오스코텍 KOSDAQ

주주친화

• 집중투표제 유지: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하도록 정해 소수주주의 이사 선임권을 보완합니다(제30조 3항).
• 전환우선주 자동 전환: 우선주식은 존속기간 경과 후 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 전환이 연장됩니다(제9조 7항).
• 주주총회 소집통지 2주 전: 주주총회 소집통지를 회일 2주간 전에 하도록 정합니다(제19조 1항).
• 주주 외 대상 전환사채/신주인수권부사채 제3자 배정 한도 제한: 이사회 결의로 발행할 수 있는 전환사채와 신주인수권부사채의 액면총액 한도를 각각 500억원으로 둡니다(제14조, 제15조).

주주비친화

• 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 특정 투자자·금융기관·거래선 등에게 이사회 결의로 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 됩니다(제14조 1항).
• 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일하게 이사회 결의만으로 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 희석 및 방어수단으로 작용할 수 있습니다(제15조 1항).
• 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배 초과분에 대해 면제하고, 사외이사는 3배 기준을 둡니다(제38조의2) — 주주대표소송 실효성을 약화시킬 수 있습니다.
• 이사 해임 가중결의: 이사 2명 이상 동시 해임, 주주제안 관련 선임·해임, 적대적 기업인수 및 합병으로 인한 신규 이사 선임·기존 이사 해임에 발행주식총수 5분의 4 이상 찬성을 요구합니다(제27조 2~5항) — 경영권 변경을 어렵게 합니다.

기타 주목 조항

• 이사 수: 이사는 3명 이상 10명 이내입니다(제29조 1항).
• 이사 임기: 이사의 임기는 3년으로 하고, 최종 결산기 정기주총 전 만료 시 그 총회 종결 시까지 연장됩니다(제31조).
• 감사 수 및 임기: 감사는 1명 이상 2명 이내이며 임기는 취임 후 3년 내의 최종 결산기 정기주총 종결 시까지입니다(제40조, 제41조).
• 이사회 의장: 이사회 의장은 사내이사 중에서 이사회 결의로 선임합니다(제35조의2).
• 이사 보수/퇴직금: 보수와 퇴직금은 주주총회 결의 및 임원퇴직금지급규정에 따릅니다(제38조).

사업 개요

• 오스코텍은 신약개발과 치과용 바이오소재 사업을 영위하는 바이오 기업입니다. 1999년에 설립되었고, 주력 산업은 자가면역질환·항암제·알츠하이머 치료제 등 신약개발과 골이식재/차폐막 등 의료용 소재입니다.

주요 매출원

• 기술이전수익: 약 891억원 (전체 매출의 89.3%)
• 로열티수익: 약 75억원 (7.5%)
• 의료용소재(골이식재 등): 약 18억원 (1.8%)
• 식품사업: 약 11억원 (1.1%)
• 기능성소재: 약 3억원 (0.3%)
• 연구용역 매출은 없었습니다.

원가 구조 / 비용 특성

• 매출원가는 약 19억원으로 매출액 대비 매우 낮았습니다. 이에 따라 2025년 연결 기준 영업이익률은 크게 개선되었습니다.
• 영업이익은 약 521억원, 당기순이익은 약 544억원으로 흑자 전환했습니다.

자회사

• Genosco Inc: 미국 Boston 소재, 연구개발, 지분율 59.31%
• Ectodor Therapeutics: 미국 Boston 소재, 연구개발, 지분율 100%

차입 구조

• 해당사항 없습니다.