자사주 매입
신탁
진행중
D-295
진행률
65.55%
총 매입약속
15억원
(시총 1.2%)
체결 누계
9.8억원
(96,639주)
매입기간
2026-06-25 ~ 2027-06-24
계약기관
미래에셋증권
DART
주주총회 의결결과
임시
2029.09.01
- 1 정관 개정의 건 가결 100.0%
정기
2026.03.26
- 1 제28기(2025년도) 별도 및 연결 재무제표 승인의 건 가결 100.0%
- 2-1 사내이사 이준경 선임의 건 가결 99.7%
- 2-2 사외이사 이춘행 선임의 건 가결 99.7%
- 2-3 사외이사 김승일 선임의 건 가결 99.7%
- 3 감사 1인 선임의 건 가결 99.2%
- 4 이사 보수한도 승인의 건 가결 98.3%
- 5 감사 보수한도 승인의 건 가결 99.6%
- 6 이익배당 승인의 건(현금, 주식) 가결 100.0%
- 7 정관 개정의 건 가결 99.7%
- 8 자기주식 보유·처분계획 승인의 건 가결 99.6%
밸류업 공시
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.26
DART
핵심 목표: 실적 성장기반 확립, 신성장 동력 확보, 주주가치 제고
주주환원: 중장기 배당 정책 명문화, 배당성향 기설정을 분리과세 적용에 맞춰 검토, 주가 안정 및 저평가 해소를 위해 자사주 매입을 검토
특이사항: 조세특례제한법상 고배당기업 해당, 2025년 배당성향 132.13%, 2025년 이익배당금액 2,247,123,600원
재무지표
시가총액
1,228억
자사주 제외 약 1,203억
PBR
0.69
PER
22.8
ROE
0.97%
배당수익률
1.87%
부채비율
67.2%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.
연간 실적 추이
재무제표
| 항목 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 연결 | 2024 연결 | 2025 연결 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 401.3억원 | 768.3억원 | 911억원 | 453.5억원 | 1,063.5억원 | 2,011.5억원 | 3,359.6억원 | 2,443.9억원 | 1,547억원 | 2,494억원 |
| 영업이익 | 22.6억원 | 105.1억원 | 208.5억원 | 6.3억원 | 66.2억원 | 147.8억원 | 228.2억원 | 36억원 | -254.5억원 | 191억원 |
| 당기순이익 | 17.6억원 | 103.4억원 | 171.3억원 | 25.5억원 | 73.5억원 | 76.3억원 | 224.3억원 | 110억원 | -176.2억원 | 181억원 |
| 영업이익률 | 5.64% | 13.68% | 22.88% | 1.39% | 6.22% | 7.35% | 6.79% | 1.47% | -16.45% | 7.66% |
| EPS | - | - | - | - | - | 242원 | 1,065원 | 1,388원 | 145원 | 1,458원 |
부동산 보유 현황
지배구조
상장 자회사 지분가격
266억
(시가총액 x 지분율 합산)
정관 분석
분석일 2026.06.19 20:25
|
최근 개정 2023.03.29
미검증
정관 원문
주주친화
- 중간배당: 이사회 결의로 6월 30일 현재 주주에게 금전 중간배당을 할 수 있음 (제56조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 낮춤 (제33조③)
- soft 시차임기제: 이사 임기를 3년 이내로 두고 선임 시 개인별 임기를 주주총회 결의로 정하도록 해 이사회 일괄 교체와 집중투표제 효과를 약화시킬 수 있음 (제34조)
- 이사회 결의만으로 2,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요, 긴급 자금조달, 전략적 제휴 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제16조)
기타 주목 조항
- 우선주의 보통주 전환: 존속기간 내 보통주로 전환되지 않은 우선주는 존속기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환됨 (제9조의1⑤)
- 이사 보수·퇴직금: 이사 보수 한도는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따름 (제38조)
이사회
이사 정원
3명 이상
이사 임기
3년 (가변)
이사별 차등
시차임기제
약
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
-
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
-
배당 기준일
매결산기말
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
2,000억원
신주인수권부사채 (BW)
-
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수 한도는 주주총회 결의로 정하고, 지급금액은 이사회가 정한 임원 보수 규정에 따른다.
- 감사
- 감사의 보수와 퇴직금은 이사의 보수와 퇴직금 규정을 준용한다.
- 퇴직금
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 따른다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
15억
임원수
5명
1인 평균
3억
배당금총액
22억
보수/배당
0.7배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 이재환 | 21.33% | +0.06% | 주식배당 등 | 2026-04-01 |
| 이재환 | 21.27% | +0.01% | 주식배당 등 | 2025-04-02 |
| 이재환 | 21.26% | -2.10% | 주식배당 등 | 2024-04-03 |
| 정갑용 | 10.69% | -1.09% | 주식배당 등 | 2024-04-03 |
감사
분석일 2026.08.28 22:47
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 김영원 | 감사 | - | 2029.03.26 | 6년 | D-936 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 이재환 | 회장 및 대표이사 | 사내이사 | 71세 | D-571 |
| 김영원 | 감사 | 감사 | 70세 | 만료 |
| 임인곤 | 사외이사 | 사외이사 | 70세 | 만료 |
| 최현순 | 대표이사 | 사내이사 | 66세 | D-571 |
| 배도목 | 상무 | 미등기 | 60세 | - |
| 김기명 | 전무 | 사내이사 | 55세 | D-207 |
| 최종준 | 이사 | 미등기 | 54세 | - |
| 최용욱 | 상무 | 미등기 | 50세 | - |
| 송민수 | 이사 | 미등기 | 48세 | - |
| 이준경 | 상무 | 미등기 | 44세 | - |
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