씨케이솔루션 KOSPI

주주친화

• 집중투표제 유지: 정관에 배제 조항이 없어 상법 제382조의2의 기본값이 적용됩니다(제32조 제3항에 배제 없음).
• 서면결의 허용: 자본금 10억원 미만인 경우 주주 전원 동의 시 서면결의가 가능합니다(제21조 제2항).
• 감사위원 분리선임: 감사위원 1명을 다른 이사들과 분리하여 선임하도록 규정합니다(제44조의1).
• 중간배당 허용: 이사회 결의로 중간배당을 할 수 있습니다(제52조).
• 신주 동등배당: 배당기준일 전 발행된 유상증자·무상증자·주식배당 주식에 동등배당합니다(제11조).

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사 선임 시 집중투표제를 적용하지 아니합니다(제32조 제3항) — 소수주주 이사 진입을 약화시키는 장치입니다.
• 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 일반공모·외국인투자·긴급자금·기술도입 등 사유로 이사회가 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있습니다(제16조 제1항) — 경영권 방어·희석 수단이 될 수 있습니다.
• 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 사유로 이사회가 제3자에게 BW를 발행할 수 있습니다(제17조 제1항) — 우호지분 확보에 활용될 수 있습니다.
• 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기를 3년으로 고정해 장기 재임 구조를 만듭니다(제33조 제1항).
• 보선이사 잔여기간 승계: 보궐선임된 이사의 임기를 전임자 잔여기간으로 하여 이사 임기 구조를 고착화합니다(제33조 제2항).

기타 주목 조항

• 감사위원회 중심 감사구조: 감사 대신 감사위원회를 두고, 감사위원은 3인 이상·2/3 이상 사외이사로 구성합니다(제44조).
• 이사 책임감경 조항 없음: 정관상 상법 제399조 감경 배수 조항은 확인되지 않습니다.
• 대표이사 선임은 이사회: 대표이사는 이사회에서 선임합니다(제42조 제1항).
• 이사회 의장 조항: 주주총회 의장은 대표이사로 하되, 이사회 의장은 소집권자가 맡도록 규정합니다(제23조, 제37조 제5항).