임시주총에 참석해 주요 불만과 샐온 관련 이슈를 질의했음. 바이오테크 기업인 만큼 AI 활용 계획이 있는지, 회사가 관련 사업에 너무 소극적인 것 아니냐는 점을 물었음. 커뮤니케이션실의 답변과 어조에서 향후 추진 여지는 엿보였지만, 아직 적극적인 청사진은 뚜렷하지 않았던 듯함.
2026.07.31
복덩이의 자유를 향한 여정
26년 올릭스 주주총회 간단 후기
올릭스 주총 현장 분위기는 생각보다 젊고 스마트했음. 주주들의 우려가 컸던 로레알과의 관계에 대해 경영진이 '생각보다 훨씬 좋으니 걱정 말라'며 자신감을 내비침. 현재 진행 중인 여러 프로그램이 타임라인에 맞춰 순항 중임을 강조하며 주주들을 안심시키려는 모습이었음. 임직원들이 질문마다 역할을 나누어 성실히 답변하는 모습에서 소통 의지가 느껴졌으나, 여전히 주가 부양에 대한 주주들의 갈증은 해소되지 않은 듯한 묘한 긴장감이 감돌았음.
2026.03.26
싫투
Financial indicators
Market cap
2.7T KRW
PBR
11.35
PER
-
ROE
-18.83%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
30.2%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Separate · this company only
| Item | 2022 Separate | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 94.9 × 100M KRW | 164.3 × 100M KRW | 56.8 × 100M KRW | 146.7 × 100M KRW |
| Operating profit | -226.5 × 100M KRW | -178.7 × 100M KRW | -257.3 × 100M KRW | -266.3 × 100M KRW |
| Net income | -199.9 × 100M KRW | -198.6 × 100M KRW | -410.1 × 100M KRW | -160.8 × 100M KRW |
| Operating margin | -238.65% | -108.72% | -453.18% | -181.57% |
| EPS | - | - | - | - |
Property holdings
Total book value
447 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
1.7%
Land
1 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.05.25 23:46
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 올릭스는 RNAi 플랫폼 기술 기반 신약을 연구개발·제조·판매하는 신약개발 기업입니다.
- 회사는 2010년 비엠티(Bio Molecular Therapeutics) 주식회사로 설립되었고, 2014년 올릭스 주식회사로 사명을 변경했습니다.
주요 매출원
- 기술이전: 약 96억원 (전체 매출의 65.51%)
- 연구용역: 약 51억원 (전체 매출의 34.49%)
- 합계 매출은 약 147억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 제16기 영업수익은 약 147억원, 영업비용은 약 446억원, 영업손실은 약 300억원입니다.
- 제15기 영업손실은 약 309억원, 제14기 영업손실은 약 182억원으로, 연구개발 중심 사업 특성상 영업비용이 매출을 크게 상회하고 있습니다.
자회사
- OliX US, Inc.: 미국 소재 의학 및 약학 연구업, 지분율 100%
- OliX AU Pty Limited: 호주 소재 의학 및 약학 연구업, 지분율 100%
차입 구조
- KDB산업은행 장기차입금 약 214억원이 주요 채권자로 기재되어 있습니다.
Employees
81 people
Subsidiaries
2 items
Material subsequent events
2026년 2월 10일 스웨덴 Key2Brain과 중추신경계 전달체 기술평가 및 기술도입 옵션 계약을 체결했습니다.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.07.31 01:25
|
Last amended 2025.03.31
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 신주의 동등배당: 유상·무상증자 및 주식배당으로 발행된 신주에도 배당기준일 현재 기존 주식과 동등하게 배당한다 (제10조의3)
- 중간배당 제도: 7월 1일 0시 현재 주주에게 이사회 결의로 중간배당을 실시할 수 있다 (제43조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사 선임 시 상법 제382조의2에 따른 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제30조③)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 두어 이사회 교체에 장기간이 필요하다 (제31조①)
- 초다수결의제 및 이사·감사 선해임 가중결의: 적대적 인수·합병에 따른 이사·감사 선임 또는 해임과 관련 조항의 변경에는 출석 의결권의 4분의 3 및 발행주식총수의 3분의 2 이상을 요구한다 (제27조②)
- 이사회 결의에 의한 대규모 제3자 신주배정: 재무구조 개선, 긴급자금 조달, 기술도입·자본제휴 등의 사유로 발행주식총수의 50% 범위에서 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있어 경영권 분쟁 시 대규모 희석 수단이 될 수 있다 (제10조②)
- 이사회 결의만으로 2,000억원 전환사채 제3자 발행: 금융기관·기관투자자 또는 사업상 상대방에게 대규모 전환사채를 발행할 수 있어 우호지분 확보와 기존 주주 희석에 이용될 수 있다 (제14조)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 금융기관·기관투자자 또는 사업상 상대방에게 발행할 수 있어 잠재적 지분 희석 위험이 있다 (제15조)
- 적대적 인수 방어 목적의 전환우선주: 적대적 기업인수합병에 대한 선제적 대응이 필요한 경우 회사가 전환을 선택할 수 있도록 규정한다 (제8조의5⑥)
- 황금낙하산: 적대적 인수 또는 합병으로 해임된 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사 100억원, 이사 30억원, 감사 10억원을 지급하여 인수 비용을 높인다 (제38조④, 제39조의7③)
- 이사 책임감경 조항: 고의·중과실 등 예외를 제외하고 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화할 수 있다 (제38조의2)
기타 주목 조항
- 이사회 구성: 이사는 3명 이상 7명 이내이며 사외이사는 이사 총수의 4분의 1 이상으로 한다 (제29조)
- 보선이사 잔여임기: 보선된 이사의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다 (제31조②)
- 상근감사 1명: 감사는 1명으로 하고 상근으로 두며, 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지이다 (제39조, 제39조의3)
- 이사회 내 위원회 설치 근거: 경영·연구·인사·사외이사후보추천·내부거래·보상위원회 등을 선택적으로 둘 수 있다 (제37조의2)
- 우선주 자동 전환: 발행 시 이사회가 10년 이내로 정한 존속기간이 만료되면 우선주는 보통주로 전환되며, 미지급 배당이 있으면 기간을 연장할 수 있다 (제8조의2⑤)
Golden parachute (large payout on a change of control)
적대적 인수 또는 합병으로 이사가 해임되면 통상 퇴직금 외에 대표이사 100억원, 이사 30억원의 퇴직보상금을 지급한다. 같은 사유로 감사가 해임되면 10억원을 별도로 지급한다.
Board of directors
Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
-
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
1–1 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
-
Dividend record date
이사회 결의로 배당받을 주주를 확정하기 위한 기준일을 정하고 기준일 2주 전에 공고한다.
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
2,000 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
1,000 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수한도는 주주총회 결의로 정한다.
- Auditors
- 감사의 보수는 이사의 보수와 구분하여 별도의 주주총회 의안으로 의결한다.
- Retirement payments
- 이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
39 × 100M KRW
Executives
8 people
Average per executive
5 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 미래에셋자산운용 | 5.14% | +0.29% | 신규 | 2026-08-10 |
| 미래에셋자산운용 | 4.99% | -0.05% | 지분율 변동 | 2026-08-03 |
| 미래에셋자산운용 | 5.04% | +0.11% | 신규 | 2026-07-07 |
| 이동기 | 16.93% | -0.21% | - 보고자의 시간외매도로 인한 변동 - 특별관계자의 장내매도로 인한 변동 - 특별관계자의 주식매수선택권 행사 및 부여로 인한 변동 - 임원퇴임으로 인한 특별관계자 제외에 따른 변동 | 2026-06-01 |
| 국민연금공단 | 5.04% | +0.23% | 단순추가취득/처분 | 2026-04-01 |
| 이동기 | 17.14% | -0.39% | - 특별관계자의 장내매도, 시간외매매, 주식매수선택권 행사로 인한 변동 | 2025-12-24 |
| 이동기 | 17.53% | -1.67% | - 특별관계자 주식매수선택권 부여로 인한 변동 - 특별관계자의 장내매도로 인한 변동 | 2025-09-09 |
| 이동기 | 19.20% | -1.46% | - 보고자의 장외매도로 인한 변동 - 보고자의 주식담보대출 상환으로 인한 변경 - 특별관계자의 장내매도로 인한 변동 - 특별관계자의 주식매수선택권 행사 및 부여로 인한 변동 | 2025-08-19 |
| 국민연금공단 | 3.78% | -1.32% | 단순추가취득/처분 | 2025-04-01 |
| 키움히어로제4호사모투자 | 3.68% | -2.53% | 전환권 행사 및 장내매매 | 2025-03-11 |
| 아주IB투자 | 2.76% | -2.81% | 장내매도 등 | 2025-03-10 |
| 이동기 | 20.66% | -1.61% | - 특별관계자의 장내매도로 인한 변동 - 특별관계자의 주식매수선택권 행사로 인한 변동 - 보고자의 주식담보대출 만기 연장으로 인한 변경 | 2025-02-28 |
| 미래에셋자산운용 | 4.76% | -1.13% | 지분율 변동 | 2025-02-03 |
| 이동기 | 22.27% | -0.11% | - 특수관계자의 장내매도로 인한 변동 - 보고자 주식 담보계약 사항 변동으로 인한 변경 | 2024-11-25 |
| 이동기 | 22.38% | -2.28% | - 특별관계 해소에 따른 변동 | 2024-09-13 |
| 이동기 | 24.66% | -0.63% | - 특별관계자의 장내매도에 따른 보유주식 내역 변동 - 특별관계 해소(계열회사 임원 사임)에 따른 변동 - 특별관계자 주식 담보계약 상환에 따른 변경 | 2024-08-09 |
| 이동기 | 25.29% | +0.09% | - 주식매수선택권 취소 및 부여에 따른 변동 - 특별관계 해소(감사 퇴임)에 따른 변동 | 2024-04-02 |
Auditors
Analysis date 2026.08.24 19:16
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 전우태 | Auditor | - | 2027.03.28 | - | D-174 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 박신영 | 대표 부사장 | Inside director | Age 61 | D-542 |
| 김양균 | 이사 | Outside director | Age 59 | D-542 |
| 김태경 | 이사 | Outside director | Age 57 | Expired |
| 전우태 | 감사 | 감사 | Age 56 | D-174 |
| 강충길 | 사장 | Inside director | Age 55 | D-542 |
| 이동기 | 대표 이사 | Inside director | Age 54 | D-174 |
| 윤창수 | 이사 | Other non-executive director | Age 53 | D-174 |
| 백영혜 | 부사장 | Inside director | Age 51 | D-542 |
| 박홍석 | 이사 | 미등기 | Age 46 | - |
| 이화영 | 전무 | 미등기 | Age 44 | - |
| 박준현 | 상무 | 미등기 | Age 41 | - |
| 김영진 | 상무 | 미등기 | Age 40 | - |
| 고한석 | 이사 | 미등기 | Age 39 | - |
| Kelly Kyung Mi Kim | 이사 | 미등기 | Age 36 | - |
DART disclosures
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