거버넌스
중요도 2
종근당홀딩스 대표이사 경영과 자사주 정책 주목
종근당홀딩스 최희남 대표이사 사장의 경력과 경영 현안이 소개됐다. 자사주 소각 의무화 논의와 자사주를 활용한 유동성 확보 사례가 함께 거론됐다.
주주 관점 자사주 소각 의무화 논의가 진행되는 가운데 상장사 지배구조와 자본정책에 대한 경영진의 대응을 살펴볼 수 있는 사례다.
주주총회 의결결과
정기
2026.03.26
- 1 제71기(2025.01.01~2025.12.31)재무제표(이익잉여금처분계산서(안) 포함) 승인의 건 가결 99.6%
- 2 정관 일부 변경의 건(정관 제28조) 가결 89.5%
- 3-1 사외이사 중임의 건(후보 나승용, 임기 2년) 가결 99.6%
- 3-2 사외이사 중임의 건(후보 조정희, 임기 2년) 가결 99.6%
- 4 제72기 이사보수 한도액 승인의 건 가결 92.1%
- 5 제72기 감사보수 한도액 승인의 건 가결 98.0%
재무지표
시가총액
1,976억
자사주 제외 약 1,878억
PBR
0.29
PER
3.7
ROE
6.60%
배당수익률
3.55%
부채비율
78.4%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.
연간 실적 추이
재무제표
| 항목 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 연결 | 2024 연결 | 2025 연결 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 5,606.2억원 | 1,814억원 | 2,218.3억원 | 3,356.8억원 | 4,507.4억원 | 5,311.1억원 | 7,206.4억원 | 8,581.2억원 | 9,259.8억원 | 9,089.6억원 | 8,797.8억원 | 9,577.5억원 | 9,590.1억원 |
| 영업이익 | 824.4억원 | 307.3억원 | 281.8억원 | 230.5억원 | 435억원 | 537.2억원 | 861.6억원 | 892.6억원 | 344.1억원 | -328.8억원 | 170.1억원 | 354.9억원 | 582.8억원 |
| 당기순이익 | 4,236.4억원 | 133억원 | 305.6억원 | 428.6억원 | 674.2억원 | 528.1억원 | 793.3억원 | 1,136.2억원 | 258.2억원 | -226.6억원 | 405.8억원 | 402.9억원 | 543.2억원 |
| 영업이익률 | 14.71% | 16.94% | 12.70% | 6.87% | 9.65% | 10.11% | 11.96% | 10.40% | 3.72% | -3.62% | 1.93% | 3.71% | 6.08% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | 8,988원 | 15,711원 | 3,212원 | 214원 | 9,744원 | 7,057원 | 8,493원 |
부동산 보유 현황
장부가 총액
8,286억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
419.3%
토지
2건
건물
2건
지배구조
상장 자회사 지분가격
3,373억
(시가총액 x 지분율 합산)
정관 분석
분석일 2026.07.30 09:25
|
최근 개정 2024.03.28
미검증
정관 원문
주주친화
- 분기배당: 3월·6월·9월 말일 현재 주주에게 금전으로 분기배당할 수 있다 (제42조의2)
- 신주 동등배당: 준비금의 자본전입, 주식배당, 전환청구 및 신주인수권 행사 등으로 발행된 신주는 배당상 직전 사업연도 말에 발행된 것으로 간주한다 (제7조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 때 상법 제382조의2의 집중투표제를 배제하여 소수주주의 이사 선임 영향력을 제한한다 (제27조④)
- 이사 3년 고정 임기: 상법상 최장 수준의 고정 임기로 이사회 교체 속도를 늦출 수 있다 (제28조①)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 전환사채 제3자 배정: 재무구조 개선, 자금조달, 기술도입·연구개발·제휴 등을 목적으로 주주 외의 자에게 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단으로 활용될 수 있다 (제13조)
- 이사회 결의만으로 1,500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 거액의 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 잠재적 지분희석 및 우호지분 형성 위험이 있다 (제13조의2)
기타 주목 조항
- 이사회·감사 구성: 이사는 3명 이상 7명 이내이고 사외이사는 이사 총수의 4분의 1 이상이며, 감사는 1명 이상으로 그중 1명은 상근감사로 한다 (제26조)
- 종류주식 구조: 종류주식은 발행주식총수의 50% 범위에서 발행할 수 있고, 의결권 배제·제한 주식은 발행주식총수의 25% 범위에서 발행할 수 있다 (제6조②, 제6조의6)
- 주식매수선택권: 발행주식총수의 15% 범위에서 부여할 수 있으며, 그중 3% 범위에서는 이사회 결의로 부여한 후 최초 소집 주주총회의 승인을 받을 수 있다 (제8조)
이사회
이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
이익배당은 이사회 결의로 정하는 기준일을 적용하며 기준일 2주 전에 공고한다. 분기배당 기준일은 3월·6월·9월 말일이다.
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
1,500억원
신주인수권부사채 (BW)
1,500억원
보수 근거
- 이사
- 이사 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- 감사
- 감사 보수는 이사 보수 의안과 구분하여 주주총회 결의로 정한다.
- 퇴직금
- 임원 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따라 지급한다.
영업보고서 분석
분석일 2026.05.25 23:46
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 종근당홀딩스는 2013년 11월 2일 분할기일을 기점으로 제약사업에서 지주사업을 영위하는 회사로 전환된 지주회사입니다.
- 2013년 분할 이후 제품 생산 실적은 없으며, 주요 매출은 자회사 등에 대한 브랜드 매출액, 수수료 매출액, 배당금수익입니다.
주요 매출원
- 브랜드 매출액: 약 151억원 (제71기 매출 약 257억원의 58.9%)
- 수수료 매출액: 약 44억원 (17.3%)
- 배당금수익: 약 61억원 (23.9%)
- 제71기 매출은 전액 내수 약 257억원이며, 수출 매출은 0원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 별도 기준 제71기 영업수익은 약 257억원, 영업비용은 약 109억원, 영업이익은 약 148억원입니다.
- 별도 영업이익률은 제71기 약 57.5%로, 제70기 약 58.6%, 제69기 약 60.4% 대비 소폭 낮아졌습니다.
자회사
- ㈜종근당: 의약품 제조, 자본금 약 329억원, 종근당홀딩스 지분율 26.29%.
- ㈜경보제약: 원료의약품 제조, 자본금 약 120억원, 지분율 43.41%.
- ㈜종근당바이오: 원료의약품 제조, 자본금 약 137억원, 지분율 39.11%.
- 종근당건강㈜: 건강기능식품, 자본금 약 51억원, 지분율 51.00%.
- 종근당산업㈜: 부동산임대, 자본금 약 44억원, 지분율 57.55%.
차입 구조
- 주요 채권자는 신한은행 약 100억원, 농협은행 약 50억원, 회사채 약 300억원, 교환사채 약 141억원입니다.
- 주요채권자 등 합계는 약 591억원입니다.
종업원 수
38명
자회사 수
21개
결산기 후 중요사실
해당사항 없음.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
6억
임원수
5명
1인 평균
1억
배당금총액
67억
보수/배당
0.1배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 이장한 | 48.09% | 0.00% | 특별관계자 주식담보대출 계약 변경 | 2026-06-24 |
| 이장한 | 48.09% | +0.05% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2026-06-08 |
| 이장한 | 48.04% | +0.07% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2026-05-28 |
| 국민연금공단 | 4.29% | -1.05% | 단순추가취득/처분 | 2026-04-01 |
| 이장한 | 47.97% | 0.00% | 특별관계자 주식담보대출 계약 체결(연장) | 2026-03-23 |
| 이장한 | 47.97% | +0.06% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2026-01-16 |
| 이장한 | 47.91% | 0.00% | 특별관계자 주식담보대출 계약 체결(연장) | 2025-12-22 |
| 이장한 | 47.91% | +0.04% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-10-20 |
| 이장한 | 47.87% | 0.00% | 특별관계자 주식담보대출 계약 체결(연장) | 2025-09-23 |
| 이장한 | 47.87% | 0.00% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-08-06 |
| 이장한 | 47.87% | 0.00% | 특별관계자 주식담보설정 계약 체결(연장) | 2025-06-24 |
| 이장한 | 47.87% | +0.02% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-04-11 |
| 이장한 | 47.85% | +0.02% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-04-01 |
| 이장한 | 47.83% | 0.00% | 특별관계자 주식담보설정 계약 체결 | 2025-03-21 |
| 이장한 | 47.83% | +0.05% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-02-05 |
| 이장한 | 47.78% | +0.06% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-01-20 |
| 이장한 | 47.72% | +0.03% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-01-13 |
| 이장한 | 47.69% | +0.05% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2025-01-06 |
| 이장한 | 47.64% | +0.02% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 및 주식담보설정 계약 변경(상환 및 해지) | 2024-12-26 |
| 이장한 | 47.62% | 0.00% | 장내매수를 통한 보유 주식수 및 지분율 변동 | 2024-12-16 |
| 이장한 | 47.62% | 0.00% | 특별관계자 주식담보설정 계약 변경의 건 | 2024-09-25 |
| 이장한 | 47.61% | 0.00% | 특별관계자 주식담보설정 계약 변경의 건 | 2024-06-21 |
| 이장한 | 47.61% | 0.00% | 특별관계자 주식담보설정 계약 변경의 건 | 2024-03-22 |
감사
분석일 2026.08.25 14:00
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이윤한 | 감사 | - | - | 22년 | - |
| 이동하 | 감사 | - | - | 24년 | - |
| 김용환 | 감사 | - | - | 6년 | - |
| 조중용 | 감사 | - | 2027.03.28 | 5년 | D-207 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 이장한 | 회장 | 미등기 | 74세 | - |
| 이윤한 | 전무 | 미등기 | 68세 | - |
| 나승용 | 사외이사 | 사외이사 | 67세 | 만료 |
| 최희남 | 사장 | 사내이사 | 66세 | D-207 |
| 조중용 | 상근감사 | 감사 | 58세 | D-207 |
| 이기성 | 전무 | 미등기 | 58세 | - |
| 한성욱 | 전무 | 미등기 | 55세 | - |
| 조정희 | 사외이사 | 사외이사 | 51세 | 만료 |
| 이우 | 상무 | 기타비상무이사 | 50세 | D-571 |
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