지어소프트 KOSDAQ

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2를 적용하지 아니한다고 명시해 소수주주 이사 선임권을 약화시킵니다 (제35조③)
• 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배(사외이사 3배)를 초과하는 손해에 대해 면제해 주주대표소송의 실효성을 낮춥니다 (제39조의2)
• 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 일반공모·기술도입·긴급자금 목적에서 이사회만으로 주주 외 배정이 가능해 희석 위험이 있습니다 (제17조)
• 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일한 방식으로 우호지분 확보 및 지분 희석 수단이 됩니다 (제18조)
• 이사 해임 가중결의: 이사 2명 이상 동시 해임 또는 주주제안에 의한 해임·선임에 4분의 3 및 발행주식총수 3분의 2 찬성을 요구해 해임 장벽이 높습니다 (제35조④⑤⑥)
• 황금낙하산: 경영권 위협세력에 의한 해임 또는 적대적 인수합병 해임 시 일반 퇴직금 외 대표이사 50억 원 이상, 등기이사 30억 원 이상을 지급합니다 (제39조③)

주주친화

• 우선주 10년 후 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 10년 경과 시 보통주로 전환되어 장기적 권리 구조가 비교적 명확합니다 (제9조⑦)
• 신주 동등배당: 배당기준일 전 발행주식에 대해 동등배당을 인정해 신주와 기존주식 간 배당 차별을 줄입니다 (제12조)
• 분기배당 제도: 이사회 결의로 3월·6월·9월 말 기준 분기배당이 가능해 배당 유연성이 있습니다 (제57조)
• 전자적 방법 의결권 행사 허용: 감사 선임 시 전자투표가 허용된 경우 과반수로 결의할 수 있도록 전자투표를 인정합니다 (제47조③)

기타 주목 조항

• 이사의 수: 3인 이상 8명 이내입니다 (제34조)
• 이사의 임기: 3년이고, 보궐선임 이사는 전임자 잔여기간입니다 (제36조)
• 감사의 수: 1인 이상이며, 감사 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주총 종결시까지입니다 (제46조, 제48조)
• 주주총회 소집통지: 2주간 전 서면 통지 또는 전자문서 통지입니다 (제24조)
• 이사의 보수: 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금은 주주총회결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따릅니다 (제39조①②)
• 감사 보수: 이사의 보수·퇴직금 규정을 준용합니다 (제51조)
• 기준일: 매년 12월 31일 현재 주주가 결산기 정기주총 권리주주입니다 (제16조②)

사업 개요

• 지어소프트는 1998년 8월 13일 설립된 IT서비스·광고·유통 기업으로, 유무선 시스템 개발/운영/유지보수, 온라인 광고 대행, 이커머스 및 유기농 식자재 소매를 영위합니다.
• 주력 산업은 IT서비스부문, 광고사업부문, 유통 및 이커머스부문입니다.

주요 매출원

• 유통부문: 2025년 약 6,295억원(연결 매출의 97.3%)
• IT서비스부문: 2025년 약 162억원(연결 매출의 2.5%)
• 광고사업부문: 2025년 약 23억원(연결 매출의 0.4%)
• 연결 기준 총매출은 2025년 약 5,871억원이며, 유통부문이 사실상 대부분을 차지합니다.

원가 구조 / 비용 특성

• 연결 기준 2025년 매출원가는 약 4,473억원으로 매출액의 약 76.2%를 차지했습니다.
• 별도 기준 2025년 매출원가는 약 254억원, 매출액 대비 원가율은 약 72.0%였습니다.
• 연결 기준 영업이익은 2024년 약 291억원에서 2025년 약 251억원으로 감소했습니다.

자회사

• (주)오아시스: 유통/이커머스 핵심 자회사, 새벽배송 플랫폼 오아시스마켓 운영
• (주)루트: 풀필먼트 비즈니스
• (주)지어솔루션: 종속회사
• (주)브이: 손자회사
• (주)엠파이어트레이딩: 손자회사