Capital policy
Importance 2
라온로보틱스, 자본준비금 전입으로 감액배당 준비
라온로보틱스는 2년 연속 자본준비금을 이익잉여금으로 전입하는 절차를 추진하고 있다. 회사 관계자는 올해 전입 규모가 전년의 40억원보다 커질 것으로 예상한다고 밝혔다.
Shareholder perspective 자본준비금 전입은 감액배당 등 주주환원 재원의 마련과 관련된 자본정책이다.
Upcoming shareholder meeting
Extraordinary
2026.10.02
DART
Meeting voting results
Value-up disclosures
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27
DART
핵심 목표: 제품 포트폴리오 확대, 시장·고객 다변화, IR활동 강화
주주환원: 직전 사업연도(2025) 배당성향 64.59%, 이익배당금액 2,384,331,400원 기재
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획, 결정일자 2026-03-26
특이사항: 조세특례제한법상 고배당기업 해당. 지속적 R&D 투자, 해외 마케팅 강화, 국내외 NDR 확대 계획
Financial indicators
Market cap
1,445 × 100M KRW
Approx. 1,411 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
2.92
PER
30.8
ROE
10.85%
Dividend yield
1.83%
Debt-to-equity ratio
87.2%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Consolidated · includes subsidiaries
| Item | 2022 Consolidated | 2023 Consolidated | 2024 Consolidated | 2025 Consolidated |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 594.3 × 100M KRW | 345.4 × 100M KRW | 492.4 × 100M KRW | 538.4 × 100M KRW |
| Operating profit | 89.4 × 100M KRW | 19.8 × 100M KRW | 24.9 × 100M KRW | 39.5 × 100M KRW |
| Net income | 74.8 × 100M KRW | 23.2 × 100M KRW | 52.3 × 100M KRW | 36.9 × 100M KRW |
| Operating margin | 15.05% | 5.74% | 5.05% | 7.34% |
| EPS | - | - | - | - |
Property holdings
Total book value
227 × 100M KRW
Total assessed land value
106 × 10,000 KRW
Ratio to market cap
15.7%
Land
2 records
Buildings
1 records
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 22:28
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 라온로보틱스는 반도체·디스플레이·제약/바이오 제조라인용 산업용 로봇과 자동화 시스템을 제조하는 회사입니다.
- 2000년 3월 14일 설립되었으며, 주력 산업은 반도체 웨이퍼 및 FPD(Glass) 이송 로봇, 제조업용 자동화 모듈입니다.
주요 매출원
- 반도체 웨이퍼 이송 로봇 및 자동화 모듈: 약 505억원 (2025년 전체 매출의 93.7%)
- 제품 외(유지보수를 위한 부품, 서비스 등): 약 34억원 (6.3%)
- 2025년 연결 기준 매출액은 약 539억원, 2024년 약 492억원, 2023년 약 345억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 연결 기준 매출원가는 약 369억원으로 매출액의 약 68.5%였습니다.
- 2025년 연결 기준 영업이익률은 약 7.3%로, 2024년 약 5.0% 대비 개선되었습니다.
자회사
- RAON ROBOTICS CHINA Co., Ltd.: 중국 소재, 반도체제조용기계제조업, 지분율 100%.
- 종속기업은 1개로 기재되어 있습니다.
Employees
150 people
Subsidiaries
1 items
Material subsequent events
(1) 2026년 2월 2일 자기주식 300,000주를 처분하기로 이사회에서 결의했으며, 처분 목적은 CAPEX 투자(신사옥)에 따른 시설자금 확보입니다. (2) 2026년 2월 23일 자기주식 3,400주를 임직원 상여 목적으로 처분하기로 결의했습니다. (3) 2024년 5월 발행한 전환사채 100억원 중 일부가 2026년 1월 전환청구되었고, 일부는 콜옵션 행사로 소각되어 잔액은 전환청구분 포함 19억 9,000만원입니다.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.19 22:25
|
Last amended 2025.12.26
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 신주의 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자, 무상증자 및 주식배당으로 발행한 주식에 대해 동등배당을 규정 (제10조의3)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한 (제24조)
- 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제16조)
- 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분 희석 및 우호지분 형성 위험이 있음 (제17조)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제26조의3)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제26조)
기타 주목 조항
- 보결·증원 임원 잔여임기: 보결과 증원으로 선임된 이사와 감사의 임기는 전임자 또는 현재 임원의 잔임기간으로 규정 (제26조)
- 임원 보수·퇴직금: 임원 보수는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금 등은 주주총회 결의를 거친 정관 별지 규정에 따름 (제34조)
Board of directors
Number of directors
At least 3 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Director liability limitation
Exemption above 6.0×
Auditors
Number of auditors
At least 1 person
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
No
Electronic voting
-
Dividend record date
매결산기말
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
200 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
200 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 임원의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
- Auditors
- 임원의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
- Retirement payments
- 주주총회 결의를 거친 정관 별지 임원의 퇴직금 지급규정에 의한다
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
7 × 100M KRW
Executives
6 people
Average per executive
1 × 100M KRW
Total dividends
24 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.3×
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 김원경 | 35.22% | -1.98% | - 임원 임기 만료에 따른 특별관계 해소 - 특수관계인 장내 매수 및 매도 | 2026-04-01 |
| 김원경 | 37.20% | -0.36% | - 보고자 장내매수 및 매도 - 임원 선임에 따른 특별관계 추가 - 임원 사임에 따른 특별관계 해소 | 2025-07-21 |
| 김원경 | 37.56% | +0.16% | 최대주주 및 특별관계자 주식 장내거래에 따른 변동 신고 | 2024-06-21 |
Auditors
Analysis date 2026.08.25 16:48
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 백윤철 | Auditor | 2015.11.01 | 2027.03.28 | 10 years | D-173 |
| 정찬수 | Auditor | 2025.07.01 | 2028.07.17 | 1 years | D-650 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 오문성 | 사외 이사 | Outside director | Age 66 | Expired |
| 박석순 | 사외 이사 | Outside director | Age 66 | D-537 |
| 오진호 | 수석 부사장 | Inside director | Age 62 | Expired |
| 정찬수 | 감사 | 감사 | Age 62 | D-650 |
| 김원경 | 대표 이사 | Inside director | Age 61 | Expired |
| 이성직 | 부사장 | Inside director | Age 60 | Expired |
DART disclosures
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