Meeting voting results
Annual
2026.03.18
- 1 제1호 의안 : 제 57기 별도 및연결 재무제표 승인의 건 Approved Approval 100.0%
- 2-1 제2-1호 의안 : 김희철 사내이사 선임의 건 Approved Approval 95.4%
- 2-2 제2-2호 의안 : 윤주영 사내이사 선임의 건 Approved Approval 95.2%
- 3 제3호 의안 : 박찬국 사외이사 선임의 건 Approved Approval 95.2%
- 4 제4호 의안 : 정관 일부 변경의 건 Approved Approval 91.4%
- 5 제5호 의안 : 임원보수 및 퇴직금 지급규정, 임원성과급 지급규정 개정 Approved Approval 95.0%
Value-up disclosures
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.19
DART
핵심 목표: 수익성 중심 경영체계 강화, 안정적 수익 창출 및 주주가치 제고
주주환원: 배당을 지속적으로 추진 노력
이행 일정: 2026년 주식회사 케이씨피드 기업가치 제고 계획
특이사항: 직전사업연도(2025) 배당성향 25.19%, 이익배당금액 26.0억원; 고배당기업 해당
Financial indicators
Activism target signal
— PBR 0.45 & Debt-to-equity ratio 23.8%
Market cap
388 × 100M KRW
Approx. 366 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.45
PER
3.7
ROE
13.66%
Dividend yield
7.11%
Debt-to-equity ratio
23.8%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Separate · this company only
| Item | 2023 Separate | 2024 Separate | 2025 Separate |
|---|---|---|---|
| Revenue | 932.1 × 100M KRW | 1,025.7 × 100M KRW | 1,204.5 × 100M KRW |
| Operating profit | 53.8 × 100M KRW | 59.6 × 100M KRW | 85.5 × 100M KRW |
| Net income | 61.9 × 100M KRW | 58.8 × 100M KRW | 90 × 100M KRW |
| Operating margin | 5.77% | 5.81% | 7.10% |
| EPS | - | - | - |
Property holdings
Total book value
216 × 100M KRW
Total assessed land value
116 × 100M KRW
Ratio to market cap
55.7%
Land
1 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 23:11
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 케이씨피드는 사료와 식품을 주력으로 하는 상장회사로, 배합사료 제조·판매와 계란 가공·판매를 영위합니다.
- 영업보고서상 설립 연도는 명시되지 않았습니다.
주요 매출원
- 영업보고서에 품목별 매출 표는 없고, 사료사업부와 식품사업부로 사업이 구분되어 있습니다.
- 2025년 판매물량은 사료사업부 약 18만 9,064M/T, 식품사업부 3,573M/T였습니다.
- 2025년 매출액은 약 1,204억원, 2025년 영업이익은 약 86억원이었습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 매출원가는 약 972억원으로 매출액 약 1,204억원 대비 원가율은 약 80.7%였습니다.
- 2024년 매출원가 약 826억원 대비 2025년 매출원가가 늘었지만, 매출 증가율이 더 커 영업이익은 약 60억원에서 약 86억원으로 개선되었습니다.
자회사
- ㈜케이씨팜: 자본금 1억 9,800만원, 소유주식수 33만 5,500주, 지분율 85%
- ㈜케이씨대부파이낸스: 자본금 5,000만원, 소유주식수 1만주, 지분율 100%
Employees
102 people
Subsidiaries
2 items
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.19 05:25
|
Last amended 2024.03.19
Unverified
Original articles of incorporation
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않는다고 규정해 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제23조②)
- 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 발행: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제13조①)
- 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있다 (제14조①)
- 적대적 M&A 관련 초다수결의: 적대적 인수합병 결의 시 추가 이사 선임은 발행주식총수 4분의 3 이상, 기존 이사 해임은 발행주식총수 5분의 4 이상 결의를 요구해 경영권 교체를 어렵게 한다 (제25조②, 제26조①)
- 황금낙하산: 적대적 인수 및 합병으로 이사가 실직할 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사 50억원 이상, 일반이사 20억원 이상을 지급하도록 해 인수 비용을 높인다 (제33조③)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제33조의2)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 두어 주주가 이사회 구성을 단기간에 바꾸기 어렵다 (제24조①)
기타 주목 조항
- 보선이사 임기: 보선으로 선임된 이사 및 감사의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다 (제24조②)
- 이사회 의장: 이사회 의장은 이사회 결의를 거쳐 이사 중에서 선임한다 (제31조②)
- 감사 분리선임: 감사 선임 또는 해임 의안은 이사 선임 또는 해임 의안과 별도로 상정한다 (제29조의2②)
Golden parachute (large payout on a change of control)
이사가 임기 중 적대적 인수 및 합병으로 실직할 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사는 50억원 이상, 일반이사는 20억원 이상을 지급한다.
Board of directors
Number of directors
4–8 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
-
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
At least 1 person
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
-
Dividend record date
매 결산기말
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
200 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
200 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사 및 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- Auditors
- 이사 및 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- Retirement payments
- 이사 및 감사의 퇴직금은 주주총회의 결의를 거친 임원보수 및 퇴직금 지급 규정에 의하여 지급한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
23 × 100M KRW
Executives
7 people
Average per executive
3 × 100M KRW
Total dividends
26 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.9×
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 정한식 | 26.43% | -0.60% | 특별관계자 변동 및 보유주식수 변동 | 2026-07-29 |
Auditors
Analysis date 2026.08.08 20:40
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 양규영 | Auditor | 2021.03.23 | 2027.03.23 | 5 years | D-168 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 김희철 | 대표이사 | Inside director | Age 70 | Expired |
| 양규영 | 감사 | 감사 | Age 66 | D-168 |
| 정한식 | 대표이사 | Inside director | Age 64 | Expired |
| 이황상 | 사외이사 | Outside director | Age 64 | D-168 |
| 구민회 | 부사장 | Inside director | Age 61 | D-168 |
| 윤주영 | 부회장 | 미등기 | Age 59 | - |
| 박성열 | 전무이사 | Inside director | Age 59 | Expired |
| 장일권 | 이사 | 미등기 | Age 57 | - |
| 채재곤 | 이사 | 미등기 | Age 56 | - |
| 김주령 | 사외이사 | Outside director | Age 55 | Expired |
DART disclosures
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