주주총회 의결결과
정기
2026.03.24
부결 존재
- 1 재무제표(연결포함) 승인의 건 가결 99.8%
- 2-1 사외이사 선임의 건 가결 99.6%
- 3-1 상근감사 선임의 건 가결 98.6%
- 4 이사보수 한도 승인의 건 부결 95.4%
- 5 감사보수 한도 승인의 건 가결 99.0%
- 6 자기주식 보유 및 처분 계획 승인의 건 가결 83.7%
부결된 안건(4번: 이사보수 한도 승인의 건)이 있습니다.
재무지표
행동주의 타겟 시그널
— PBR 0.30 & 부채비율 16.1%
시가총액
506억
자사주 제외 약 472억
PBR
0.30
PER
18.0
ROE
2.43%
배당수익률
0.97%
부채비율
16.1%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.
연간 실적 추이
재무제표
| 항목 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 연결 | 2024 연결 | 2025 연결 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 614.4억원 | 586.6억원 | 600억원 | 587억원 | 543.4억원 | 550.9억원 | 1,131.3억원 | 809.3억원 | 857.3억원 | 896.4억원 | 833.5억원 | 468.4억원 | 626억원 |
| 영업이익 | 48.3억원 | 71.6억원 | 62.1억원 | 51.9억원 | 60.3억원 | -8.4억원 | 117.2억원 | 32.1억원 | 56.8억원 | 3억원 | -26억원 | -76.3억원 | 3.1억원 |
| 당기순이익 | 63억원 | 75.1억원 | 92.9억원 | 66.2억원 | 65.1억원 | 62억원 | 206.4억원 | 54.5억원 | 70.1억원 | 44.9억원 | 8억원 | -40.7억원 | 34.7억원 |
| 영업이익률 | 7.87% | 12.21% | 10.35% | 8.84% | 11.09% | -1.53% | 10.36% | 3.96% | 6.63% | 0.33% | -3.12% | -16.30% | 0.49% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 82원 | -416원 | 354원 |
부동산 보유 현황
장부가 총액
730억
공시지가 총액
532억
시총 대비 비율
144.3%
토지
2건
건물
3건
지배구조
정관 분석
분석일 2026.06.19 13:25
|
최근 개정 2023.03.28
미검증
정관 원문
주주친화
- 분기배당: 이사회 결의로 3월·6월·9월 말일 기준 주주에게 분기배당을 할 수 있음 (제59조)
- 동등배당: 배당기준일 전 유상증자·무상증자·주식배당으로 발생한 주식에 대해 동등배당을 규정 (제13조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제36조③)
- 이사 해임 가중결의 및 기업매수 목적 해임 초다수결의: 일반 이사 해임은 출석 의결권 3분의 2 및 발행주식총수 3분의 1 이상, 기업매수 목적 이사·감사 해임은 출석 의결권 5분의 4 및 발행주식총수 3분의 2 이상을 요구해 경영진 교체를 어렵게 함 (제36조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 주주가 이사회를 교체하는 속도를 늦출 수 있음 (제37조①)
- 이사회 결의만으로 300억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입·자본제휴 등 명목으로 주주 외 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조)
- 이사회 결의만으로 300억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 제3자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제19조)
기타 주목 조항
- 이사 자격주: 이사는 회사 주식 100주 이상을 보유해야 하며 해당 주식을 감사에게 공탁해야 함 (제38조)
- 우선주 보통주 전환: 우선주는 발행일로부터 3년 이상 10년 이내 존속 후 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 전환기간이 연장됨 (제9조⑦)
- 감사 정원: 감사는 1인 이상 2인 이내로 두고, 그중 1명 이상은 상근으로 함 (제48조)
이사회
이사 정원
3~5명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1~2명
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매결산기말
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
300억원
신주인수권부사채 (BW)
300억원
보수 근거
- 이사
- 주주총회 결의로 정한다
- 감사
- 이사의 보수 규정을 준용하되, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 퇴직금
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
영업보고서 분석
분석일 2026.04.26 23:07
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 코위버는 광전송장비 및 양자암호 관련 통신장비를 개발·제조·판매하는 기업으로, 유무선 통신기기 및 정보통신공사, SI/NI 관련 사업도 목적사업에 포함하고 있습니다.
- 2000년 설립된 것으로 보이며, 주력 산업은 광 전송장비를 중심으로 한 통신장비 제조업입니다.
주요 매출원
- PTN: 약 155억원 (전체 매출 625억원의 24.8%)
- WDM: 약 97억원 (15.6%)
- 송변전용: 약 70억원 (11.2%)
- MSPP: 약 38억원 (6.1%)
- 5G-MUX: 약 55억원 (8.8%)
- 기타 제품 및 상품·용역 매출은 약 210억원이며, 전체 매출은 약 625억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 매출원가는 약 436억원으로 매출의 약 69.8%를 차지했습니다.
- 판매비와관리비는 약 185억원으로 전년 약 192억원 대비 감소했으며, 영업이익은 전년 약 -77억원에서 당기 약 4억원으로 흑자 전환했습니다.
자회사
- 위버브릿지㈜: 무선이동 단말장비 개발 및 제조, 코위버가 지분 100% 보유
종업원 수
169명
자회사 수
1개
결산기 후 중요사실
해당사항 없음.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
13억
임원수
5명
1인 평균
3억
배당금총액
5억
보수/배당
2.9배
5% 이상 보유자
5% 이상 보유 보고 데이터가 아직 수집되지 않았습니다.
감사
분석일 2026.08.26 14:31
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 성기혁 | 감사 | - | 2029.03.30 | 9년 | D-939 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 성기혁 | 감사 | 감사 | 74세 | 만료 |
| 이국재 | 사외이사 | 사외이사 | 68세 | 만료 |
| 현성규 | 연구위원 | 미등기 | 66세 | - |
| 김강옥 | 연구위원 | 사내이사 | 63세 | D-208 |
| 박승운 | 사장 | 미등기 | 63세 | - |
| 황인환 | 대표이사 | 사내이사 | 62세 | D-208 |
| 고대호 | 전무이사 | 미등기 | 62세 | - |
| 김근식 | 사장 | 사내이사 | 61세 | D-208 |
DART 공시
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