Meeting voting results
Extraordinary
2026.06.22
- 1 이사 선임의 건(사내이사 강민경) Approved Approval 100.0%
Financial indicators
Market cap
222 × 100M KRW
Approx. 216 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.64
PER
-
ROE
-27.51%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
46.1%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Consolidated · includes subsidiaries
| Item | 2022 Consolidated | 2023 Consolidated | 2024 Consolidated | 2025 Consolidated |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 216.1 × 100M KRW | 352 × 100M KRW | 365 × 100M KRW | 132.4 × 100M KRW |
| Operating profit | -29.8 × 100M KRW | -39.6 × 100M KRW | -40.2 × 100M KRW | -186.3 × 100M KRW |
| Net income | -23.1 × 100M KRW | -28.4 × 100M KRW | -34.8 × 100M KRW | -156.1 × 100M KRW |
| Operating margin | -13.77% | -11.26% | -11.02% | -140.67% |
| EPS | - | - | - | - |
Property holdings
Total book value
168 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
75.9%
Land
1 records
Buildings
1 records
| Category | Location | Use | Area | Book value | Assessed land value |
|---|---|---|---|---|---|
| Building Unverified | Location unknown | 생산설비 | - | 103 × 100M KRW | - |
| Land Unverified | Location unknown | 생산설비 | - | 66 × 100M KRW | - |
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.05.23 23:45
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 이지트로닉스는 전력변환장치 개발, 생산 및 판매를 주요 사업으로 하는 제조업 회사입니다.
- 영업보고서상 주요 사업 내용은 전력변환장치 개발·생산·판매로 기재되어 있으며, 모빌리티·통신·방산 등 분야에서 매출이 발생합니다.
주요 매출원
- 통신: 약 40억원 (30.37%)
- 모빌리티: 약 39억원 (29.48%)
- 방산: 약 2억원 (1.31%)
- 기타 제품매출: 약 2억원 (1.84%)
- 상품매출: 약 1억원 (0.47%)
- 기타매출: 약 48억원 (36.53%)
- 합계: 약 132억원 (100.00%)
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 제18기 매출액은 약 132억원, 매출원가는 약 104억원, 매출총이익은 약 28억원입니다.
- 연결 기준 영업손실은 약 182억원으로, 제17기 약 40억원 손실 대비 손실 폭이 크게 확대되었습니다.
- 별도 기준 제18기 매출액은 약 132억원, 매출원가는 약 106억원, 영업손실은 약 51억원입니다.
자회사
- ㈜아이레온: 한국 소재 제조업 자회사, 소유지분율 95.7%.
- EG TRONICS INC.: 미국 소재 제조업 자회사, 소유지분율 100.0%.
- AIEG Motors (JiangSu) Co., Ltd.: 중국 소재 제조업 자회사, 소유지분율 70%.
차입 구조
- 주요 채권자로 기업은행이 기재되어 있으며 채권액은 약 117억원입니다.
Employees
90 people
Subsidiaries
3 items
Material subsequent events
특이사항 없음.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.07.31 03:19
|
Last amended 2024.11.22
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전에 유상·무상증자, 주식배당 또는 전환으로 발행된 주식에도 동등하게 배당한다 (제11조).
- 중간배당: 사업연도 중 1회에 한하여 이사회 결의로 중간배당을 실시할 수 있다 (제54조).
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 때 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 참여를 제한한다 (제32조③).
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준인 3년 임기를 두고 보궐선임 이사의 임기도 전임자의 잔여기간으로 정한다 (제33조).
- 제3자 신주배정: 이사회 결의로 발행주식총수의 50% 범위에서 긴급 자금조달 또는 기술·자본제휴 상대방에게 신주를 배정할 수 있어 경영권 분쟁 시 상당한 희석 가능성이 있다 (제9조②).
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 발행: 금융기관·기관투자자 및 사업상 제휴 상대방 등에 발행할 수 있어 우호지분 확보와 주식 희석 수단이 될 수 있다 (제16조).
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 금융기관·기관투자자 및 사업상 제휴 상대방 등에 발행할 수 있다 (제17조).
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화할 수 있다 (제35조의2).
기타 주목 조항
- 이사회 구성: 이사는 3명 이상 8명 이하이고 사외이사는 1명 이상으로 정한다 (제31조).
- 이사회 의장: 대표이사 또는 이사회가 정한 이사가 소집권자로서 의장이 되며, 대표이사와 의장을 의무적으로 분리하는 구조는 아니다 (제37조⑥).
- 감사제도: 1명 이상의 감사를 둘 수 있고 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지이다 (제43조·제45조).
- 전환우선주: 이사회가 구체적 조건을 정하여 주주의 청구로 보통주 전환이 가능한 우선주를 발행할 수 있다 (제8조의4).
- 부칙상 최근 개정일: 첨부 정관의 마지막 개정·시행일은 2024년 11월 22일로, 사업보고서 힌트의 2025년 3월 28일과 다르다 (부칙).
Board of directors
Number of directors
3–8 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
At least 1 person
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
-
Dividend record date
매년 12월 31일 현재 정기주주총회 권리주주 또는 이사회 결의로 별도로 정하는 배당기준일
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
500 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
500 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- Auditors
- 이사 보수 규정을 준용하되, 이사 보수 안건과 구분하여 주주총회에서 상정·의결한다.
- Retirement payments
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
9 × 100M KRW
Executives
7 people
Average per executive
1 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 강찬호 | 46.87% | +0.57% | 특별관계 해소 등 | 2026-03-16 |
| 케이비인베스트먼트 | 4.61% | -1.00% | 장내 매도 | 2025-08-06 |
| 케이비인베스트먼트 | 5.61% | -2.12% | 장내 매도 | 2025-07-09 |
| 강찬호 | 46.30% | -1.85% | 특별관계 해소 | 2025-04-04 |
| 강찬호 | 48.15% | -2.29% | 특별관계 해소 | 2025-02-07 |
Auditors
Analysis date 2026.08.27 14:03
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김영호 | Auditor | - | 2026.03.29 | 5 years | Expired |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 오택열 | 이사 | Outside director | Age 76 | D-540 |
| 박형만 | 전무이사 | Inside director | Age 70 | D-540 |
| 강찬호 | 연구소장 | Inside director | Age 67 | D-540 |
| 최태일 | 이사 | Outside director | Age 67 | D-540 |
| 김영호 | 감사 | 감사 | Age 66 | Expired |
| 강영석 | 대표이사 | Inside director | Age 61 | D-540 |
| 장성환 | 이사 | Outside director | Age 55 | D-427 |
DART disclosures
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