주주총회 의결결과
정기
2026.03.27
- 1 제28기(2025.1.1~2025.12.31) 별도 및 연결재무제표 승인의 건 가결 100.0%
- 2 이사 보수한도 승인의 건 가결 98.8%
- 3 감사 보수한도 승인의 건 가결 98.8%
재무지표
행동주의 타겟 시그널
— PBR 0.85 & 부채비율 23.7%
시가총액
1,802억
PBR
0.85
PER
58.4
ROE
1.53%
배당수익률
-
부채비율
23.7%
연간 실적
| 항목 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 300억 | 309억 | 149억 | 156억 | 342억 | 444억 | 546억 | 689억 | 810억 | 865억 | 832억 | 906억 | 1,131억 | - |
| 영업이익 | -137억 | -50억 | -140억 | -3억 | -12억 | 42억 | 12억 | 114억 | 134억 | 229억 | 150억 | 161억 | 192억 | - |
| 당기순이익 | -375억 | -120억 | -514억 | 106억 | -122억 | -22억 | 42억 | -195억 | 97억 | 228억 | 75억 | 181억 | 112억 | - |
| 영업이익률 | -45.46% | -16.12% | -94.16% | -2.07% | -3.45% | 9.38% | 2.16% | 16.55% | 16.57% | 26.49% | 18.01% | 17.78% | 16.95% | - |
| ROE | -88.69% | -40.04% | 262.55% | 76.06% | -43.01% | -3.08% | 4.56% | -19.40% | 6.99% | 13.29% | 3.39% | 7.65% | 4.11% | - |
| 부채비율 | 128.52% | 172.74% | -182.28% | 329.32% | 273.28% | 72.83% | 58.94% | 57.64% | 46.59% | 32.45% | 28.44% | 33.76% | 23.68% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 2,859억 | 3,173억 | 3,369억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 2,080억 | 1,954억 | 1,883억 | - |
| 자본총계 | 423억 | 301억 | -196억 | 139억 | 284억 | 706억 | 927억 | 1,004억 | 1,383억 | 1,717억 | 2,226억 | 2,372억 | 2,724억 | - |
| 부채총계 | 543억 | 520억 | 357억 | 458억 | 776억 | 514억 | 546억 | 579억 | 644억 | 557억 | 633억 | 801억 | 645억 | - |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 199원 | 28원 | 125원 | 35원 | - |
| PER | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 14.01배 | 97.97배 | 20.70배 | 67.39배 | - |
| PBR | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 1.65 | 1.27 | 1.17 | 0.98 | - |
| 주당배당금 | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - |
부동산 보유 현황
장부가 총액
404억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
22.4%
토지
5건
건물
3건
지배구조
상장 자회사 지분가격
1,592억
(시가총액 x 지분율 합산)
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 남기업 | 감사 | - | 2028.03.28 | 1년 | D-692 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 윤호주 | 사외이사 | 사외이사 | 66세 | D-327 |
| 김상윤 | 전무 | 미등기 | 60세 | - |
| 박진형 | 대표이사 | 사내이사 | 59세 | D-265 |
| 남기업 | 감사 | 감사 | 59세 | D-692 |
| 이재현 | 사외이사 | 사외이사 | 52세 | D-327 |
| 이동훈 | 사외이사 | 사외이사 | 52세 | D-327 |
| 이영훈 | 상무 | 미등기 | 49세 | - |
| 김보경 | 이사 | 미등기 | 45세 | - |
| 이건영 | 이사 | 기타비상무이사 | 44세 | D-327 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 04:37
|
최근 개정 2022.03.30
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 아니한다고 정관에 명시합니다(제31조③).
- 이사회 결의만으로 3,000억원 전환사채 제3자 배정: 일반공모·긴급자금·기술도입·신사업 목적 등에서 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 됩니다(제15조①).
- 이사회 결의만으로 3,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 사유로 대규모 BW를 제3자에게 발행할 수 있습니다(제16조①).
- 이사 책임감경 조항: 이사의 손해배상책임을 최근 1년 보수액의 6배 초과분에 한해 면제해 주주대표소송 억제 효과가 있습니다(제36조의2).
- 3년 고정 임기: 이사의 임기가 3년으로 고정되어 있어 이사회 교체 주기가 길어집니다(제32조①).
- 이사별 잔여임기 보전: 보궐선임 이사의 임기를 전임자 잔여기간으로 하여 임기 분산 효과를 강화합니다(제32조③).
기타 주목 조항
- 종류주식 전환: 발행일로부터 10년이 지나면 보통주로 전환되는 종류주식 구조가 있습니다. 미배당 시 전환이 연장됩니다(제8조의3 제8항).
- 감사 선임 3% 의결권 제한: 감사 선임·해임 시 3% 초과 주식에 의결권이 제한됩니다(제42조⑤).
- 주총 소집통지 2주 전: 주주총회 소집은 2주간 전에 통지해야 합니다(제20조①).
- 이사회 원격통신 결의 허용: 원격통신수단으로 이사회 결의 참여를 허용합니다(제38조②).
이사회
이사 정원
3~5명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매 결산기말 현재
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
3,000억원
신주인수권부사채 (BW)
3,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 감사
- 감사의 보수와 퇴직금에 관하여는 제36조를 준용한다.
- 퇴직금
- 이사의 퇴직금의 지급은 주주총회결의를 거친 임원퇴직금규정에 의한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
4억
임원수
6명
1인 평균
7,171만
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 시너지파트너스 | 41.43% | 0.00% | 교환사채 조기상환으로 인한 교환대상 주식수 감소 | 2024-02-28 |
| 시너지파트너스 | 40.84% | -0.59% | 특별관계자의 해소 | 2024-04-05 |
| 시너지파트너스 | 40.76% | -0.08% | 교환사채 조기상환으로 인한 교환대상 주식수 감소 특별관계자 해소 | 2024-08-23 |
| 시너지파트너스 | 40.76% | 0.00% | 교환사채 만기상환에 따른 교환대상 주식수 감소 | 2024-11-25 |