Meeting voting results
Annual
2026.03.27
- 1 제3기 재무상태표, 손익계산서, 이익잉여금처분계산서(안) 승인의 건 Approved Approval 100.0%
- 2 이사보수한도액 결정의 건 Approved Approval 100.0%
- 3 감사보수한도액 결정의 건 Approved Approval 100.0%
Financial indicators
Market cap
106 × 100M KRW
PBR
1.02
PER
67.7
ROE
1.51%
Dividend yield
-
Debt-to-equity ratio
19.8%
Annual earnings Trend
Financial statements
Legacy summaries and estimates; may include data with unverified accounting scope.
| Item | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate |
|---|---|---|---|
| Revenue | KRW 0 | KRW 0 | KRW 0 |
| Operating profit | -2,424 × 10,000 KRW | -6,421 × 10,000 KRW | -6,046 × 10,000 KRW |
| Net income | 4,172 × 10,000 KRW | 2.2 × 100M KRW | 1.6 × 100M KRW |
| Operating margin | - | - | - |
| EPS | KRW 23 | KRW 43 | KRW 31 |
Property holdings
Property data is not available yet.
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 23:38
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 한화플러스제4호스팩은 코스닥 상장 후 다른 회사와의 합병을 유일한 사업목적으로 하는 기업인수목적회사(SPAC)입니다.
- 설립 연도는 2023년이며, 주력 산업은 특정 사업영역 자체가 아니라 합병대상 기업 발굴 및 합병 추진입니다.
주요 매출원
- 영업보고서상 영업수익은 없으며, 별도 제품·사업부문 매출표도 없습니다. 따라서 매출원은 사실상 존재하지 않습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 영업비용은 2025년 약 0.6억원, 2024년 약 0.6억원 수준이었습니다.
- 영업수익이 없는 구조라 영업손실이 발생했지만, 금융수익(2025년 약 2.9억원)과 금융비용(약 0.8억원)으로 법인세비용차감전순이익은 2025년 약 1.5억원이었습니다.
자회사
- 해당사항 없습니다.
Material subsequent events
해당사항 없음.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.04.23 06:40
|
Last amended 2023.03.15
Unverified
Original articles of incorporation
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않도록 정관에 배제 조항이 있습니다(제31조③).
- 이사회 결의만으로 21억 9,000만원 전환사채 제3자 배정: 자금조달 목적의 전환사채를 이사회 결의로 주주 외 제3자에게 발행할 수 있어, 경영권 분쟁 시 희석 수단이 될 수 있습니다(제16조①).
- 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기가 3년으로 정해져 있어 이사회 교체 주기가 길고 소수주주 영향력이 약화될 수 있습니다(제32조).
- 보수는 임원보수규정에 의함: 이사의 보수는 주주총회 결의를 거친 임원보수규정에 따르지만, 정관상 별도 한도 금액은 없습니다(제37조①).
기타 주목 조항
- 이사 3인 이상 7인 이내, 사외이사 1/4 이상: 이사회 구성에 대한 기본 틀이 정해져 있습니다(제30조②).
- 감사 1인: 감사위원회가 아니라 감사 1인을 두는 구조입니다(제44조).
- 주주총회 2주 전 서면통지 및 전자문서 통지 가능: 소집통지 시 서면 또는 전자문서가 허용됩니다(제20조①).
- 배당기준일 12월 31일: 배당 및 주주권 기준일이 연말로 설정되어 있습니다(제15조②, 제54조③).
- SPAC 특칙: 합병 완료 전까지 예치자금 인출 제한, 차입 및 채무증권 발행금지 등 기업인수목적회사 특유의 제한이 있습니다(제56조~제61조).
Board of directors
Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
No
Auditors
Number of auditors
1–1 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
Yes
Electronic voting
No
Dividend record date
매년 12월 31일
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
21.9 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
-
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수는 주주총회의 결의를 거친 임원보수규정에 의한다.
- Auditors
- 감사의 보수에 관하여는 이사의 보수에 관한 규정을 준용한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
1 × 100M KRW
Executives
4 people
Average per executive
3,000 × 10,000 KRW
Total dividends
-
Compensation / dividends
No dividend
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 케이비증권 | 3.60% | -1.67% | 단순투자목적 매매에 따른 1%이상 지분 변동 | 2024-10-08 |
| 케이비증권 | 5.27% | +5.27% | 단순투자목적 매매에 따른 5%이상 신규 보유 | 2024-05-07 |
Auditors
Analysis date 2026.08.08 20:40
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김영진 | Auditor | 2023.03.15 | 2026.03.15 | 3 years | Expired |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 김영진 | 감사 | 감사 | Age 58 | Expired |
| 김민철 | 대표이사 | Inside director | Age 52 | Expired |
| 박병도 | 사외이사 | Outside director | Age 48 | Expired |
| 이명철 | 기타비상무이사 | Other non-executive director | Age 42 | Expired |
DART disclosures
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