NHN벅스 KOSDAQ

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않는다고 명시해 소수주주의 이사 선임권을 약화합니다 (제35조③)
• 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 일반공모·긴급자금·경영상 목적·외국인투자·해외발행 등 사유로 주주 외 자에게 CB를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 및 우호지분 확보 여지가 있습니다 (제17조의1)
• 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 사유로 BW를 주주 외 자에게 발행할 수 있어 지분 희석과 경영권 방어 수단으로 작동할 수 있습니다 (제18조)
• 이사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 이사·감사 책임을 최근 1년 보수액의 6배(사외이사 3배) 초과분에 한해 면제할 수 있어 주주대표소송의 억지력이 약화될 수 있습니다 (제36조의2)
• 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기가 3년으로 정해져 있어 교체 주기가 길고, 보선 이사는 전임자 잔여기간을 승계합니다 (제36조)
• 감사 보수결정 의안 구분 상정: 감사 보수 의안을 이사 보수와 분리해 상정·의결하도록 한 점은 절차상 통제 장치입니다만, 법정 최소 요건 수준입니다 (제51조②)

기타 주목 조항

• 이사회 의장과 대표이사 겸직: 주주총회 의장은 대표이사로 하도록 되어 있어 이사회 의장-대표이사 분리 규정은 없습니다 (제26조)
• 무의결권 배당우선주 및 전환주식/상환주식 발행: 종류주식 비중을 발행주식총수의 25% 범위로 정하고, 이사회 결의로 우선주·전환주식·상환주식을 발행할 수 있습니다 (제9조, 제9조의1~3)
• 동등배당: 발행일과 무관하게 동종 주식에 동일하게 배당합니다 (제12조)
• 분기배당 제도: 이사회 결의로 3·6·9월 말 기준일 분기배당이 가능합니다 (제57조)
• 주주총회 전자문서 통지 가능: 주주 동의 시 전자문서로 소집통지를 할 수 있습니다 (제24조①)