리메드 KOSDAQ

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제 (제33조③) — 상법 제382조의2에 따른 집중투표제를 적용하지 아니한다고 정관에 못 박아 소수주주 이사 선임권을 약화시킵니다.
• 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정 (제17조) — 주주 외 제3자에게 대규모 전환사채를 발행할 수 있어 지분희석 및 우호지분 확보 수단이 됩니다.
• 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정 (제18조) — 신주인수권부사채를 통한 추가 희석 가능성이 있습니다.

기타 주목 조항

• 이사 수 3명 이상 10명 이내 (제32조)
• 이사 임기 3년 고정 및 보궐 선임 이사는 전임자 잔여기간 (제34조) — 이사 교체 주기가 길고, 보선 이사는 잔여임기만 수행합니다.
• 감사 수 1명 이상 2명 이내, 감사 임기 3년 고정 (제44조, 제46조)
• 이사 보수는 주주총회 결의, 감사 보수는 별도 의안으로 의결 (제36조, 제49조)
• 임원퇴직금지급규정에 따른 이사 퇴직금 (제36조)
• 주주총회 소집통지 2주 전, 서면 또는 전자문서 통지 가능 (제22조)
• 분기배당 제도 (제55조)
• 주주총회 의장은 대표집행임원 (제24조)
• 이사회 의장은 이사회 결의로 선임 (제37조의2)