Meeting voting results
Annual
2026.03.31
- 1 제26기(2025.01.01 ~ 2025.12.31) 재무제표 및 연결재무제표 승인의 건 Approved Approval 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 Approved Approval 100.0%
- 3 주식(액면)병합 승인의 건 Approved Approval 99.9%
- 4-1 사내이사 나현수 재선임의 건 Approved Approval 100.0%
- 4-2 사내이사 김자넷지연 재선임의 건 Approved Approval 100.0%
- 4-3 사외이사 이근창 재선임의 건 Approved Approval 100.0%
- 4-4 사외이사 문창배 신규 선임의 건 Approved Approval 100.0%
- 5-1 감사 정태식 신규 선임의 건 Approved Approval 100.0%
- 6 이사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 99.8%
- 7 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 99.9%
Financial indicators
Market cap
193 × 100M KRW
Approx. 192 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.79
PER
-
ROE
-15.85%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
214.8%
Recovery timeline
Before designation · 30 consecutive shortfall trading days
2026-10-01 close
Reference · calculated 2026.10.05 08:05
Current market cap
192.6 × 100M KRW
Recovery threshold 200 × 100M KRW
Threshold Below
Gain required to recover
+3.85%
Reaching the threshold also breaks the shortfall streak
Administrative designation threshold
6 / 30
24 trading days remaining if shortfalls continue
Designation is scheduled for the trading day after grounds arise. Confirm official designation and its date in KRX disclosures.
Recent designation count
2026-08-19–2026-10-01
Closing market cap and threshold
The threshold reflects rule changes by date.
Market cap
Applicable threshold
Based on KRX closes · intraday market cap excluded
At or above threshold counts as recovery · suspended days excluded
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Legacy summaries and estimates; may include data with unverified accounting scope.
| Item | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 Consolidated | 2024 Consolidated | 2025 Consolidated |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Revenue | 567.8 × 100M KRW | 510.2 × 100M KRW | 894.1 × 100M KRW | 541.2 × 100M KRW | 404.2 × 100M KRW | 439.1 × 100M KRW | 350.4 × 100M KRW | 327 × 100M KRW | 346.9 × 100M KRW | 423.9 × 100M KRW |
| Operating profit | 96.1 × 100M KRW | -5.3 × 100M KRW | 80.8 × 100M KRW | -206.6 × 100M KRW | -58.8 × 100M KRW | -77.2 × 100M KRW | -96.9 × 100M KRW | 1.6 × 100M KRW | -33.7 × 100M KRW | -18.1 × 100M KRW |
| Net income | 91.2 × 100M KRW | -3.2 × 100M KRW | 91.3 × 100M KRW | -187 × 100M KRW | -148.1 × 100M KRW | -83.7 × 100M KRW | -172.6 × 100M KRW | -3.3 × 100M KRW | -68.9 × 100M KRW | -36.4 × 100M KRW |
| Operating margin | 16.92% | -1.04% | 9.03% | -38.18% | -14.56% | -17.58% | -27.66% | 0.50% | -9.71% | -4.27% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | KRW -757 | KRW -9 | KRW -199 | KRW -99 |
Property holdings
Total book value
175 × 100M KRW
Total assessed land value
48 × 100M KRW
Ratio to market cap
90.9%
Land
2 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.05.23 23:45
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 아우딘퓨쳐스는 화장품 연구개발 및 판매업을 주요 사업으로 하는 회사입니다. 영업보고서상 사업 목적에는 화장품 연구개발·판매, 화장품 개발 소프트웨어, 전자상거래, 건강기능식품판매, 바이오산업 관련 컨버전스 사업 등이 포함되어 있습니다.
- 화장품 산업 내에서 OEM/ODM 방식의 제조가 활발하다는 배경 아래, 자체 브랜드를 다변화해 소비자 니즈에 대응하는 전략을 취하고 있다고 설명합니다.
주요 매출원
- 제26기 매출 합계는 약 423.85억원입니다.
- 제품매출: 약 417.24억원 (98.4%)
- 상품매출: 약 6.44억원 (1.5%)
- 디자인매출: 약 0.17억원 (0.1%)
- 인테리어매출: 없음
원가 구조 / 비용 특성
- 제26기 연결 기준 매출원가는 약 261.48억원으로, 매출원가율은 약 61.7%입니다. 제25기 매출원가율 약 55.9% 대비 상승했습니다.
- 제26기 연결 기준 영업손실은 약 18.11억원으로, 제25기 영업손실 약 33.68억원 대비 손실 규모는 축소되었습니다.
- 제26기 별도 기준 영업손실은 약 17.64억원입니다.
자회사
- 트루게이트: 대한민국 소재 화장품 도소매 자회사, 지분율 50%입니다.
- 주산아우딘퓨쳐스: 중국 소재 화장품 도소매 자회사, 지분율 100%입니다.
- 피움글로벌: 대한민국 소재 화장품 도소매 자회사, 지분율 100%입니다.
- 아우딘퓨쳐스 재팬: 일본 소재 화장품 도소매 자회사, 지분율 100%입니다.
Employees
109 people
Subsidiaries
4 items
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.07.31 01:25
|
Last amended 2023.09.25
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 전자투표 허용: 이사회 결의로 주주가 총회에 출석하지 않고 전자적 방법으로 의결권을 행사하도록 정할 수 있다 (제30조②)
- 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자·무상증자·주식배당으로 발행된 신주에 동등배당을 적용한다 (제14조)
- 분기배당 제도: 이사회 결의로 3월·6월·9월 말일 기준 분기배당을 실시할 수 있다 (제56조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 때 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 기회를 제한한다 (제34조③)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준인 3년의 고정 임기를 두고, 보궐선임 이사는 전임자의 잔여임기를 승계한다 (제35조)
- 이사회 결의에 의한 제3자 신주 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·연구개발·생산·판매·자본제휴 등을 사유로 주주 외의 자에게 신주를 배정할 수 있어 경영권 분쟁 시 지분희석 수단이 될 수 있다 (제10조②)
- 제3자 전환사채·신주인수권부사채 발행: 정관상 별도 액면총액 한도 없이 이사회 결의로 금융기관·기관투자자 및 사업상 상대방 등에게 발행할 수 있다 (제17조·제18조)
- 이사회 의장과 대표이사 미분리: 별도 이사를 소집권자로 정하지 않으면 대표이사가 이사회 소집권자이자 의장이 되는 구조다 (제39조)
기타 주목 조항
- 이사회 구성: 이사는 3명 이상 7명 이내이며 사외이사는 이사 총수의 4분의 1 이상으로 한다 (제33조)
- 감사 구성: 감사는 1명 이상 3명 이내이고 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지다 (제45조·제47조)
- 주주총회 소집통지: 원칙적으로 회일 2주 전에 서면 또는 전자문서로 통지한다 (제23조)
Board of directors
Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Auditors
Number of auditors
1–3 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
Yes
Dividend record date
매 결산기말인 12월 31일
Compensation basis
- Director
- 주주총회 결의로 정하며, 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
- Auditors
- 주주총회 결의로 이사 보수 안건과 구분하여 정한다.
- Retirement payments
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
9 × 100M KRW
Executives
8 people
Average per executive
1 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 나종국 | 26.07% | -2.62% | - 주식액면병합에 의한 주식수 및 발행주식총수 변동 - 특별관계자 전환사채 매각 및 주식전환 - 특별관계자 보유주식수 변동 | 2026-06-05 |
| 나종국 | 28.69% | 0.00% | - 최대주주 보유주식등에 관한 계약 변경 | 2025-07-18 |
| 나종국 | 28.69% | 0.00% | - 최대주주 보유주식등에 관한 계약 변경 | 2025-07-14 |
| 나종국 | 28.69% | -2.10% | - 담보권 실행으로 인한 보유주식 변동 - 최대주주 보유주식등에 관한 계약 변경 | 2025-06-02 |
| 나종국 | 30.79% | 0.00% | - 최대주주 보유주식등에 관한 변경 | 2025-05-07 |
| 타이거자산운용투자일임 | 5.75% | +4.72% | 5%이상 지분 보유 | 2025-04-25 |
| 나종국 | 30.79% | -1.56% | - 특별관계자 전환사채 일부 매각 - 보유주식에 대한 담보계약 | 2025-04-07 |
| 나종국 | 32.35% | +0.19% | - 특별관계자 전환사채 일부 주식전환 및 상환청구등 - 발행주식총수의 증가 - 보유주식에 대한 담보계약 | 2025-03-31 |
| 메디콕스 | 0.00% | -6.01% | 1% 이상 보유비율 변동 | 2024-11-25 |
| 메디콕스 | 6.01% | -4.00% | 1% 이상 보유비율 변동 | 2024-10-04 |
| 나종국 | 32.16% | -3.96% | - 특별관계자 전환사채 일부 매각 - 발행주식총수의 증가 | 2024-07-22 |
| 메디콕스 | 10.01% | +10.01% | 전환사채 및 신주인수권부사채 권리행사에 따른 지분 취득으로 공시의무 발생 | 2024-07-09 |
| 한영에셋 | 3.69% | -4.55% | 전환사채 매매의 건 | 2024-02-26 |
Auditors
Analysis date 2026.08.27 13:34
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 박길태 | Auditor | 2023.09.01 | 2026.03.31 | 2 years | Expired |
| 정태식 | Auditor | 2026.03.01 | 2029.03.31 | 1 years | D-908 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 정태식 | 사외이사 | Outside director | Age 62 | D-26 |
| 손영호 | 상무 | 미등기 | Age 60 | - |
| 최영욱 | 대표이사 | Inside director | Age 58 | D-382 |
| 이근창 | 사외이사 | Outside director | Age 58 | Expired |
| 박은님 | 기타비상무이사 | Other non-executive director | Age 57 | D-790 |
| 박상훈 | 이사 | 미등기 | Age 56 | - |
| 신용준 | 부사장 | 미등기 | Age 55 | - |
| 김자넷 지연 | 부사장 | Inside director | Age 51 | Expired |
| 박경묘 | 이사 | Inside director | Age 51 | D-790 |
| 박길태 | 감사 | 감사 | Age 46 | Expired |
| 조승완 | 이사 | 미등기 | Age 42 | - |
| 나현수 | 대표이사 | Inside director | Age 36 | Expired |
DART disclosures
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