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인스웨이브 KOSDAQ

450520
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Meeting voting results

Annual 2026.03.27
Participation 60.2% Minority 0.0% DART
  • 1 제24기 재무제표(안) 및 연결재무제표(안) 승인의 건 Approved Approval 100.0%
  • 2-1 정관 일부 변경의 건 제32조(의결권의 대리행사) Approved Approval 100.0%
  • 2-2 정관 일부 변경의 건 제35조(이사의 수) Approved Approval 100.0%
  • 2-3 정관 일부 변경의 건 제39조(이사의 의무) Approved Approval 100.0%
  • 2-4 정관 일부 변경의 건 제39조의 2(이사의 책임경감) Approved Approval 100.0%
  • 3-1 이사 선임의 건 사내이사 어세룡 선임의 건 Approved Approval 100.0%
  • 3-2 이사 선임의 건 사내이사 송봉철 선임의 건 Approved Approval 100.0%
  • 4-1 이사 보수한도 승인의 건(어세룡,최창성) Approved Approval 100.0%
  • 4-2 이사 보수한도 승인의 건(송봉철,김욱래) Approved Approval 100.0%
  • 5 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 100.0%
Previous meeting results

Financial indicators

Market cap
277 × 100M KRW
PBR
0.72
PER
-
ROE
-8.23%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
30.2%

Share price history

Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-

Use the period buttons above to adjust the range.

Shareholder distribution

Based on 2026 Semiannual report (2026-06-30)
Controlling shareholders total
60.61%
Minority shareholders (excl. related parties)
35.03%
Large outside holders (1%+)
4.36% (3 people)
Treasury shares
0.00%
Total shareholders
8,168 people

Annual earnings Trend

Financial statements

Legacy summaries and estimates; may include data with unverified accounting scope.

Property holdings

Total book value
7 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
2.7%
Land
1 records
Buildings
1 records
Category Location Use Area Book value Assessed land value
Land Unverified Location unknown - - 4 × 100M KRW -
Building Unverified Location unknown - - 3 × 100M KRW -

Ownership structure

Is a listed company shown as unlisted?

Corporate shareholders

Business report analysis

Analysis date 2026.04.26 23:11 | Based on 2025 Annual report
Unverified Original business report

사업 개요

  • 인스웨이브는 응용 소프트웨어 개발 및 공급업에 속하는 기업용 소프트웨어 회사로, 웹 표준 기반 UI/UX 개발 플랫폼과 금융 단말 솔루션, 서버 개발 플랫폼을 개발·판매합니다.
  • 2002년 설립되었으며, 주력 산업은 소프트웨어 개발 및 시스템 통합·컨설팅입니다.

주요 매출원

  • 2025년 매출총계: 약 388억원
  • UI/UX 개발 플랫폼: 약 95억원 (24.5%)
    • 라이선스 약 55억원 (14.08%)
    • 유지보수 약 37억원 (9.59%)
    • 컨설팅 약 53억원 (13.67%)
  • 금융 단말 솔루션: 약 233억원 (60.2%)
    • 라이선스 약 55억원 (14.24%)
    • 유지보수 약 20억원 (5.21%)
    • 컨설팅 약 152억원 (39.28%)
  • 서버 개발 플랫폼: 약 12억원 (3.0%)
    • 라이선스 약 4억원 (1.04%)
    • 유지보수 약 4억원 (0.92%)
    • 컨설팅 약 4억원 (1.06%)
  • 기타매출: 약 4억원 (0.93%)
  • 회사의 매출은 라이선스, 유지보수, 컨설팅으로 구성되며, 특히 금융 단말 솔루션의 컨설팅 매출 비중이 가장 큽니다.

원가 구조 / 비용 특성

  • 2025년 연결 기준 매출원가는 약 257억원으로 매출의 약 66.1% 수준이었습니다.
  • 2025년 연결 기준 영업이익률은 약 -12.5%였고, 전년의 약 -11.8% 대비 적자 폭이 다소 확대되었습니다.
  • 판관비는 약 181억원으로 전년 대비 증가하였고, 회사는 AI 전환 대응 및 R&D, 기술 마케팅 등 선행투자 확대를 비용 증가 요인으로 설명했습니다.

자회사

  • (주)더웨이브캐피탈: 금융업, 경영 컨설팅업 / 최근사업연도말 자산총액 약 101억원 / 100% 지분보유 / 주요종속회사
  • Inswave Japan: 소프트웨어 개발 및 공급 / 최근사업연도말 자산총액 약 2억원 / 100% 지분보유
  • 자회사 개요 표상 자회사는 2개입니다.
Employees
181 people
Subsidiaries
2 items
Material subsequent events
2026년 1월 9일 주식회사 엘지씨엔에스와 208억원 규모의 'NH농협은행 프로젝트 NEO 계정계 차세대_단말 UI전환' 프로젝트를 수주했으며, 보고서 제출일 현재 계약금 24.9억원(부가세별도)이 입금 완료되었습니다.

Articles of incorporation analysis

Analysis date 2026.06.19 05:25 | Last amended 2026.03.27
Unverified Original articles of incorporation

주주친화

  • 동등배당: 배당기준일 전에 발행 또는 전환된 주식에 대해 동등배당을 규정 (제13조)
  • 중간배당: 사업연도 중 1회 이사회 결의로 중간배당을 할 수 있음 (제58조)
  • 이사회 내 위원회: 투명경영위원회, 내부통제위원회, 리스크관리위원회 등을 설치할 수 있음 (제44조의2)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한 (제36조②)
  • 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 고정 (제37조①)
  • 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·자본제휴 등을 명목으로 주주 외 자에게 전환사채 발행 가능 (제18조①)
  • 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 신주인수권부사채 발행이 가능해 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제19조①)
  • 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 독립이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제39조의2)

기타 주목 조항

  • 이사 수: 이사는 3명 이상 7명 이내이며 독립이사는 이사총수의 4분의 1 이상으로 규정 (제35조)
  • 감사 수와 임기: 감사는 1명 이상 2명 이내, 임기는 취임 후 3년 내의 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결 시까지로 규정 (제47조, 제49조)
  • 감사 전자투표 조건부 결의요건: 전자적 방법으로 의결권을 행사할 수 있도록 한 경우 감사 선임 결의요건을 완화할 수 있으나, 일반적인 전자투표 허용 조항은 확인되지 않음 (제48조③)

Board of directors

Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×

Auditors

Number of auditors
1–2 people
Auditor term
3 years (Fixed)

Shareholder meetings and dividends

Meeting notice period
14 days
Written voting
No
Electronic voting
-
Dividend record date
매 결산기말

Third-party allotment limit by board resolution alone

Convertible bonds (CB)
200 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
200 × 100M KRW

Compensation basis

Director
주주총회 결의로 정한다
Auditors
이사 보수 규정을 준용하되, 이사 보수결정 의안과 구분하여 주주총회에서 의결한다
Retirement payments
주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다

Executive compensation

Based on 2025 Annual report
Total compensation
11 × 100M KRW
Executives
5 people
Average per executive
2 × 100M KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend

Controlling shareholders

Name Relationship Age Ownership
어세룡 Self Age 59 40.13%
송봉철 Registered executive Age 57 13.04%
김욱래 Registered executive Age 51 6.97%
유영포 Unregistered executive Age 55 0.22%
한명규 Unregistered executive Age 57 0.09%
고학봉 Unregistered executive Age 59 0.04%
차경석 Unregistered executive Age 55 0.01%

Holders of 5% or more

Holder Holding ratio Change in ownership Reason for filing Filing date
어세룡 60.50% +0.04% 주식 증여(수증)로 인한 변동보고 2024-10-21

Major shareholders

Major shareholders (3 people)

Based on 2025 Business report
Name Shares owned Ownership Relationship
어세룡 5,900,580 40.10% CEO
송봉철 1,917,540 13.00% -
김욱래 1,025,280 7.00% -

Auditors

Analysis date 2026.08.27 13:12
Auditor Type Term start Term end Tenure D-day
조자룡 Auditor - 2027.03.28 4 years D-173

Executives

Name Position Category Age Term end
최창성 사외이사 Outside director Age 63 D-542
어세룡 대표이사 Inside director Age 59 Expired
고학봉 부사장 미등기 Age 59 -
조자룡 감사 감사 Age 58 D-173
송봉철 전무 Inside director Age 57 Expired
안상경 전무 미등기 Age 57 -
한명규 상무 미등기 Age 57 -
한동희 전무 미등기 Age 56 -
차경석 상무 미등기 Age 55 -
유영포 전무 미등기 Age 55 -
김욱래 전무 Inside director Age 51 D-173

DART disclosures

Loading disclosures…

Activism & governance

Governance Importance 2

인스웨이브, 경영진 보수와 주주환원 현황 분석

인스웨이브는 코스닥 상장 이후 무배당 상태인 가운데 2023년 이사와 감사 5명에게 약 6억2300만원의 보수를 지급했다. 등기이사 3명의 보수총액은 약 6억1000만원이었다.

Shareholder perspective 무배당 상장사의 이사 보수와 주주환원 수준을 함께 점검한 내용으로, 경영진 보수와 일반주주 환원의 균형이 쟁점이 될 수 있다.