다가오는 주주총회
정기
2026.04.21
DART
재무지표
행동주의 타겟 시그널
— PBR 0.49 & 부채비율 25.8%
시가총액
384억
PBR
0.49
PER
181.0
ROE
-17.07%
배당수익률
-
부채비율
25.8%
연간 실적
| 항목 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 38억 | 43억 | 203억 | 251억 | - |
| 영업이익 | -19억 | -39억 | 43억 | -101억 | - |
| 당기순이익 | -17억 | -38억 | 48억 | -105억 | - |
| 영업이익률 | -49.07% | -91.28% | 21.19% | -40.25% | - |
| ROE | -2.94% | -7.09% | 7.28% | -19.18% | - |
| 부채비율 | 19.47% | 20.40% | 23.47% | 25.80% | - |
| 자산총계 | - | 651억 | 806억 | 692억 | - |
| 별도자산총계 | - | 648억 | 714억 | 615억 | - |
| 자본총계 | 565억 | 541억 | 653억 | 550억 | - |
| 부채총계 | 110억 | 110억 | 153억 | 142억 | - |
| EPS | - | -25원 | 30원 | -63원 | - |
| PER | - | -13.37배 | 10.61배 | -4.08배 | - |
| PBR | - | 0.95 | 0.81 | 0.76 | - |
| 주당배당금 | - | - | - | - | - |
부동산 보유 현황
장부가 총액
107억
공시지가 총액
128억
시총 대비 비율
27.8%
토지
0건
건물
0건
| 구분 | 소재지 | 용도 | 면적 | 장부가액 | 공시지가 |
|---|---|---|---|---|---|
| 투자부동산 미검증 | 소재지 미상 | - | - | 107억 | 128억 |
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 신동국 | 감사 | 2024.06.26 | 2027.06.26 | 1년 | D-416 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 안시형 | 이사 | 사외이사 | 59세 | 만료 |
| 신동국 | 감사 | 감사 | 59세 | D-416 |
| 여영달 | 전무 | 미등기 | 57세 | 만료 |
| 조재형 | 대표이사 | 사내이사 | 54세 | 만료 |
| 성지용 | 전무 | 미등기 | 54세 | 만료 |
| 조상연 | 이사 | 사외이사 | 51세 | 만료 |
| 박창우 | 기타 비상무이사 | 기타비상무이사 | 50세 | 만료 |
| 김지형 | 기타 비상무이사 | 기타비상무이사 | 50세 | 만료 |
| 홍승현 | 이사 | 미등기 | 45세 | 만료 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 05:47
|
최근 개정 2021.06.29
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제 조항 없음: 정관에 배제 문구가 없으므로 상법상 기본값이 적용됩니다.
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정 (제16조) — 긴급자금조달·경영목적 명목으로 우호지분 확보 수단이 될 수 있습니다.
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정 (제17조) — 경영권 분쟁 시 희석 가능성이 있습니다.
- 이사 임기 1년 고정 (제25조) — 임기가 짧아 교체는 용이하지만, 경영 안정성 측면에서는 불확실성이 커질 수 있습니다.
- 주주총회 의장이 대표이사 (제19조) — 이사회 의장-대표이사 분리 조항은 없습니다.
기타 주목 조항
- 이사 수 3인 이상 10인 이내 (제25조)
- 감사 1인 이상, 임기 3년 (제32조)
- 주주총회 소집통지 2주 전 (제21조)
- 서면통지 허용, 전자문서 통지는 주주 동의 필요 (제21조)
- 분기배당 가능 및 동등배당 규정 (제40조, 제9조의4)
- 임원의 보수·퇴직금은 주주총회 결의 및 규정에 의존 (제33조)
- 감사 선임은 이사 선임과 분리 상정 (제32조의2)
- 감사 선임 시 3% 초과 의결권 제한 (제32조의2)
이사회
이사 정원
3~10명
이사 임기
1년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
예
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매년 3월 31일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
500억원
신주인수권부사채 (BW)
500억원
보수 근거
- 이사
- 임원의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 감사
- 임원의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 퇴직금
- 임원의 퇴직금 지급은 주주총회의 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
2억
임원수
7명
1인 평균
3,360만
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 캑터스바이아웃제6호사모투자 | 48.40% | +1.10% | 연명보고자 주식 매수 (특별관계자 단순투자목적 장내매수) | 2025-03-28 |
| 캑터스바이아웃제6호사모투자 | 0.01% | -48.35% | 특별관계 해소로 인한 특별관계자 제외 및 장외주식매매로 인한 변동분 보고 | 2025-05-12 |
| 리드코프 | 48.39% | +48.39% | 주식매매계약 체결 | 2025-05-15 |
| 리드코프 | 48.39% | 0.00% | - 장외매수계약 이행에 따른 주식인수(주식 보유 형태의 변경) - 주식 질권 설정 | 2025-05-22 |
| 리드코프 | 59.13% | +10.74% | 제3자배정 유상증자 납입 | 2025-06-04 |
| 제이디홀딩스 | 4.22% | -1.37% | 장내매도로 인한 1% 변동보고 | 2025-06-24 |
| 리드코프 | 59.13% | 0.00% | 보유주식등에 관한 계약(담보계약) 변경 | 2025-07-14 |
| 리드코프 | 62.99% | +3.86% | 제3자배정 유상증자 납입 | 2025-07-21 |
| 리드코프 | 62.99% | 0.00% | 보유주식등에 관한 계약(담보계약) 변경 | 2026-01-13 |