현대로템 KOSPI

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 아니한다고 정해 소수주주 이사 선임권을 약화시킵니다(제28조 제3항).
• 이사회 결의만으로 8,000억원 전환사채 제3자 배정: 신기술 도입·재무구조 개선 등 목적이면 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어, 대규모 희석 및 우호지분 확보 수단이 될 수 있습니다(제14조의2 제1항).
• 이사회 결의만으로 3,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 경영권 분쟁 시 희석을 통해 지분구조를 바꿀 수 있는 방어·공격 수단입니다(제15조 제1항).
• 이사 책임감경 조항: 이사 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배로 한정하고 초과분은 주주총회 보통결의로 면제할 수 있어 주주대표소송의 억지력을 낮춥니다(제34조 제2항).
• 이사 임기 3년 이내: 최장 3년 임기로 정해져 있고, 보선이사 잔여임기나 이사별 차등임기 조항은 없어 장기 고정만은 아니지만 임기상 최대치를 허용합니다(제29조 제1항).

기타 주목 조항

• 사외이사 과반수 및 3인 이상: 이사회 구성상 사외이사 비중이 높도록 정해져 있습니다(제27조 제2항).
• 감사위원회 3인 이상, 사외이사 2/3 이상: 감사는 별도 감사위원회가 담당하며, 위원장은 사외이사여야 합니다(제40조).
• 서면 또는 전자문서 주주총회 소집통지: 주주총회 2주 전 통지하도록 되어 있습니다(제19조 제1항).
• 동등배당: 배당기준일 현재 동종 주식은 발행일과 무관하게 동등배당합니다(제10조의2).
• 분기배당 제도: 사업연도 개시일로부터 3월·6월·9월 말 기준 금전배당이 가능합니다(제44조 제2항).
• 이사회 원격참가 허용: 모든 이사가 원격통신수단으로 이사회 결의에 참가할 수 있습니다(제36조 제4항).