돌아가기

SM Life Design KOSDAQ

063440

주주총회 의결결과

정기 2026.03.24
참여 47.3% 소액 24.8% DART
  • 1 제27기 재무제표 승인의 건 가결 99.0%
  • 2 이사 보수 한도 승인의 건 가결 63.0%
  • 3 감사 보수 한도 승인의 건 가결 85.6%
반대 및 기권 비율이 20%를 초과하는 안건이 1건 확인됩니다(37.0%, 안건 2)

재무지표

시가총액
663억
PBR
1.00
PER
12.3
ROE
8.52%
배당수익률
-
부채비율
9.2%

주주분포

2025년 사업보고서 기준 (2025-12-31)
최대주주 합계
29.92%
소액주주(특관자제외)
54.43%
큰손(특관자 아닌 1%+ 주주)
15.65% (5명)
자사주
0.00%
전체 주주 수
17,764명

연간 실적

부동산 보유 현황

장부가 총액
405억
공시지가 총액
349억
시총 대비 비율
61.1%
토지
1건
건물
1건
구분 소재지 용도 면적 장부가액 공시지가
투자부동산 미검증 스튜디오 - - 311억 311억
토지 미검증 경기파주&서울 - - 52억 -
건물 미검증 경기파주&서울 - - 23억 -
투자부동산 미검증 사옥 - - 20억 38억

지배구조

최대주주

이름 관계 나이 지분율
에스엠엔터테인먼트 본인 - 29.29%
남화민 발행회사 임원 49세 0.50%
박윤수 계열회사 임원 - 0.13%
에스엠스튜디오스 변경전 최대주주 - 0.00%
박병훈 계열회사 임원 - 0.00%

감사

감사명 유형 임기시작 임기만료 재직기간 D-day
김상만 감사 - 2028.03.23 1년 D-687

등기임원

이름 직위 구분 나이 임기만료
백정호 이사 미등기 58세 -
구자홍 이사 미등기 58세 -
박준영 공동대표이사 사내이사 55세 D-687
김문희 사외이사 사외이사 51세 D-323
김상만 감사 감사 50세 D-687
남화민 공동대표이사 사내이사 49세 D-687
윤성희 사내이사 사내이사 49세 D-692
탁영준 이사 미등기 48세 -

정관 분석

분석일 2026.04.23 05:32 | 최근 개정 2021.03.23
미검증 정관 원문

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 이사 2인 이상 선임 시 상법 제382조의2를 적용하지 아니한다고 명시해 소수주주의 이사 선임권을 약화시킵니다. (제34조③)
  • 이사회 결의만으로 5,000억원 전환사채 제3자 배정: 신기술 도입, 전략적 제휴, 긴급자금조달, 재무구조 개선 등 명목으로 주주 외 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있어 지분희석 및 우호지분 확보 수단이 됩니다. (제18조①)
  • 이사회 결의만으로 5,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 경영상 목적 달성을 이유로 제3자에게 대규모 BW를 발행할 수 있습니다. (제19조①)
  • 이사·감사 보수한도 주총 의결 구조: 보수한도 자체를 정관에 박제하진 않았지만, 이사 및 감사의 연간 보수 한도와 구체적 금액을 주총·이사회 구조로 정하도록 되어 있습니다. (제46조①)
  • 적대적 인수합병 시 퇴직보상금: 대표이사·이사가 임기 만료 전 적대적 M&A로 해임·퇴직되면 통상 퇴직금 외 대표이사 30억원, 이사 30억원을 지급하는 황금낙하산 조항이 있습니다. (제46조③)
  • 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기는 3년으로 정해져 있어 장기 임기 구조입니다. (제35조①)
  • 감사 1인제: 감사가 1인으로 고정되어 있어 감사 기능이 단일화되어 있습니다. (제33조②)

기타 주목 조항

  • 무의결권 배당우선 상환주식 / 전환주식 / 상환전환주식: 종류주식이 다수 존재하며, 특히 전환주식과 상환전환주식은 발행일 12개월 경과 후 전환청구 또는 회사의 전환이 가능합니다. (제9조의2~제9조의4)
  • 분기배당 제도: 3월·6월·9월 말 기준 분기배당이 가능합니다. (제52조의2)
  • 이사회 내 위원회: 포상징계위원회와 인사위원회를 둘 수 있습니다. (제45조)
  • 감사 선임 시 3% 룰: 감사 선임에서는 최대주주 및 특수관계인의 3% 초과 의결권이 제한됩니다. (제34조④)
황금낙하산 (경영권 변경 시 거액 위로금)
대표이사 또는 이사가 임기 만료 전 적대적 인수합병으로 의사에 반해 해임·퇴직되면 통상 퇴직금 외에 대표이사 30억원, 이사 30억원을 14일 이내 지급한다.

이사회

이사 정원
3~5명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오

감사

감사 정원
1~1명
감사 임기
3년 (고정)

주주총회 · 배당

소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매년 12월 31일

이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도

전환사채 (CB)
5,000억원
신주인수권부사채 (BW)
5,000억원

보수 근거

이사
이사 및 감사의 연간 보수 한도는 주주총회의 결의로 정하고, 구체적인 연간보수액은 이사회의 결의로 정한다.
감사
감사의 보수는 이사 보수와 구분하여 주주총회 결의로 연간 보수한도를 정하고, 구체적인 연간보수액은 이사회의 결의로 정한다.
퇴직금
이사 및 감사의 퇴직금 지급은 주주총회결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.

임원 보수

2025년 사업보고서 기준
보수총액
7억
임원수
5명
1인 평균
1억
배당금총액
-
보수/배당
무배당

5% 이상 보유자

보유자명 보유비율 증감비율 보고사유 접수일
엔레벨 8.19% +1.07% 1% 이상 보유주식 수 변동 2025-07-11
에스엠 29.79% +29.79% 발행회사의 기존 최대주주(주식회사 에스엠스튜디오스)를 흡수합병함에 따른 보유주식수 변경, 대표보고자 변경 및 특별관계자 추가 2025-10-22
에스엠스튜디오스 0.00% -29.49% - 보고자의 (주)에스엠엔터테인먼트로의 흡수합병에 따른 법인 소멸 - 법인 소멸로 인한 대표보고자 변경 2025-10-22
엔레벨 9.72% +1.53% 1% 이상 보유주식 수 변동 2025-12-17
엔레벨 10.72% +1.00% 1% 이상 보유주식 수 변동 2026-01-12

DART 공시

보고서명 사업연도 접수일 보기
사업보고서 (2025.12) 2025 2026.03.16 DART
사업보고서 (2024.12) 2024 2025.03.14 DART