주주총회 의결결과
정기
2026.03.30
- 1 제16기(2025.01.01.~2025.12.31.) 재무제표(결손금처리계산서(안) 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 가결 99.6%
- 2 정관 일부 변경의 건 가결 97.5%
- 3-1 사내이사 채정환 선임의 건 가결 99.6%
- 3-2 사외이사 백용창 선임의 건 가결 99.6%
- 3-3 사외이사 김재우 선임의 건 가결 99.6%
- 3-4 사외이사 배승욱 선임의 건 가결 99.6%
- 4 감사 선임의 건 (감사 이재용 선임의 건) 가결 99.0%
- 5 임원퇴직금규정 개정 승인의 건 가결 93.8%
- 6 이사회 결의로 기 부여한 주식매수선택권 부여 승인의 건 가결 99.5%
- 7 이사보수한도 승인의 건 가결 98.8%
- 8 감사보수한도 승인의 건 가결 99.5%
재무지표
시가총액
667억
PBR
2.65
PER
-
ROE
-17.96%
배당수익률
-
부채비율
17.2%
연간 실적
| 항목 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 71억 | 112억 | 58억 | 99억 | 37억 | 91억 | 103억 | - |
| 영업이익 | 3억 | 7억 | -20억 | -49억 | -69억 | -53억 | -32억 | - |
| 당기순이익 | 6,154만 | 7억 | -21억 | -45억 | -65억 | -52억 | -31억 | - |
| 영업이익률 | 3.67% | 6.18% | -34.72% | -49.78% | -188.64% | -58.12% | -31.40% | - |
| ROE | 3.96% | 22.43% | -8.71% | -21.92% | -43.60% | -54.03% | -12.41% | - |
| 부채비율 | 307.39% | 280.37% | 27.84% | 38.94% | 21.62% | 39.54% | 17.17% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | 180억 | 134억 | 294억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | 182억 | 139억 | 298억 | - |
| 자본총계 | 16억 | 31억 | 245억 | 207억 | 148억 | 96억 | 251억 | - |
| 부채총계 | 48억 | 87억 | 68억 | 81억 | 32억 | 38억 | 43억 | - |
| EPS | - | - | - | -653원 | -921원 | -738원 | -399원 | - |
| PER | - | - | - | -18.08배 | -10.02배 | -6.81배 | -12.09배 | - |
| PBR | - | - | - | 3.96 | 4.38 | 3.68 | 1.80 | - |
| 주당배당금 | - | - | - | - | - | - | - | - |
부동산 보유 현황
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이재용 | 감사 | 2020.10.05 | 2026.03.30 | 5년 | 만료 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 강선무 | 이사 | 사외이사 | 66세 | 만료 |
| 채정환 | 대표이사주3) | 사내이사 | 60세 | 만료 |
| 이재용 | 감사 | 감사 | 54세 | 만료 |
| 이우영 | 이사회 의장 | 사내이사 | 52세 | D-693 |
| 윤세혁 | 대표이사주3) | 사내이사 | 49세 | D-690 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 06:06
|
최근 개정 2025.03.26
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 아니한다고 명시합니다. (제30조③)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요, M&A, 전략적 제휴 등 광범위한 사유로 주주 외 대상 발행이 가능합니다. (제15조)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일하게 주주 외 대상 발행이 가능합니다. (제16조)
- 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배 초과분까지 면제할 수 있어 주주대표소송 억제 효과가 있습니다. (제40조의1)
기타 주목 조항
- 이사 수 3명 이상 7명 이내: 사외이사는 이사총수의 4분의 1 이상으로 규정합니다. (제29조)
- 이사 임기 3년 고정: 최종 결산기와 정기주총 종결 시까지 연장되는 표준 임기 구조입니다. (제31조)
- 감사 1명 이상 2명 이내, 임기 3년: 감사 선임과 임기를 별도로 규정합니다. (제42조, 제42조의2)
- 종류주식 전환조항: 1종·2종·5종·6종 종류주식은 발행 후 5년 경과 시 보통주로 전환됩니다. (제7조의3~제7조의8)
- 매년 12월 31일 기준일: 결산기 주주명부 기준일을 두고 있습니다. (제13조②)
- 서면/전자투표 조항 없음: 주주총회 의결권 행사 방식에 관한 일반 허용 조항은 확인되지 않습니다.
이사회
이사 정원
3~7명
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오
이사 책임감경
6.0배 초과분 면제
감사
감사 정원
1~2명
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
-
전자투표
-
배당 기준일
매년 12월 31일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
1,000억원
신주인수권부사채 (BW)
1,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 감사
- 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 퇴직금
- 이사와 감사의 퇴직금 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
영업보고서 분석
분석일 2026.04.26 23:15
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 씨이랩은 AI 기술을 활용해 영상 데이터의 가치를 창출하는 AI 영상분석 전문기업입니다. 사업부문은 AI Infra, Vision AI, Digital Twin으로 구분되며, 2010년 설립되었습니다.
- 주요 솔루션은 AstraGo, XAIVA, VidiGo, X-GEN, NVIDIA Omniverse입니다.
주요 매출원
- AI Infra: 약 63억 2,186만원 (전체 매출의 61.54%)
- Vision AI: 약 18억 4,278만원 (전체 매출의 17.94%)
- Digital Twin: 약 21억 768만원 (전체 매출의 20.52%)
- 합계: 약 102억 7,232만원
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 연결 기준 매출원가는 약 78억 2,805만원으로 매출액의 약 76.2%를 차지했습니다.
- 판매비와관리비는 약 56억 6,935만원이었으며, 영업이익은 약 -32억 2,508만원으로 적자가 지속되었습니다.
- 2024년에도 영업이익은 약 -52억 8,496만원이었습니다.
자회사
- XIILAB US INC.: AI 영상분석 및 소프트웨어 개발, 해외사업개발
- 펜토 주식회사: 응용소프트웨어 및 클라우드 서비스 개발, AI서비스 개발
종업원 수
71명
자회사 수
2개
결산기 후 중요사실
해당사항 없습니다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
9억
임원수
5명
1인 평균
2억
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 이우영 | 45.60% | +1.72% | - 특별관계자 추가 | 2025-05-16 |
| 이우영 | 45.60% | 0.00% | - 보유주식 등에 관한 계약의 체결 | 2025-07-11 |
| 이우영 | 48.32% | +2.72% | - 주주배정 유상증자 신주인수권증서 입고 및 장내외 매매 | 2025-07-25 |
| 이우영 | 32.94% | -15.38% | - 유상증자 신주발행으로 인한 보유비율의 변동 - 유상증자 신주발행으로 인한 보유주식등에 관한 계약 비율의 변동 | 2025-08-18 |
DART 공시
| 보고서명 | 사업연도 | 접수일 | 보기 |
|---|---|---|---|
| 사업보고서 (2025.12) | 2025 | 2026.03.19 | DART |