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Trust
In progress
Expired
Progress
72.15%
Total purchase commitment
100 × 100M KRW
(2.3% of market cap)
Executed total
72.2 × 100M KRW
(143,491 shares)
Purchase period
2025-09-24 ~ 2026-09-23
Contracted institution
한국투자증권
DART
Meeting voting results
Annual
2026.03.26
- 1 제28기 재무제표(이익잉여금처분계산서(안)포함) 및 연결재무제표 승인의 건 ※ 제28기 현금 배당(안) 1주당 1,500원 Approved Approval 99.8%
- 2 사내이사 중임의 건 (후보 최윤소) Approved Approval 92.1%
- 3 사내이사 선임의 건 (후보 최현준) Approved Approval 95.3%
- 4-1 이사 최윤소 보수한도 승인의 건 Approved Approval 94.5%
- 4-2 이사 최현준, 김강용, 전용순 보수한도 승인의 건 Approved Approval 95.9%
- 5 감사 보수한도 승인의 건 Approved Approval 98.8%
Value-up disclosures
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27
DART
핵심 목표: 고기능성 소재 기반 플랫폼 기술 다양화, 제품포트폴리오 확대, 시장·고객 다변화, IR활동 강화
주주환원: 직전 사업연도(2025) 배당성향 31.6%, 이익배당금액 12,025,696,500원. 전전 사업연도(2024) 대비 배당금 98.6% 증가
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획으로, 지속적 R&D 투자·해외 마케팅/영업 강화·국내외 NDR 및 컨퍼런스 참여 등 추진
특이사항: 고배당기업 해당. 다만 PBR/ROE/ROA 등 정량 목표치는 별도 제시 없음
Financial indicators
Market cap
4,427 × 100M KRW
Approx. 4,367 × 100M KRW excluding treasury shares
PBR
1.96
PER
8.7
ROE
20.44%
Dividend yield
2.75%
Debt-to-equity ratio
7.9%
Share price history
Share price
Daily close
Latest close
-
-
5-year high
-
-
5-year low
-
-
Use the period buttons above to adjust the range.
Annual earnings Trend
Financial statements
Consolidated · includes subsidiaries
| Item | 2022 Consolidated | 2023 Consolidated | 2024 Consolidated | 2025 Consolidated |
|---|---|---|---|---|
| Revenue | 815.8 × 100M KRW | 1,154.6 × 100M KRW | 1,748.9 × 100M KRW | 1,641.6 × 100M KRW |
| Operating profit | 243.1 × 100M KRW | 308.4 × 100M KRW | 569.6 × 100M KRW | 463.5 × 100M KRW |
| Net income | 211.2 × 100M KRW | 274.4 × 100M KRW | 464.1 × 100M KRW | 380.7 × 100M KRW |
| Operating margin | 29.80% | 26.71% | 32.57% | 28.24% |
| EPS | - | - | - | - |
Property holdings
Total book value
590 × 100M KRW
Total assessed land value
-
Ratio to market cap
13.3%
Land
1 records
Buildings
1 records
| Category | Location | Use | Area | Book value | Assessed land value |
|---|---|---|---|---|---|
| Building Unverified | Location unknown | - | - | 374 × 100M KRW | - |
| Land Unverified | Location unknown | - | - | 216 × 100M KRW | - |
Ownership structure
Business report analysis
Analysis date 2026.04.26 22:15
|
Based on 2025 Annual report
Unverified
Original business report
사업 개요
- 티앤엘은 의료용 제품, 의약외품, 고분자소재제품, 환경소재제품, 화장품, 의약품 및 동물용 제품 등을 제조·판매하는 회사입니다.
- 1998년 설립되었으며, 주력 산업은 의료용 제품 제조 판매입니다.
주요 매출원
- 2025년 연결 기준 매출액은 약 1,642억원으로, 상품 매출 약 96억원(약 5.9%), 제품 매출 약 1,546억원(약 94.1%)입니다.
- 2024년 대비 전체 매출은 6.5% 감소했습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 연결 기준 매출원가는 약 918억원으로 매출의 약 55.9%를 차지했습니다.
- 매출총이익은 약 724억원, 영업이익은 약 464억원으로 영업이익률은 약 28.2%입니다.
- 판매비와관리비는 약 260억원으로 전년보다 증가했습니다.
자회사
- 가흥태룡의료용품유한공사: 중국, 의료용품 제조, 지분율 100%
- T&L EUROPE d.o.o: 슬로베니아, 연구, 지분율 100%
- 주식회사 티앤엘 헬스케어: 대한민국, 전자장치 제조, 지분율 100%
Employees
242 people
Subsidiaries
3 items
Material subsequent events
해당사항 없음.
Articles of incorporation analysis
Analysis date 2026.06.20 04:25
|
Last amended 2025.10.15
Unverified
Original articles of incorporation
주주친화
- 분기배당 및 동등배당: 이사회 결의로 분기배당을 할 수 있고, 분기배당 기준일 전에 발행한 주식에 대해 동등 배당하도록 규정 (제55조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 영향력을 제한 (제33조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제34조①)
- 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·연구개발·생산·판매·자본제휴 등 명목으로 주주 외의 자에게 전환사채 발행 가능 (제17조①)
- 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 같은 사유로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채 발행 가능 (제18조①)
- 퇴직금 배수 정관 박제: 대표이사 3.0배, 부사장 2.8배 등 직위별 퇴직금 지급배수를 정관에 직접 규정해 주주총회별 통제 여지를 낮춤 (제37조②)
기타 주목 조항
- 제3자 배정 신주발행: 긴급 자금조달 또는 사업상 필요를 이유로 발행주식총수의 20% 범위 내에서 금융기관·기관투자자 또는 제휴 상대방에게 신주 배정 가능 (제10조②)
- 우선주의 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 10년 경과 시 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 전환기간이 연장됨 (제9조⑦)
- 감사 정원: 회사는 1인 이상 3인 이내의 감사를 둘 수 있음 (제44조)
Compensation and retirement payments fixed in the articles (bypassing shareholder votes)
Executive retirement multiplier 3.0×
Board of directors
Number of directors
3–9 people
Director term
3 years (Fixed)
Remaining term for replacements
Staggered board
None
Cumulative voting
No
Separate chair and CEO
No
Gender diversity requirement
-
Auditors
Number of auditors
1–3 people
Auditor term
3 years (Fixed)
Shareholder meetings and dividends
Meeting notice period
14 days
Written voting
No
Electronic voting
-
Dividend record date
매 결산기말
Third-party allotment limit by board resolution alone
Convertible bonds (CB)
200 × 100M KRW
Bonds with warrants (BW)
200 × 100M KRW
Compensation basis
- Director
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- Auditors
- 감사의 보수와 퇴직금은 이사의 보수와 퇴직금 규정을 준용하며, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- Retirement payments
- 이사의 퇴직금은 최근 3년 총급여의 연평균환산액의 1/10에 근속년수와 직위별 지급배수를 곱해 산정한다.
Executive compensation
Based on 2025 Annual report
Total compensation
25 × 100M KRW
Executives
5 people
Average per executive
5 × 100M KRW
Total dividends
120 × 100M KRW
Compensation / dividends
0.2×
Holders of 5% or more
| Holder | Holding ratio | Change in ownership | Reason for filing | Filing date |
|---|---|---|---|---|
| 최윤소 | 40.24% | -2.46% | 임원 퇴임 | 2026-06-11 |
| 최윤소 | 42.70% | 0.00% | 보유주식등에 관한 계약의 체결 | 2026-04-09 |
| 최윤소 | 42.70% | +0.10% | 자사주 상여금, 증여 | 2026-01-02 |
| 최윤소 | 42.60% | -1.07% | 임원선임, 시간외매매 | 2024-05-22 |
Auditors
Analysis date 2026.08.25 13:09
| Auditor | Type | Term start | Term end | Tenure | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 유한 | Auditor | - | 2027.03.31 | 2 years | D-176 |
Executives
| Name | Position | Category | Age | Term end |
|---|---|---|---|---|
| 최윤소 | 대표이사 | Inside director | Age 67 | Expired |
| 유권종 | 전무이사 | 미등기 | Age 64 | - |
| 최승우 | 부사장 | Inside director | Age 61 | Expired |
| 김강용 | 전무이사 | Inside director | Age 57 | D-542 |
| 편도기 | 전무이사 | 미등기 | Age 56 | - |
| 최재호 | 상무이사 | 미등기 | Age 56 | - |
| 유한 | 감사 | 감사 | Age 55 | D-176 |
| 임상현 | 상무이사 | 미등기 | Age 55 | - |
| 윤형순 | 상무이사 | 미등기 | Age 55 | - |
| 정규하 | 이사 | 미등기 | Age 54 | - |
| 전용순 | 이사 | Outside director | Age 54 | D-542 |
| 양화섭 | 이사 | 미등기 | Age 51 | - |
DART disclosures
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