주주총회 의결결과
정기
2026.03.24
부결 존재
- 1 제11기 재무제표 승인의 건 가결 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 가결 100.0%
- 3 감사 선임(중임)의 건 부결 100.0%
- 4 이사보수 한도 승인의 건 가결 100.0%
- 5 감사보수 한도 승인의 건 가결 100.0%
부결된 안건(제3호 의안: 감사 선임의 건)이 있습니다.
재무지표
시가총액
2,429억
PBR
3.90
PER
-
ROE
-19.47%
배당수익률
-
부채비율
75.5%
연간 실적
| 항목 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 162억 | 492억 | 511억 | 530억 | 317억 | 298억 | 344억 | - |
| 영업이익 | 14억 | 130억 | 101억 | 62억 | 15억 | -22억 | -32억 | - |
| 당기순이익 | 17억 | -9억 | 95억 | 69억 | 28억 | 3억 | -127억 | - |
| 영업이익률 | 8.95% | 26.35% | 19.81% | 11.66% | 4.82% | -7.51% | -9.31% | - |
| ROE | 66.21% | -5.32% | 16.53% | 11.16% | 4.32% | 0.47% | -20.29% | - |
| 부채비율 | 403.21% | 80.54% | 31.92% | 39.55% | 34.18% | 76.01% | 75.54% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | 874억 | 1,177억 | 1,103억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | 874억 | 1,168억 | 1,100억 | - |
| 자본총계 | 25억 | 170억 | 573억 | 622억 | 651억 | 669억 | 628억 | - |
| 부채총계 | 101억 | 137억 | 183억 | 246억 | 223억 | 508억 | 475억 | - |
| EPS | - | - | - | 570원 | 231원 | 27원 | -1,016원 | - |
| PER | - | - | - | 25.88배 | 52.27배 | 620.41배 | -22.79배 | - |
| PBR | - | - | - | 2.89 | 2.26 | 3.05 | 4.72 | - |
| 주당배당금 | - | - | 350원 | - | - | - | - | - |
부동산 보유 현황
장부가 총액
540억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
22.2%
토지
0건
건물
0건
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 신광현 | 감사 | - | 2026.03.31 | 7년 | 만료 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 김영태 | 부사장 | 사내이사 | 63세 | D-695 |
| 박상두 | 전무이사 | 미등기 | 62세 | - |
| 양연채 | 사외이사 | 사외이사 | 56세 | D-329 |
| 진건수 | 이사 | 미등기 | 54세 | - |
| 정우철 | 대표이사 | 사내이사 | 52세 | D-329 |
| 황민수 | 상무이사 | 사내이사 | 50세 | 만료 |
| 김경수 | 이사 | 미등기 | 46세 | - |
| 신광현 | 감사 | 감사 | 45세 | 만료 |
| 김동섭 | 이사 | 미등기 | 44세 | - |
정관 분석
분석일 2026.04.23 04:22
|
최근 개정 2024.03.28
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법상 집중투표제를 적용하지 않도록 정관에 배제 조항을 두고 있습니다. (제36조 제3항)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 일반공모·외국인투자·긴급자금조달의 경우 주주 외 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있어 우호지분 확보 수단이 됩니다. (제19조)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일한 범위에서 주주 외 자에게 BW 발행이 가능해 희석 및 경영권 방어 수단으로 작용할 수 있습니다. (제20조)
- 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기를 3년으로 두고 있어 상법 최장 임기 수준입니다. (제37조)
- 이사·감사 해임 가중결의: 감사 해임은 출석주주 의결권 3분의 2 이상 및 발행주식총수 3분의 1 이상을 요구해 해임이 어렵습니다. (제48조 제4항)
- 대표이사 중심 주주총회 의장: 주주총회 의장을 대표이사사장으로 정해 의장-대표이사 분리 구조가 없습니다. (제26조)
기타 주목 조항
- 우선주 의결권 유지: 우선주식에도 1주당 1의결권이 부여됩니다. (제9조의 2 제8항)
- 무의결권 배당우선 전환/상환주식: 의결권 제한 종류주식이 존재합니다. (제9조의 6, 제9조의 7, 제9조의 8, 제9조의 9)
- 주식총수 대비 종류주식 발행한도: 종류주식 발행한도는 발행주식총수의 4분의 1 이내입니다. (제9조의 2~제9조의 9)
- 주주총회 소집통지 2주 전: 서면 또는 전자문서로 2주 전 통지합니다. (제24조)
- 서면투표 조항 삭제: 서면에 의한 의결권 행사는 허용하지 않습니다. (제33조 삭제)
- 전자투표 명시 조항 없음: 정관 본문에는 일반적인 전자투표 허용 조항이 없습니다.
- 배당 기준일은 매사업년도 말일: 배당은 결산기말 주주명부 기준으로 지급합니다. (제16조 제2항, 제57조)
이사회
이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
-
배당 기준일
매사업년도 말일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
1,000억원
신주인수권부사채 (BW)
1,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 감사
- 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 퇴직금
- 이사·감사의 퇴직금은 주주총회의 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
7억
임원수
5명
1인 평균
1억
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 정우철 | 35.44% | -0.65% | 주식담보계약 체결 | 2024-04-22 |
| 정우철 | 35.44% | 0.00% | 주식담보계약 만기연장에 따른 담보계약내용 변경 | 2024-10-21 |
| 정우철 | 34.41% | -1.03% | 보유주식 일부 장내매도 단순처분 및 주식담보계약 만기 연장에 따른 계약내용의 변경 | 2025-04-17 |
| 정우철 | 34.19% | -0.22% | 특별관계자(등기임원) 장내매도 및 주식매수선택권 행사 신주 취득으로 인한 변동, 최대주주 주식담보계약 만기 연장에 따른 계약내용 변경 | 2025-10-16 |
| 정우철 | 33.04% | -1.15% | 제1회 사모 전환사채('24.4.2.) 관련 사채권자의 전환권 행사 및 특별관계자(등기임원) 임기만료로 특별관계 해소에 따른 변동, 그리고 최대주주 주식담보계약 만기 연장에 따른 계약내용 변경 | 2026-04-20 |
| 정우철 | 33.04% | 0.00% | 최대주주 주식담보계약의 계약내용 변경 | 2026-04-24 |