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예스티 KOSDAQ

122640

주주총회 의결결과

정기 2026.03.26
참여 43.3% 소액 23.9% DART
  • 1 제1호의안: 제26기 재무제표 승인의 건 가결 99.9%
  • 2 제2호의안: 사내이사 장동복 1명 선임의 건 가결 99.9%
  • 3 제3호의안: 이사보수한도 승인의 건 가결 94.4%
  • 4 제4호의안: 감사보수한도 승인의 건 가결 97.3%

재무지표

시가총액
5,925억
PBR
4.35
PER
-
ROE
-0.45%
배당수익률
-
부채비율
66.5%

주주분포

2025년 사업보고서 기준 (2025-12-31)
최대주주 합계
25.53%
소액주주(특관자제외)
57.54%
큰손(특관자 아닌 1%+ 주주)
13.31% (9명)
자사주
3.62%
전체 주주 수
11,355명

연간 실적

부동산 보유 현황

장부가 총액
781억
공시지가 총액
305억
시총 대비 비율
13.2%
토지
2건
건물
2건
구분 소재지 용도 면적 장부가액 공시지가
건물 미검증 경기도 안성시 원곡면 외가천리 1-1 - - 339억 -
토지 미검증 경기도 안성시 원곡면 외가천리 1-1 투자부동산 - 277억 277억
토지 미검증 경기도 안성시 원곡면 외가천리 1-1 - - 137억 -
건물 미검증 경기도 안성시 원곡면 외가천리 1-1 투자부동산 - 28억 28억

지배구조

최대주주

이름 관계 나이 지분율
장동복 본인 57세 21.24%
예스 특수관계인 - 3.62%
예스히팅테크닉스 특수관계인 - 0.48%
강임수 임원 63세 0.19%

감사

감사명 유형 임기시작 임기만료 재직기간 D-day
김태근 감사 - 2027.03.26 1년 D-324

등기임원

이름 직위 구분 나이 임기만료
김태근 감사 감사 69세 D-324
최승하 부회장 사내이사 67세 D-693
성시헌 사외 이사 사외이사 66세 D-693
전영호 부사장 미등기 65세 -
강임수 사장 사내이사 63세 D-324
이은호 전무 미등기 62세 -
조이현 상무 미등기 60세 -
김주엽 부사장 미등기 58세 -
장동복 대표 이사 사내이사 57세 만료
천우영 전무 미등기 56세 -
김태훈 전무 미등기 55세 -
조봉현 전무 미등기 55세 -
김영범 상무 미등기 55세 -
송요한 부사장 미등기 53세 -
강유형 상무 미등기 51세 -
함영준 상무 미등기 50세 -

정관 분석

분석일 2026.04.23 04:10 | 최근 개정 2022.03.29
미검증 정관 원문

주주비친화

  • 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법상 집중투표제를 적용하지 아니한다고 정관에 명시해 소수주주의 이사 선임권을 약화시킵니다 (제30조③).
  • 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요, 외국인투자, 외국 합작법인·기술제휴회사·협력업체, 금융기관·기관투자자 대상 발행을 이사회 결의로 허용합니다 (제16조).
  • 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 자에게 이사회 결의로 발행할 수 있어 잠재적 희석 및 우호지분 확보 수단이 됩니다 (제17조).
  • 이사 책임감경 조항: 이사 책임을 보수 범위에 따라 감면할 수 있는 조항은 없으나, 관련 감경 규정은 확인되지 않았습니다.
  • 황금낙하산: 인수·합병으로 이사가 의사에 반해 해임될 경우 일반 퇴직금 외에 50억원 또는 150억원의 퇴직보상금을 지급합니다 (제34조③). 이는 경영권 변경 국면에서 방어 수단으로 작용합니다.

기타 주목 조항

  • 이사 임기: 3년 고정이고, 보궐선임 이사는 전임자의 잔여기간을 승계합니다 (제31조).
  • 이사회 결의의 전자참가 허용: 모든 이사가 동영상·음성을 동시에 송수신하는 통신수단으로 결의에 참가할 수 있습니다 (제36조②).
  • 우선주 자동 전환: 전환청구가 없으면 존속기간 만료 시 보통주로 자동 전환됩니다 (제9조의3③).
  • 분기배당 제도: 3월·6월·9월 말 기준으로 분기배당이 가능합니다 (제51조).
황금낙하산 (경영권 변경 시 거액 위로금)
사외이사를 제외한 이사가 임기 중 인수 및 합병으로 의사에 반해 해임되면 퇴직금 외 50억원, 대표이사가 해임되면 퇴직금 외 150억원의 퇴직보상금을 지급한다.

이사회

이사 정원
3~5명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오

감사

감사 정원
1~1명
감사 임기
3년 (고정)

주주총회 · 배당

소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
매년 12월 31일 현재 주주명부에 기재된 주주

이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도

전환사채 (CB)
1,000억원
신주인수권부사채 (BW)
1,000억원

보수 근거

이사
이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
감사
감사의 보수는 이사 보수와 구분하여 주주총회의 결의로 정한다.
퇴직금
이사의 퇴직금은 주주총회결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.

영업보고서 분석

분석일 2026.04.26 22:15 | 2025년 사업보고서 기준

사업 개요

  • 주식회사 예스티는 반도체 및 디스플레이 제조공정용 장비, 특히 전열장비 관련 설비를 개발·제조하는 회사입니다.
  • 2000년 설립되었으며, 주력 산업은 반도체장비와 디스플레이장비입니다.

주요 매출원

  • 반도체장비: 약 533억원 (제품매출의 약 79.4%)
  • 디스플레이장비: 약 135억원 (제품매출의 약 20.1%)
  • 기타: 약 3억원 (제품매출의 약 0.5%)
  • 제품매출 합계는 약 671억원입니다.

자회사

  • YEST VINA Co.,ltd.: 베트남 소재, 고객서비스
  • (주)예스히팅테크닉스: 한국 소재, 업무제휴
  • ㈜와이디아이: 한국 소재, 업무제휴
  • 회사가 연결에 포함한 회사수는 6개입니다.
종업원 수
164명
자회사 수
3개
결산기 후 중요사실
해당사항이 없습니다.

주요 주주

주요 주주 (4명)

2025년 영업보고서 기준
성명 소유주식수 지분율 관계
장동복(대표이사) 4,535,121 21.24% 대표이사
강임수(대표이사) 40,000 0.19% 대표이사
예스 773,167 3.62% -
예스히팅테크닉스 101,430 0.48% 특수관계자

임원 보수

2025년 사업보고서 기준
보수총액
15억
임원수
5명
1인 평균
3억
배당금총액
-
보수/배당
무배당

5% 이상 보유자

보유자명 보유비율 증감비율 보고사유 접수일
장동복 30.54% -2.58% 주요계약변경 및 특별관계자 변동 2024-05-20
장동복 25.59% -4.95% 주요계약변경 및 최대주주 주식 변동 2024-12-30
장동복 25.62% +0.03% 최대주주 장내매수 및 주요계약 변경 2025-01-08
장동복 26.48% +0.86% 최대주주 장내매수 및 주요계약 변경 2025-01-21
장동복 26.84% +0.36% 특별관계자 장내매수 2025-02-03
장동복 26.84% 0.00% 주요계약제결 의결권 및 비율 변경 2025-02-18

DART 공시

보고서명 사업연도 접수일 보기
사업보고서 (2025.12) 2025 2026.03.17 DART
사업보고서 (2024.12) 2024 2025.03.18 DART