로젠 KOSDAQ

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우에도 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 아니한다고 명시합니다 (제31조 ⑦).
• 이사회 결의만으로 2,000억원 전환사채 제3자 배정: 사업상 중요한 기술도입·재무구조 개선 등을 이유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 희석 및 우호지분 확보 수단이 됩니다 (제15조).
• 이사회 결의만으로 2,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일한 방식으로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있습니다 (제16조).
• 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년간 보수액의 6배를 초과하는 금액에 대하여 면제하고, 사외이사는 3배를 초과하는 금액을 면제해 주주대표소송 효과를 약화시킵니다 (제41조의2).
• 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기가 3년으로 정해져 있어 이사회 교체 유연성이 낮습니다 (제32조 ①).

기타 주목 조항

• 감사 선임 3% 룰 및 해임 가중결의: 감사 선임·해임 시 최대주주 및 특수관계인의 의결권 제한과 해임 시 3분의 2 결의를 요구합니다 (제31조 ③~⑥).
• 감사 1명 이상: 감사제도를 유지하고 있습니다 (제30조 ②).
• 주주총회 소집통지 2주 전: 통지기한은 14일입니다 (제20조 ①).
• 서면투표 허용 조항 없음: 정관상 서면에 의한 의결권 행사 허용 조항은 확인되지 않습니다.
• 전자투표 일반 허용 조항 없음: 감사선임 관련 조건문만 있고, 일반적인 전자적 방법 의결권 행사 허용 조항은 확인되지 않습니다.
• 분기배당 제도: 3월·6월·9월 말 기준 분기배당이 가능합니다 (제46조 ②).
• 우선주·전환주식·상환주식: 종류주식 구조가 넓고, 전환주식·상환주식은 이사회 결의로 세부조건을 정할 수 있습니다 (제8조의2~제8조의5).