주주총회 의결결과
정기
2026.03.25
- 1 제11기 재무제표(이익잉여금처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 가결 99.8%
- 2 정관일부 변경의 건 가결 99.8%
- 3 자본금 감소의 건 가결 99.6%
- 4 사내이사 강경일 선임의 건 가결 99.6%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 가결 99.6%
- 6 감사 보수한도 승인의 건 가결 99.8%
재무지표
시가총액
586억
PBR
5.09
PER
-
ROE
-94.38%
배당수익률
-
부채비율
180.5%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
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연간 실적 추이
재무제표
| 항목 | 2022 | 2023 연결 | 2024 연결 | 2025 연결 |
|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 56.1억원 | 84.6억원 | 156억원 | 190.2억원 |
| 영업이익 | -156.9억원 | -180.4억원 | -157.9억원 | -115.6억원 |
| 당기순이익 | -127억원 | -183.3억원 | -178.4억원 | -152억원 |
| 영업이익률 | -279.48% | -213.22% | -101.18% | -60.78% |
| EPS | -531원 | -647원 | -568원 | -352원 |
부동산 보유 현황
지배구조
정관 분석
분석일 2026.06.19 20:25
|
최근 개정 2024.03.27
미검증
정관 원문
주주친화
- 신주의 동등배당: 배당기준일 전에 발행 또는 전환된 주식에 대하여 동등배당하도록 규정 (제10조의5)
- 중간배당: 이사회 결의로 상법상 중간배당을 할 수 있도록 규정 (제56조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한 (제33조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제34조①)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 필요, 기술도입, 긴급 자금조달 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채 발행 가능 (제16조①)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일한 사유로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채 발행 가능 (제17조①)
기타 주목 조항
- 이사 정원: 이사는 3인 이상 10인 이내이며 사외이사는 이사총수의 4분의 1 이상으로 규정 (제32조)
- 감사 정원과 임기: 감사는 1인 이상 3인 이내이고, 임기는 취임 후 3년 내 최종 결산기에 관한 정기주주총회 종결시까지로 규정 (제45조, 제47조)
- 전환종류주식: 전환종류주식은 보통주식으로 전환되며, 전환기간 내 미행사 시 만료일에 전환된 것으로 봄 (제9조의5)
이사회
이사 정원
3~10명
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1~3명
감사 임기
3년 (고정)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
아니오
배당 기준일
결산기에 관한 정기주주총회에서 권리를 행사할 주주 또는 이사회 결의로 정하는 배당기준일
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
1,000억원
신주인수권부사채 (BW)
1,000억원
보수 근거
- 이사
- 이사와 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정하며, 보수결정을 위한 의안은 구분하여 결의한다.
- 감사
- 감사의 보수와 퇴직금은 이사 보수·퇴직금 규정을 준용하고, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- 퇴직금
- 이사와 감사의 퇴직금 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
10억
임원수
5명
1인 평균
2억
배당금총액
-
보수/배당
무배당
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 김병남 | 13.76% | +1.85% | - 보유주식등의 내역 변동 | 2026-07-27 |
| 김병남 | 11.91% | -10.28% | - 신규 및 퇴직 임원 주식수 변동 - 공동 목적 보유확약서 계약 만료에 따른 변동 | 2026-07-22 |
| 김병남 | 22.19% | -1.21% | - 임원 주식수 변동 | 2026-01-27 |
| 김병남 | 23.40% | -1.12% | - 임원 주식수 변동 및 특별관계자 해소 | 2025-08-26 |
| 타이거자산운용투자일임 | 4.43% | -1.11% | 1%지분 변동 공시 | 2025-04-10 |
| 타이거자산운용투자일임 | 5.54% | +3.74% | 5% 지분보유 신규공시 | 2025-01-20 |
| 타이거자산운용투자일임 | 8.41% | +6.61% | 5% 지분보유 신규공시 | 2025-01-02 |
| 김병남 | 24.52% | -13.56% | - 유상증자 참여로 인한 보유주식수 증가 - 보고자 및 특별관계자 유상증자 참여로 인한 신주인수권증서 소멸 - 신주인수권증서 소멸 - 신규 지분 취득으로 특별관계자 추가 - 특별관계자 해소 | 2024-12-26 |
| 김병남 | 38.08% | -2.19% | - 주주배정 유상증자 참여를 위한 신주인수권 증서 일부 장내 매도 - 주주배정 유상증자에 참여하기 위한 신주인수권증서 장내 매수로 특별관계자 수 증가 - 신주인수권증서 장내매도 | 2024-12-05 |
| 김병남 | 40.27% | +3.74% | - 주주배정 유상증자에 따른 보고자 및 특별관계자 신주인수권증서 취득 및 유상증자 참여를 위한 신주인수권 증서 일부 장외 매도 - 임원 퇴임에 따른 특별관계 해소 - 장내매도 - 우리사주조합 명의로 보유 중인 주식에 대하여 개인 소유 주식 수에서 제외, | 2024-11-28 |
감사
분석일 2026.08.26 13:30
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 박성욱 | 감사 | 2022.03.01 | 2025.03.28 | 4년 | 만료 |
| 김원 | 감사 | 2025.03.01 | 2028.03.27 | 1년 | D-572 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 이범선 | 사외이사 | 사외이사 | 68세 | D-572 |
| 이수재 | 사업대표 | 사내이사 | 65세 | D-572 |
| 신현익 | 부사장 | 미등기 | 63세 | - |
| 신상진 | 전무이사 | 미등기 | 60세 | - |
| 이욱주 | 전무이사 | 미등기 | 58세 | - |
| 박병하 | 상무이사 | 미등기 | 55세 | - |
| 엄상진 | 전무이사 | 미등기 | 54세 | - |
| 김병남 | 대표이사 | 사내이사 | 53세 | D-208 |
| 이승재 | 상무이사 | 미등기 | 51세 | - |
| 금교홍 | 상무이사 | 미등기 | 49세 | - |
| 강경일 | 전무이사 | 사내이사 | 48세 | 만료 |
| 김원 | 감사 | 감사 | 46세 | D-572 |
DART 공시
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