주주총회 의결결과
정기
2026.03.30
- 1 제23기 재무제표(이익잉여금 처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 가결 99.7%
- 2 정관 일부 변경의 건 가결 99.7%
- 3-1 사내이사 오승환 재선임의 건 가결 99.7%
- 3-2 사내이사 한인석 신규선임의 건 가결 99.7%
- 3-3 사외이사 허태완 신규선임의 건 가결 99.7%
- 4 감사 조용준 재선임의 건 가결 99.1%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 가결 99.4%
- 6 감사 보수한도 승인의 건 가결 99.7%
- 7 임원퇴직금 지급규정 변경의 건 가결 99.4%
밸류업 공시
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.30
DART
핵심 목표: rH-Col3 상용화, HUGRO·스킨부스터 강화, 매출 성장과 영업현금흐름 창출로 재무건전성 확보
주주환원: 이익 창출에 기반한 안정적인 배당 정책 실시 검토
이행 일정: 2026.03.30 공시, 2026 바이오플러스 기업가치 제고 계획
특이사항: 직전사업연도 배당성향 28.7%, 이익배당금액 4,307,832,340원; 고배당기업 해당
재무지표
시가총액
2,345억
PBR
1.32
PER
16.7
ROE
9.73%
배당수익률
1.84%
부채비율
46.2%
주가 추이
주가
일별 종가
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
최근 종가
-
-
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연간 실적
| 항목 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 170억 | 244억 | 374억 | 567억 | 650억 | 664억 | 909억 | 1,206억 |
| 영업이익 | 69억 | 123억 | 182억 | 253억 | 280억 | 237억 | 150억 | 361억 |
| 당기순이익 | 56억 | 97억 | 107억 | 207억 | 274억 | 175억 | 200억 | 369억 |
| 영업이익률 | 40.47% | 50.59% | 48.71% | 44.56% | 43.09% | 35.64% | 16.51% | 29.94% |
| ROE | 31.51% | 34.02% | 13.25% | 18.01% | 19.86% | 11.85% | 10.26% | 14.48% |
| 부채비율 | 17.65% | 33.01% | 9.86% | 27.45% | 25.17% | 78.89% | 46.19% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | 1,728억 | 2,643억 | 2,850억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | 1,608억 | 2,418억 | 2,537억 | - |
| 자본총계 | 178억 | 285억 | 805억 | 1,150억 | 1,381억 | 1,477억 | 1,950억 | - |
| 부채총계 | 32억 | 94억 | 79억 | 316억 | 347억 | 1,166억 | 901억 | - |
| EPS | - | - | - | 363원 | 421원 | 233원 | 245원 | 448원 |
| PER | - | - | - | 19.14배 | 16.30배 | 31.35배 | 20.57배 | 13.13배 |
| PBR | - | - | - | 3.72 | 3.22 | 3.19 | 1.77 | 1.75 |
| 주당배당금 | - | - | - | 70원 | 70원 | 50원 | 70원 | 70원 |
부동산 보유 현황
부동산 데이터가 아직 수집되지 않았습니다.
지배구조
정관 분석
분석일 2026.06.20 01:25
|
최근 개정 2022.03.31
미검증
정관 원문
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전에 발행된 신주에 대해 동등배당을 적용하도록 정함 (제12조, 제57조④)
- 분기배당: 3월, 6월, 9월 말 현재 주주에게 이사회 결의로 분기배당을 할 수 있음 (제57조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2상 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임권을 제약 (제35조③)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요 등 사유로 주주 외의 자에게 CB를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보와 희석 위험이 있음 (제17조의2)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: BW도 동일 한도로 주주 외 발행이 가능해 기존 주주 희석 위험이 있음 (제18조)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 3년으로 두어 이사회 교체 속도를 낮출 수 있음 (제36조①)
- 제3자 신주배정 폭넓은 허용: 긴급 자금조달, 기술도입, 전략적 제휴 등 사유로 이사회 결의만으로 발행주식총수의 20% 범위 신주 배정이 가능 (제10조②)
기타 주목 조항
- 감사 1인 체제: 감사는 1인을 둘 수 있고 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지임 (제46조, 제48조①)
- 종류주식 전환청구권: 종류주식 주주는 발행일로부터 10년 이내 이사회가 정한 기간에 보통주 전환을 청구할 수 있음 (제9조의2⑩-⑪)
- 보선이사 잔여임기: 보궐 선임된 이사의 임기는 전임자의 잔여기간으로 정함 (제36조②)
이사회
이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1~1명
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
매 결산기말(매년 12월 31일)
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
1,500억원
신주인수권부사채 (BW)
1,500억원
보수 근거
- 이사
- 주주총회 결의로 정한다
- 감사
- 제39조를 준용하여 주주총회 결의로 정하고, 이사 보수 의안과 구분하여 상정한다
- 퇴직금
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
영업보고서 분석
분석일 2026.05.25 23:46
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 바이오플러스는 히알루론산(HA)을 주재료로 하는 더말 필러, 유착 방지제, 관절용 조직 수복제, 방광용 조직 수복제 등 바이오 의료기기와 바이오 코스메틱, 유전자재조합 기술 기반 바이오의약품 및 바이오원료의 연구개발·제조·판매를 영위합니다.
- 주력 산업은 HA 필러 및 의료기기, 코스메틱, 바이오의약품·바이오원료입니다.
주요 매출원
- 2025년 별도 기준 제품·상품 판매실적은 총 약 534억원입니다.
- 필러: 약 313억원 (전체 판매실적의 58.6%)
- 메디컬 디바이스: 약 130억원 (24.3%)
- 코스메틱: 약 91억원 (17.0%)
- 상품 기타: 약 0.4억원 (0.1%)
- 수출은 약 370억원으로 69.4%, 내수는 약 163억원으로 30.6%입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 별도 기준 매출액은 약 534억원, 매출원가는 약 180억원으로 매출원가율은 약 33.7%입니다.
- 별도 기준 영업이익은 2024년 약 196억원에서 2025년 약 62억원으로 감소했고, 영업이익률은 약 40.7%에서 약 11.6%로 하락했습니다. 매출원가율은 낮아졌지만 판매비와관리비가 약 103억원에서 약 292억원으로 크게 증가했습니다.
- 연결 기준 매출액은 약 909억원, 영업이익은 약 150억원이며, 연결 영업이익률은 약 16.5%입니다.
자회사
- BioPlus(Hainan) Medical Co., Ltd: 중국 하이난 내 현지 법인 설립을 통한 중국시장 진출, 지분율 93.00%.
- BioPlus USA: 미국 내 인허가 시행과 유통거점, 지분율 100.00%.
- DEW BIOPLUS MIDDLE EAST MEDICAL EQUIPMENT L.L.C: UAE 내 인허가 시행과 유통거점, 지분율 100.00%.
- (주)유비프로틴: 바이오시밀러 및 개량신약 개발, 지분율 65.86%.
- 제이웰글로벌(주): HA 필러 등 의료기기 및 화장품 제조·판매, 지분율 33.33%.
종업원 수
187명
자회사 수
11개
결산기 후 중요사실
회사는 2026년 2월 2일 콜옵션 행사로 제2회차 전환사채 일부(권면금액 기준 발행총액의 10%인 60억원)를 만기 전 자기사채로 취득했으며, 2026년 2월 27일 전부 소각했습니다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
7억
임원수
4명
1인 평균
2억
배당금총액
43억
보수/배당
0.2배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 정현규 | 29.58% | +0.16% | 최대주주 및 특별관계자의 장내 매수, 신규 특별관계자 추가 | 2026-04-02 |
| 한국증권금융 | 3.98% | -1.05% | 신용공여에 따른 담보권 변동 | 2026-01-08 |
| 한국증권금융 | 5.03% | -0.10% | 신용공여에 따른 담보권 신규취득 및 변동 | 2025-10-10 |
| 정현규 | 29.42% | -1.05% | 특별관계자의 장내 매수로 신규 특별관계자 추가 및 총보유주식 수 증가 | 2025-09-02 |
| 린드먼아시아 | 4.24% | -1.18% | - 의결권있는주식으로 전환 및 장내 매도(1%이상)에 따른 지분률 변동보고 | 2025-02-13 |
| 린드먼아시아 | 5.42% | -1.18% | - 의결권있는주식으로 전환 및 장내 매도(1.18%)에 따른 지분률 변동보고 | 2025-01-15 |
| 한국증권금융 | 5.13% | -0.09% | 신용공여에 따른 담보권 신규취득 및 변동 | 2025-01-09 |
| 린드먼아시아 | 6.60% | -1.23% | - 전환가 조정에 따른 지분율 변동 (1% 미만) - 발행회사의 콜옵션 행사로 특별관계자 보유주식수 및 보유비율 변동 | 2024-12-30 |
| 정현규 | 30.47% | +0.12% | 장내 매수로 인한 보유주식수 변동 | 2024-11-18 |
| 정현규 | 30.35% | +0.17% | 장내 매수로 인한 보유주식수 변동 | 2024-11-07 |
| 정현규 | 30.18% | 0.00% | 특별관계자의 보유주식 등에 관한 계약 체결 | 2024-10-10 |
| 정현규 | 30.18% | -0.40% | 임원 사임에 따른 보유 주식수 변동 | 2024-09-06 |
| 린드먼아시아 | 7.83% | +2.29% | 특별관계자 변동 및 전환사채 인수에 따른 변동 보고의무 발생 | 2024-07-31 |
| 린드먼아시아 | 5.54% | +5.54% | 상환전환우선주 전환가액 조정 | 2024-07-29 |
| 정현규 | 30.58% | 0.00% | 주식증여 및 수증에 따른 소유주식수 변동 | 2024-07-24 |
| 한국증권금융 | 5.22% | +0.26% | 신용공여에 따른 담보권 신규취득 | 2024-07-10 |
| 정현규 | 29.17% | +0.08% | 장내 매수로 인한 보유주식수 변동 | 2024-06-12 |
| 이해영 | 2.67% | -3.02% | 장내매도 | 2024-06-07 |
| 정현규 | 29.09% | 0.00% | 특별관계자의 보유주식 등에 관한 계약 체결 | 2024-03-15 |
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 조용준 | 감사 | 2015.10.01 | 2026.03.31 | 10년 | 만료 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 정현규 | 대표이사 | 사내이사 | 69세 | D-623 |
| 전병율 | 사외이사 | 사외이사 | 66세 | D-623 |
| 조용준 | 감사 | 감사 | 59세 | 만료 |
| 오승환 | CFO | 사내이사 | 56세 | 만료 |
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