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월덱스 KOSDAQ

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다가오는 주주총회

정기
2026.08.25 DART
주총일 2026.09.17 10:00 장소 경북 구미시 4공단로7길 53-77(구포동) 월덱스 본사 본관 3F(강당)
  • • 제1호 의안: 정관 변경의 건
  • • 제2호 의안: 이사 보수 한도 승인의 건

의결권대리행사권유

브이아이피자산운용
2026.06.12 DART

권유 취지: 브이아이피자산운용은 월덱스의 이사 보수한도 증액 및 관련 안건들이 실적 대비 과도하고 경영성과와 연동되지 않으며, 보수 결정의 투명성이 결여되었다고 판단하여 모든 안건에 대한 반대를 권유함.

의안별 입장:

  • 제1호 의안: 이사 보수 규정 제정의 건 — 반대 (보수 산정의 객관성 및 투명성 부족)
  • 제2-1호 의안: 사내, 사외이사 보수 한도 승인의 건 — 반대 (과도한 보수한도 및 실적 미연동)
  • 제2-2호 의안: 대표이사 보수 한도 승인의 건 — 반대 (과도한 보수한도 및 실적 미연동)

특이사항:

  • 권유자(브이아이피자산운용)의 소유비율은 0%이나, 특별관계자(신탁업자)를 포함한 총 소유비율은 **8.73%**임.
  • 해당 안건은 올해 정기주주총회에서 이미 부결된 바 있으며, 회사가 전자투표를 배제한 점에 대해 주주권 행사를 저해한다고 지적함.

자사주 매입

신탁 진행중
D-148
진행률
28.55%
총 매입약속 200억원 (시총 4.1%)
체결 누계 57.1억원 (200,000주)
매입기간 2026-07-28 ~ 2027-01-27
계약기관 신한투자증권 DART
거래일별 신청·체결 내역

밸류업 공시

[기재정정]기업가치제고계획(자율공시)
2026.07.13 DART

핵심 목표: 2030년까지 2,600억 투자로 사업 구조 개선·역량 강화

주주환원: 2026년 하반기 자사주 매입 200억 추진, 2027~2028년 주주환원(현금배당+자사주 매입/소각) 당기순이익의 40% 수준 목표

이행 일정: 2026년 하반기 자사주 매입 → 2027~2028년 주주환원 확대

특이사항: 고배당기업 미해당. R&D 200억, 미래성장분야(M&A 포함) 500억 투자 계획 포함

재무지표

시가총액
4,879억
PBR
1.29
PER
6.4
ROE
12.53%
배당수익률
0.34%
부채비율
24.0%

주가 추이

주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-

상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.

주주분포

2026년 반기보고서 기준 (2026-06-30)
최대주주 합계
35.08%
소액주주(특관자제외)
50.71%
큰손(특관자 아닌 1%+ 주주)
14.21% (45명)
자사주
0.00%
전체 주주 수
17,596명

연간 실적 추이

재무제표

부동산 보유 현황

장부가 총액
279억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
5.7%
토지
2건
건물
2건
구분 소재지 용도 면적 장부가액 공시지가
건물 미검증 경상북도 구미시 구포동과 고아읍 양산 및 연구설비 등 - 164억 -
토지 미검증 경상북도 구미시 구포동과 고아읍 양산 및 연구설비 등 - 115억 -
토지 미검증 WCQ - - - -
건물 미검증 WCQ - - - -

지배구조

상장사가 비상장사로 표시되고 있나요?

정관 분석

분석일 2026.06.20 03:25 | 최근 개정 2023.03.30
미검증 정관 원문

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않도록 하여 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춘다 (제34조③)
  • 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정하고 있어 이사회 교체 속도를 늦출 수 있다 (제35조①)
  • 이사회 결의만으로 300억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요, 기술도입, 긴급 자금조달 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 희석 및 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제18조①)
  • 이사회 결의만으로 300억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 사유로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있다 (제19조①)
  • 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제43조의2)

기타 주목 조항

  • 이사 정원: 이사는 3명 이상 7명 이내로 둔다 (제33조)
  • 감사 정원 및 상근감사: 감사는 1인 이상 2인 이내로 두며 그 중 1명 이상은 상근으로 한다 (제45조①)
  • 감사 임기: 감사 임기는 취임 후 3년 내의 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종료 시까지다 (제46조)
  • 이사·감사 보수: 이사와 감사 보수는 주주총회 결의로 정하며 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분한다 (제43조, 제50조)

이사회

이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제

감사

감사 정원
1~2명
감사 임기
3년 (고정)

주주총회 · 배당

소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
매 결산기말

이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도

전환사채 (CB)
300억원
신주인수권부사채 (BW)
300억원

보수 근거

이사
이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
감사
감사의 보수는 주주총회의 결의로 정하되 이사의 보수결정 의안과 구분하여 의결한다.
퇴직금
이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.

임원 보수

2025년 사업보고서 기준
보수총액
24억
임원수
5명
1인 평균
5억
배당금총액
17억
보수/배당
1.5배

5% 이상 보유자

보유자명 보유비율 증감비율 보고사유 접수일
VIP자산운용 15.64% +0.15% 보유목적 변경 2026-06-09
VIP자산운용 15.49% +1.03% 1% 이상 변동 2026-03-10
VIP자산운용 14.46% +1.14% 1% 이상 변동 2026-02-23
VIP자산운용 13.32% -0.88% 1% 이상 변동 2026-02-10
VIP자산운용 14.20% +1.04% 1% 이상 변동 2025-10-22
VIP자산운용 13.16% +2.15% 1% 이상 변동 2025-08-22
VIP자산운용 11.01% +3.76% 1% 이상 변동 2025-08-06
VIP자산운용 7.25% +1.27% 1% 이상 변동 2025-07-11
VIP자산운용 5.98% +5.98% 5% 이상 신규취득 2025-07-02

최대주주

이름 관계 나이 지분율
배종식 최대주주 75세 34.79%
정정구 등기이사 59세 0.17%
우순희 배우자 - 0.12%

감사

분석일 2026.08.25 11:41
감사명 유형 임기시작 임기만료 재직기간 D-day
김동윤 감사 - 2027.03.27 14년 D-207

임원 현황

이름 직위 구분 나이 임기만료
배종식 대표이사 사내이사 75세 D-207
김영욱 상무 미등기 68세 -
정재관 이사 미등기 62세 -
정정구 이사 사내이사 59세 만료
김동윤 감사 감사 59세 D-207
최성환 사외이사 사외이사 56세 D-207
라융한 이사 미등기 52세 -
강병수 이사 미등기 49세 -
배기화 부사장 미등기 44세 -
배영수 부사장 사내이사 42세 D-207

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행동주의·거버넌스

자본정책 중요도 3

월덱스, VIP자산운용 200억 자사주 매입 관련 주주환원 기대·표결 배경 언급

월덱스에서 자본배분이 ‘표결로 바꿔진’ 맥락과 함께 VIP자산운용의 200억 원 자사주 매입이 언급됐다. 회사가 주주 의견을 전향적으로 받아 자사주 매입·소각에 나섰다는 코멘트가 포함됐다.

주주 관점 대규모 자사주 매입 및 소각 계획과 관련된 표결/의사결정 흐름은 주주환원 정책의 실질성과 직결된다.