주주총회 의결결과
정기
2026.03.26
- 1 제26기(2025.1.1~2025. 12.31)재무제표 및 결손금처리계산서(안)승인의 건 가결 91.4%
- 2-1 사내이사 김석준 선의의 건 가결 88.6%
- 2-2 사내이사 홍선표 선임의건 가결 88.6%
- 3 이사의 보수한도 승인의 건 가결 88.0%
- 4 감사의 보수한도 승인의 건 가결 88.1%
재무지표
시가총액
409억
PBR
2.29
PER
-
ROE
-10.00%
배당수익률
-
부채비율
56.1%
연간 실적
| 항목 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 73억 | 67억 | 53억 | 51억 | 52억 | 47억 | 51억 | 159억 | 121억 | 112억 | 98억 | 100억 | 106억 | - |
| 영업이익 | -14억 | -13억 | -22억 | -40억 | -18억 | -28억 | -24억 | 21억 | -12억 | -15억 | -25억 | -16억 | -7억 | - |
| 당기순이익 | - | - | - | - | -17억 | -33억 | -12억 | 80억 | -10억 | -81억 | -9억 | -37억 | -18억 | - |
| 영업이익률 | -19.44% | -19.80% | -40.68% | -78.36% | -33.96% | -59.27% | -46.62% | 13.40% | -10.12% | -13.58% | -25.96% | -16.39% | -6.38% | - |
| ROE | - | - | - | - | -14.52% | -28.84% | -7.69% | 24.05% | -3.06% | -33.54% | -3.87% | -19.49% | -10.50% | - |
| 부채비율 | 53.97% | 43.43% | 107.05% | 42.14% | 48.54% | 176.55% | 86.60% | 14.30% | 22.31% | 31.91% | 35.45% | 48.01% | 56.09% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 314억 | 285억 | 273억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 314억 | 285억 | 273억 | - |
| 자본총계 | 128억 | 119억 | 100억 | 136억 | 119억 | 114억 | 152억 | 334억 | 323억 | 242억 | 231억 | 192억 | 175억 | - |
| 부채총계 | 69억 | 52억 | 107억 | 57억 | 58억 | 201억 | 132억 | 48억 | 72억 | 77억 | 82억 | 92억 | 98억 | - |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | -398원 | -44원 | -184원 | -90원 | - |
| PER | - | - | - | - | - | - | - | - | - | -10.20배 | -70.76배 | -14.80배 | -27.29배 | - |
| PBR | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 3.35 | 2.68 | 2.82 | 2.81 | - |
| 주당배당금 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
부동산 보유 현황
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이명훈 | 감사 | - | 2028.03.28 | 12년 | D-692 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 김수옥 | 대표 이사 | 사내이사 | 66세 | D-692 |
| 정용주 | 상무 | 미등기 | 61세 | - |
| 김석준 | 사내 이사 | 사내이사 | 59세 | 만료 |
| 이명훈 | 감사 | 감사 | 59세 | D-692 |
| 홍선표 | 사내 이사 | 사내이사 | 58세 | 만료 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 05:57
|
최근 개정 2022.03.30
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2를 적용하지 아니한다고 규정해 소수주주의 이사 선임권을 약화시킵니다. (제30조③)
- 이사 해임 가중결의: 일반 해임도 발행주식총수 3분의 1 이상 찬성, 적대적 인수합병 목적 해임은 5분의 4 이상 찬성을 요구해 경영진 해임이 어렵습니다. (제30조④)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등으로 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 희석 및 우호지분 확보 수단이 됩니다. (제15조)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 경영권 방어 및 희석 가능성이 있습니다. (제16조)
- 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배(사외이사 3배) 초과분에 한해 면제해 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있습니다. (제32조의2)
- 황금낙하산: 적대적 인수합병으로 이사가 비자발적 사임 또는 해임되면 통상 퇴직금 외 별도 퇴직위로금 30억원, 대표이사 50억원을 지급합니다. (제32조⑧)
기타 주목 조항
- 이사 수: 3인 이상 7인 이내로 규정합니다. (제29조)
- 이사 임기: 취임 후 3년이며, 보궐선임 이사는 전임자 잔여기간을 따릅니다. (제31조)
- 감사 1인 이상: 감사는 주주총회에서 선임하고, 3년 임기입니다. (제38조)
- 주주총회 소집통지: 회일 2주간 전 서면 또는 전자문서 통지합니다. (제19조)
- 서면/전자투표: 일반 주주 의결권 행사 허용 조항은 확인되지 않았습니다. 다만 주총 통지는 서면 또는 전자문서로 가능합니다. (제19조)
- 의장 구조: 주주총회 의장은 대표이사로 하며, 이사회 의장-대표이사 분리 조항은 없습니다. (제21조, 제33조)
- 이익배당 기준일: 매년 12월 31일입니다. (제14조, 제45조)
- 이사회 내 통신결의 허용: 모든 이사가 음성을 동시에 송수신하는 통신수단으로 이사회 결의에 참가할 수 있습니다. (제34조)
- 주식매수선택권: 발행주식총수의 15% 범위 내에서 주주총회 특별결의로 부여할 수 있습니다. (제10조)
- 우선주 전환 조항: 우선주→보통주 자동 전환 규정은 확인되지 않았습니다.
황금낙하산 (경영권 변경 시 거액 위로금)
적대적 인수합병으로 이사가 비자발적 사임 또는 해임되는 경우 통상 퇴직금 외 이사 30억원, 대표이사 50억원의 퇴직위로금을 지급하도록 규정합니다.
이사회
이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매년 12월 31일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
500억원
신주인수권부사채 (BW)
500억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 의결로 정한다.
- 감사
- 감사의 보수는 이사의 보수 및 퇴직금 규정을 준용한다.
- 퇴직금
- 임원퇴직금지급규정에 의한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
11억
임원수
4명
1인 평균
3억
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
5% 이상 보유 보고 데이터가 아직 수집되지 않았습니다.