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카카오뱅크 KOSPI

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Meeting voting results

Annual 2026.03.26
Participation 80.7% Minority 73.5% DART
  • 1 제10기(2025.1.1~2025.12.31) 재무제표(이익잉여금처분계산서(안) 포함) 승인 Approved Approval 99.9%
  • 2-1 집중투표제 배제 조항 삭제의 건(정관 제37조 제3항) Approved Approval 98.2%
  • 2-2 전자주주총회 도입 관련 변경(정관 제26조 제2항) Approved Approval 99.4%
  • 2-3 의결권 대리행사 수단 확대(정관 제31조 제2항) Approved Approval 99.4%
  • 2-4 사외이사 명칭 변경(독립이사로 명칭 변경) Approved Approval 99.4%
  • 2-5 독립이사 연임 시 임기 변경(정관 제38조 제2항) Approved Approval 92.6%
  • 2-6 감사위원 분리선임 인원 상향(정관 제50조 제4항) Approved Approval 99.4%
  • 3-1 사내이사 후보 김근수 Approved Approval 99.8%
  • 3-2 사외이사 후보 진웅섭 Approved Approval 99.0%
  • 3-3 사외이사 후보 남상일 Approved Approval 99.8%
  • 3-4 기타비상무이사 후보 권대열 Approved Approval 98.7%
  • 4 감사위원이 되는 사외이사 선임 - 사외이사 후보 김륜희 Approved Approval 95.9%
  • 5 이사 보수 한도 승인 Approved Approval 99.8%
Previous meeting results

Value-up disclosures

기업가치제고계획(자율공시) (고배당기업 표시를 위한 재공시)
2026.03.27 DART

핵심 목표: 공시상 명시된 정량 목표 없음(고객 수·MAU·자산·Fee & Platform 수익 CAGR·ROE 점검)

주주환원: 2025년 배당성향 45.6%, 이익배당금액 2,191.9억원. 고배당기업 해당

이행 일정: 2026.03.26 결정, 2026.03.27 공시

특이사항: 2025년 11월 5일 공시한 기업가치 제고 계획 이행현황과 동일 내용으로 재공시; 계획 변경 시 재공시 예정

Financial indicators

Market cap
9.4T KRW
Approx. 9.4T KRW excluding treasury shares
PBR
1.41
PER
17.3
ROE
7.23%
Dividend yield
2.33%
Debt-to-equity ratio
1032.0%

Share price history

Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-

Use the period buttons above to adjust the range.

Shareholder distribution

Based on 2026 Semiannual report (2026-06-30)
Controlling shareholders total
27.15%
Minority shareholders (excl. related parties)
27.40%
Large outside holders (1%+)
45.34% (8 people)
Treasury shares
0.11%
Total shareholders
487,521 people

Annual earnings Trend

Financial statements

Separate · this company only

Property holdings

Total book value
27 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
0.0%
Land
1 records
Buildings
1 records
Category Location Use Area Book value Assessed land value
Building Unverified Location unknown 사택, 합숙소 등 - 23 × 100M KRW -
Land Unverified Location unknown 사택, 합숙소 등 - 4 × 100M KRW -

Ownership structure

Is a listed company shown as unlisted?

Corporate shareholders

Business report analysis

Analysis date 2026.05.25 23:46 | Based on 2025 Annual report
Unverified Original business report

사업 개요

  • 카카오뱅크는 은행법에 따른 인터넷전문은행으로, 예금·대출·송금·카드·금융플랫폼 서비스를 모바일 중심으로 제공한다.
  • 2016년 1월 22일 설립되었고, 2017년 7월 인터넷전문은행으로 정식 영업을 시작했다.

주요 매출원

  • 2025년 영업수익은 약 3조 863억원이다.
  • 이자수익: 약 2조 4,569억원 (영업수익의 약 79.6%)
  • 수수료수익: 약 3,105억원 (약 10.1%)
  • 당기손익-공정가치측정금융상품관련이익: 약 2,213억원 (약 7.2%)
  • 기타포괄손익-공정가치측정금융자산관련이익: 약 432억원 (약 1.4%)
  • 기타영업수익: 약 545억원 (약 1.8%)

원가 구조 / 비용 특성

  • 2025년 영업비용은 약 2조 1,931억원이며, 주요 비용은 이자비용 약 1조 1,382억원, 판매비와관리비 약 5,175억원, 수수료비용 약 2,862억원이다.
  • 영업이익은 약 6,494억원으로, 2024년 약 6,069억원 대비 증가했다.

자회사

  • 모회사 현황 및 자회사 현황은 모두 해당사항 없음으로 기재되어 있다.
Employees
1,806 people
Subsidiaries
0 items
Material subsequent events
보고기간말 현재 PT Super Bank Indonesia 보유 지분을 관계기업 투자자산으로 분류하고 있었으나, 주주간 계약에 근거해 보유한 이사 선임권을 2026년 2월 2일 해지했다. 또한 태국 합작법인 설립을 목적으로 관련 당사자들과 합작계약을 체결했으며, 두 사안 모두 보고기간말 현재 재무제표에 미치는 영향은 없다고 기재되어 있다.

Articles of incorporation analysis

Analysis date 2026.06.21 00:25 | Last amended 2025.03.26
Unverified Original articles of incorporation

주주친화

  • 이사회 의장-대표이사 분리선임: 이사회 의장은 매년 사외이사 중에서 선임하도록 하여 대표이사와 분리된다 (제40조②)
  • 서면투표 허용: 이사회가 서면결의를 결정한 경우 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있다 (제32조)
  • 감사위원 분리선임: 감사위원이 되는 사외이사 1명 이상은 다른 이사와 분리하여 선임한다 (제50조④)
  • 분기배당 제도: 이사회 결의로 3월, 6월, 9월 말일부터 45일 이내 금전 분기배당을 할 수 있다 (제57조④)
  • ESG·내부통제위원회 설치: 이사회 내 위원회로 ESG위원회와 내부통제위원회를 둔다 (제48조①)

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한한다 (제37조③)
  • soft 시차임기제: 이사 임기를 3년 이내에서 주주총회가 정하고 보선이사의 임기를 전임자 잔여임기로 제한해 이사회 교체 효과를 분산시킬 수 있다 (제38조①, 제39조②)
  • 이사회 결의만으로 1조원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 대규모 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제19조①)
  • 이사회 결의만으로 1조원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 대규모 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있다 (제20조①)

기타 주목 조항

  • 이사 정원: 이사는 4인 이상 12인 이하로 둔다 (제35조②)
  • 사외이사 임기: 사외이사의 임기는 2년, 연임 시 1년으로 하되 주주총회가 더 짧게 정할 수 있다 (제38조②)
  • 무의결권 배당우선주식 전환: 존속기간 만료 시 보통주식으로 전환되며 배당 미지급 시 기간이 연장된다 (제9조⑤)

Board of directors

Number of directors
4–12 people
Director term
3 years (Variable)
Remaining term for replacements
Staggered board
Weak
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
Yes
Gender diversity requirement
-

Auditors

Number of auditors
At least 3 people
Auditor term
-

Shareholder meetings and dividends

Meeting notice period
14 days
Written voting
Yes
Electronic voting
-
Dividend record date
이사회 결의로 정한 기준일

Third-party allotment limit by board resolution alone

Convertible bonds (CB)
1T KRW
Bonds with warrants (BW)
1T KRW

Compensation basis

Director
이사의 보수(퇴직금 포함) 한도는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금을 제외한 구체적인 보수지급방법은 이사회에서 정한다.
Retirement payments
이사의 퇴직금 지급의 구체적인 방법은 이사회에서 정하는 임원 퇴직급여규정에 의한다.

Executive compensation

Based on 2025 Annual report
Total compensation
49 × 100M KRW
Executives
9 people
Average per executive
5 × 100M KRW
Total dividends
2,192 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.0×

Controlling shareholders

Name Relationship Age Ownership
카카오 Controlling shareholder - 27.16%

Holders of 5% or more

Holder Holding ratio Change in ownership Reason for filing Filing date
국민연금공단 6.01% +1.00% 단순추가취득/처분 2025-04-01

Major shareholders

Major shareholders (5 people)

Based on 2025 Business report
Name Shares owned Ownership Relationship
카카오 129,533,725 27.16% Controlling shareholder
한국투자증권 129,533,724 27.16% -
국민연금공단 26,103,312 5.47% -
국민은행 23,287,200 4.88% -
서울보증보험 15,239,183 3.19% -

Auditors

Analysis date 2026.08.24 17:19
Auditor Type Term start Term end Tenure D-day
황인산 Audit committee member - 2025.03.28 4 years Expired
최수열 Audit committee member - 2025.03.28 3 years Expired
김부은 Audit committee member - 2026.03.28 1 years Expired
김정기 Audit committee member - 2027.03.25 1 years D-171
엄상섭 Audit committee member - 2027.03.25 1 years D-171
유호범 Auditor - 2027.03.29 5 years D-175
김륜희 Audit committee member - 2028.03.28 2 years D-540

Executives

Name Position Category Age Term end
신희철 경영지원그룹장 미등기 Age 68 Expired
진웅섭 사외이사 Outside director Age 67 Expired
김정기 사외이사 감사위원 Outside director Age 64 D-171
유호석 사외이사 Outside director Age 63 D-171
김부은 사외이사 감사위원 Outside director Age 62 Expired
이강원 대외협력실장 미등기 Age 61 Expired
김광옥 부대표 Inside director Age 59 Expired
윤정백 금융소비자보호실장 미등기 Age 59 Expired
엄상섭 사외이사 감사위원 Outside director Age 59 D-171
권대열 기타비상무이사 Other non-executive director Age 58 Expired
권태훈 재무실장 미등기 Age 57 Expired
유호범 감사실장 미등기 Age 57 D-175
김석 뱅킹그룹장 미등기 Age 57 Expired
신재홍 기술그룹장 미등기 Age 56 Expired
민경표 정보보호실장 미등기 Age 56 Expired
엄준식 매니지먼트실장 미등기 Age 56 Expired
윤호영 대표이사 Inside director Age 55 D-171
박형근 커뮤니케이션실장 미등기 Age 55 Expired
이형주 경영전략그룹장 미등기 Age 54 Expired
박정윤 컴플라이언스실장 미등기 Age 54 Expired
노승진 신뢰기술실장 미등기 Age 53 Expired
고정희 AI그룹장 미등기 Age 52 Expired
이지운 리스크실장 미등기 Age 51 Expired
안현철 AI기술실장 미등기 Age 50 Expired
송호근 투자/신사업그룹장 미등기 Age 50 Expired
조명식 지급결제실장 미등기 Age 50 Expired
정진석 엔지니어링기술실장 미등기 Age 48 Expired
김륜희 사외이사 Outside director Age 45 Expired

DART disclosures

Loading disclosures…

Activism & governance

Board and audit Importance 2

카카오뱅크 임원후보추천위원회 구성과 운영 방식 변화

카카오뱅크는 임원후보추천위원회에서 사내이사와 기타비상무이사의 참여를 단계적으로 없앴다. 주요주주 측 이사가 대표 후보 추천 과정에 참여하는 구조는 2024년까지 이어졌다.

Shareholder perspective 대표이사 후보 추천 과정에서 이사회의 독립성과 주요주주 영향력이 어떻게 균형을 이루는지와 관련된 지배구조 사안입니다.

Shareholder returns Importance 3

카카오뱅크, 경영진 보상 논란 속 자사주 소각 추진

카카오뱅크가 경영진 보상에 대한 시각차를 줄이기 위해 2027년 정기 주주총회에서 자사주 27만주 소각을 위한 자기주식 보유·처분계획 승인을 추진한다.

Shareholder perspective 경영진 보상과 주주환원을 함께 다룬 사안으로, 자사주 소각 계획이 주주가치 제고와 보상체계 논의에 어떤 영향을 미칠지 주목된다.

Board and audit Importance 2

카카오뱅크 차기 경영진 승계와 이사회 역할 주목

카카오뱅크의 임원 임기 만료를 앞두고 카카오X 체제의 역할 변화와 최고경영자 경영승계 규정, 이사회와 임원후보추천위원회의 차기 행장 선임 절차가 소개됐다.

Shareholder perspective 상장 금융사의 경영승계 규정과 이사회·후보추천위원회 운영은 경영 안정성과 지배구조 평가에 직결된다.

Shareholder returns Importance 3

케이뱅크 IPO 이후 주주환원 약속과 기업가치 논란

케이뱅크 대표가 IPO 당시 두 자릿수 ROE 달성 후 배당과 자사주 소각을 검토하겠다고 밝혔지만, 현재 수익성이 목표에 미치지 못하면서 주주환원 실행 여부가 쟁점으로 거론됐다.

Shareholder perspective 상장사의 수익성 목표와 배당·자사주 소각 약속 이행 여부가 주주가치에 미치는 영향을 다룬다.

Board and audit Importance 3

카카오뱅크 CEO 5연임과 이사회·임추위 역할 논란

카카오뱅크 윤호영 대표의 5연임을 가능하게 한 이사회와 임원후보추천위원회가 제대로 작동했는지 논란이 제기됐다. 최대주주 KT의 영향력도 거론됐다.

Shareholder perspective 대표이사 연임 과정에서 이사회와 임추위의 독립성과 검증 기능을 점검하는 지배구조 이슈다.