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Meeting voting results

Annual 2026.03.23
DART
  • 2 정관 일부 변경의 건 Approved Approval 85.0%
  • 3-1 사외이사 조익점 선임의 건 Approved Approval 93.4%
  • 3-2 사외이사 조영진 선임의 건 Approved Approval 100.0%
  • 3-3 사내이사 홍등호 선임의 건 Approved Approval 97.3%
  • 4-1 감사 선임의 건 - 상근감사 노창현 선임의 건 Approved Approval 72.9%
  • 5 이사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 100.0%
  • 6 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 100.0%
반대 및 기권 비율이 20%를 초과하는 안건이 1건 확인됩니다(27.1%, 안건 4-1)
Previous meeting results

Value-up disclosures

기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.24 DART

핵심 목표: 구체적 수치 목표 없음. 안정적 수익 창출을 바탕으로 주주환원 지속, 배당성향·배당 규모 점진적 확대

주주환원: 배당성향 및 배당 규모를 점진적으로 확대. 시장 상황에 맞춰 자사주 매입 및 소각 등 다양한 환원 정책 검토·도입

이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획. 별도 연도별 로드맵 없음

특이사항: 2025년 배당성향 26.6%, 이익배당금액 4,262,971,428원 기재. 고배당기업 해당

Financial indicators

Activism target signal — PBR 0.55 & Debt-to-equity ratio 14.9%
Market cap
757 × 100M KRW
Approx. 740 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
0.55
PER
5.6
ROE
12.28%
Dividend yield
5.50%
Debt-to-equity ratio
14.9%

Share price history

Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-

Use the period buttons above to adjust the range.

Shareholder distribution

Based on 2026 Semiannual report (2026-06-30)
Controlling shareholders total
20.32%
Minority shareholders (excl. related parties)
57.29%
Large outside holders (1%+)
20.15% (9 people)
Treasury shares
2.24%
Total shareholders
15,799 people

Annual earnings Trend

Financial statements

Consolidated · includes subsidiaries

Property holdings

Total book value
397 × 100M KRW
Total assessed land value
118 × 100M KRW
Ratio to market cap
52.5%
Land
2 records
Buildings
2 records
Category Location Use Area Book value Assessed land value
Building Unverified Location unknown - - 113 × 100M KRW -
Land Unverified Location unknown - - 112 × 100M KRW -
투자부동산 Unverified Location unknown 임대용 - 67 × 100M KRW 13 × 100M KRW
투자부동산 Unverified 안산요양원 임대용 - 54 × 100M KRW 54 × 100M KRW
Land Unverified 안산요양원 노인요양시설 운영사업 - 31 × 100M KRW 31 × 100M KRW
Building Unverified 안산요양원 노인요양시설 운영사업 - 21 × 100M KRW 21 × 100M KRW

Ownership structure

Business report analysis

Analysis date 2026.04.26 22:43 | Based on 2025 Annual report

사업 개요

  • 엠게임은 PC 온라인게임과 모바일게임의 개발·퍼블리싱을 주력으로 하는 게임사입니다. 1999년부터 게임 제작 및 배급을 시작한 1세대 게임 개발사이며, 2002년부터 해외 사업을 전개해 국내·해외 매출을 동시에 창출하고 있습니다.
  • 설립 연도는 영업보고서 본문에 명시되어 있지 않으며, 주력 산업은 게임 개발 및 서비스입니다.

주요 매출원

  • 2025년 연결기준 매출은 약 917억원이며, 게임매출 약 816억원과 기타광고매출 약 101억원으로 구성됩니다.
  • 게임종류별 매출(제26기):
    • MMORPG(게임유료아이템): 약 775억원
      • 수출 약 573억원, 내수 약 202억원
    • 기타(카드/보드 및 기타): 약 46억원
      • 수출 약 0억원, 내수 약 46억원
    • 기타서비스(온라인 광고 및 커머스 등): 약 97억원
      • 수출 약 48억원, 내수 약 49억원
    • 전체: 수출 약 621억원, 내수 약 296억원, 합계 약 917억원
  • 2024년 기준 국내와 해외 매출 비중은 각각 32%, 68%였습니다. 회사 설명상 국내는 아이템 판매가 중심이고, 해외는 게임 로열티 및 수익배분 매출이 주를 이룹니다.
  • 주요 게임으로는 연간 300억원 이상인 열혈강호 온라인, 200억원 이상인 나이트 온라인, 50억100억원 사이의 귀혼M, 10억50억원 사이의 이터널시티, 영웅온라인, 귀혼 등이 언급되었습니다.

원가 구조 / 비용 특성

  • 영업보고서에 매출원가 항목은 별도로 제시되지 않았습니다.
  • 개별기준 2025년 영업수익 약 821억원, 영업비용 약 626억원, 영업이익 약 195억원으로, 영업이익률은 약 23.7%입니다. 2024년에는 영업이익 약 131억원, 2023년에는 약 218억원이었습니다.

자회사

  • (주)엠글로벌스: 소프트웨어개발 및 전자상거래업
  • 농업회사법인 엠팜(주): 곡물 및 기타 식량 작물재배업
  • (주)스타일어시스트: 전자상거래업
  • MGame Almaty LLP: 게임사업 및 온라인커머스 사업
  • (주)보듬재활요양원: 복지시설 설치 및 운영업
  • (주)위즈게이트: 소프트웨어 개발 및 서비스업
  • 자회사 현황상 주요 종속회사는 6개로 보이며, 이 중 보듬재활요양원과 위즈게이트는 2025년에 신규 설립되었습니다.

차입 구조

  • 주요채권자 등은 해당사항 없음입니다.
Employees
223 people
Subsidiaries
6 items
Material subsequent events
2026년 1월 12일 '열혈강호 온라인' 중국 서비스 계약 연장을 체결했습니다. 계약금액은 145억 5,700만원이며, 계약기간은 2026년 3월 2일부터 2029년 3월 1일까지입니다.

Articles of incorporation analysis

Analysis date 2026.06.19 13:25 | Last amended 2023.03.27

주주친화

  • 분기배당 제도: 이사회 결의로 3월, 6월, 9월 말일 기준 주주에게 분기배당을 할 수 있음 (제59조)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한함 (제36조③)
  • 적대적 인수 관련 초다수결의: 이사회가 적대적 기업인수 또는 합병을 위한 이사회 교체라고 결의한 이사 신규선임·해임은 출석 의결권 90% 및 발행주식총수 70% 찬성이 필요해 경영진 교체를 어렵게 함 (제33조②)
  • 황금낙하산: 적대적 인수합병으로 사내이사가 해임될 경우 통상 퇴직금 외 퇴직금의 20배를 지급하도록 해 인수 비용을 높임 (제41조③)
  • 이사회 결의만으로 400억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 또는 긴급 자금조달 명목으로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조①)
  • 이사회 결의만으로 400억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 전환사채와 동일하게 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분 희석 위험이 있음 (제19조①)
  • 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 낮출 수 있음 (제41조의2)
  • 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제37조①)

기타 주목 조항

  • 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행 시 정한 존속기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환되며, 배당 미지급 시 기간이 연장됨 (제9조의2⑤)
  • 이사 수: 이사는 3명 이상 7명 이내로 구성됨 (제35조)
  • 감사 1인 체제: 회사의 감사는 1인으로 함 (제48조)
Golden parachute (large payout on a change of control)
사외이사를 제외한 사내이사가 임기 중 적대적 인수합병으로 해임될 경우, 통상 퇴직금 외에 퇴직금의 20배를 퇴직보상액으로 14일 이내 지급한다.

Board of directors

Number of directors
3–7 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×

Auditors

Number of auditors
1–1 people
Auditor term
3 years (Fixed)

Shareholder meetings and dividends

Meeting notice period
14 days
Written voting
-
Electronic voting
-
Dividend record date
매결산기말

Third-party allotment limit by board resolution alone

Convertible bonds (CB)
400 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
400 × 100M KRW

Compensation basis

Director
이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
Auditors
감사의 보수와 퇴직금은 이사의 보수와 퇴직금 조항을 준용하며, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
Retirement payments
이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다

Executive compensation

Based on 2025 Annual report
Total compensation
21 × 100M KRW
Executives
8 people
Average per executive
3 × 100M KRW
Total dividends
43 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.5×

Controlling shareholders

Name Relationship Age Ownership
손승철 최대주주 본인 Age 60 14.37%
조인한 등기이사 Age 56 1.91%
권이형 등기이사 Age 56 1.82%
최희영 Related party - 0.30%
홍등호 등기이사 Age 51 0.26%
유우정 계열회사 임원 - 0.21%
이재창 등기이사 Age 51 0.20%
이명근 계열회사 임원 - 0.15%
유승관 계열회사 임원 - 0.14%
강신혁 계열회사 임원 - 0.14%
김산호 계열회사 임원 - 0.12%
조익점 등기이사 Age 56 0.12%
손종민 Related party - 0.11%
손다연 Related party - 0.11%
임희택 계열회사 임원 - 0.09%
김규진 계열회사 임원 - 0.05%
안수일 계열회사 임원 - 0.01%
조영진 등기이사 Age 49 0.00%

Holders of 5% or more

Holder Holding ratio Change in ownership Reason for filing Filing date
손승철 20.14% +0.40% - 신규 특별관계자 추가 - 주요 계약(주식담보계약) 변동 2026-04-14
손승철 19.74% +1.38% - 특별관계자 양도제한조건부주식(RSU) 지급으로 인한 주식수 및 지분율 변동 - 특별관계자 변동 - 주요계약(주식담보계약) 변동 2025-12-29

Major shareholders

Major shareholders (5 people)

Based on 2025 Business report
Name Shares owned Ownership Relationship
손승철 2,759,248 14.37% CEO
권이형 348,835 1.82% 기타
조인한 366,880 1.91% 기타
홍등호 50,000 0.26% 기타
이재창 39,000 0.20% 기타

Auditors

Analysis date 2026.08.26 12:40
Auditor Type Term start Term end Tenure D-day
노창현 Auditor 2017.12.01 2029.03.27 8 years D-903

Executives

Name Position Category Age Term end
손승철 회장 Inside director Age 60 D-170
권이형 대표이사 Inside director Age 56 D-540
조인한 사내이사 Inside director Age 56 D-540
조익점 사외이사 Outside director Age 56 Expired
노창현 감사 감사 Age 55 Expired
홍등호 사내이사 Inside director Age 51 Expired
이재창 사내이사 Inside director Age 51 D-539
조영진 사외이사 Outside director Age 49 Expired

DART disclosures

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Activism & governance

Shareholder returns Importance 3

엠게임, 배당·자사주 소각 등 주주가치 제고 활동 확대

엠게임은 지난해 12월 현금배당과 자사주 소각을 시작으로 올해 7월까지 8개월간 9건의 주주가치 제고 활동을 공시했다. 결산배당과 분기배당을 합친 배당액은 약 63억원이다.

Shareholder perspective 배당과 자사주 소각을 포함한 자본배분 정책이 구체적으로 확대되면서 엠게임의 주주환원 기조와 기업가치 제고 여부를 점검할 수 있는 사례입니다.

Shareholder returns Importance 3

엠게임, 자사주 취득·소각과 창립 후 첫 분기배당

엠게임은 5월과 6월 각각 약 20억원씩 총 40억원 규모의 자기주식을 취득했고, 5월 취득분 43만주를 7월 전량 소각했다. 창립 이후 처음으로 분기배당도 실시했다.

Shareholder perspective 자사주 매입·소각과 첫 분기배당을 함께 시행해 엠게임의 주주환원 정책이 구체적인 실행 단계에 들어갔다.

Shareholder returns Importance 4

엠게임, 20억원 자사주 취득 완료 및 분기 배당(주주가치 제고)

엠게임이 자사주 취득을 완료하고, 자사주 소각과 함께 분기 배당을 처음 시행했다는 내용이 중심이다.

Shareholder perspective 자사주 취득·소각 및 배당 시행은 주주환원 정책의 직접적인 변화로, 소액주주 현금흐름과 주당가치에 영향을 준다.