자사주 매입
신탁
진행중
D-142
진행률
32.23%
총 매입약속
10억원
(시총 0.9%)
체결 누계
3.2억원
(109,826주)
매입기간
2026-09-01 ~ 2027-02-26
계약기관
신한투자증권
DART
주주총회 의결결과
정기
2026.03.31
- 1 제22기 재무제표 승인 件 가결 찬성 100.0%
- 2-1 정관 일부 개정 件 가결 찬성 100.0%
- 2-2 정관 일부 개정 件 가결 찬성 99.9%
- 3 사외이사 장수령 선임 件 가결 찬성 99.8%
- 4 사외이사인 감사위원 장수령 선임 件 가결 찬성 97.7%
- 5 감사위원회 위원이 되는 사외이사 정재웅 선임 件 가결 찬성 97.7%
- 6 감사위원회 위원이 되는 사외이사 최은삼 선임 件 가결 찬성 97.7%
밸류업 공시
기업가치제고계획(자율공시)
2026.04.20
DART
핵심 목표: 수익 기반 확보, 사업 확장 통한 지속가능 성장 동력 창출
주주환원: 경영실적·현금흐름을 고려한 유연한 주주환원 시행
특이사항: 2025년 배당성향 44.3%, 이익배당금액 2,935,916,850원. 조세특례제한법상 고배당기업 해당
재무지표
시가총액
1,159억
PBR
0.61
PER
49.3
ROE
3.64%
배당수익률
2.53%
부채비율
187.3%
주가 추이
주가
일별 종가
최근 종가
-
-
5년 최고가
-
-
5년 최저가
-
-
상단 기간 버튼으로 구간을 조절할 수 있습니다.
연간 실적 추이
재무제표
부동산 보유 현황
지배구조
영업보고서 분석
분석일 2026.05.25 23:46
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 탑런토탈솔루션은 전자부품 및 자동차 전장부품 중심 제조업체로, BLU/IVI/HUD/P-OLED 디스플레이 부품, 자동차 Seat 부품, 램프 및 배터리 셀 트레이, IT 부품, OLED 장비·소재 등을 개발·생산합니다.
- 영업보고서상 주력 산업은 전장부품솔루션과 IT부품솔루션이며, 상품 수출, 장비사업, 부동산 임대사업도 함께 기재되어 있습니다.
주요 매출원
- 전장부품솔루션: 3,489억원 (63.42%)
- IT부품솔루션: 1,507억원 (27.40%)
- OLED 장비 부문: 96억원 (1.75%)
- 기타부문: 410억원 (7.45%)
- 합계: 5,501억원 (100.00%)
- OLED 소재 부문은 2025년 표상 금액과 비율이 '-'로 표시되어 있습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 원자재·인건비·외주가공비 등 세부 원가 항목별 표는 영업보고서에 명시되어 있지 않습니다.
- 연결 기준 영업이익은 2025년 약 89억원으로, 매출액 약 5,501억원 대비 영업이익률은 약 1.62%입니다. 2024년 영업이익 약 260억원, 영업이익률 약 5.01% 대비 수익성이 하락했습니다.
자회사
- 주식회사 탑런에이피솔루션: OLED 디스플레이 장비 생산, 지분율 55%.
- 주식회사 탑런머티리얼솔루션: OLED 디스플레이 소재 생산, 지분율 75%.
- TOP RUN CHINA NANJING CO.,LTD: 디스플레이 BLU 생산, 지분율 100%.
- TOP RUN POLAND SP.ZO.O.: TV·자동차 부품 생산, 지분율 100%.
- TOP RUN VIETNAM HAIPHONG CO.,LTD: BLU/IVI/HUD/P-OLED 부품 및 스티로폼 발포 성형 생산, 지분율 100%.
- 탑런에이피솔루션 및 탑런머티리얼솔루션 부문은 중기 중 종속회사로 편입되어 연간 실적은 작성하지 않았다고 기재되어 있습니다.
차입 구조
- 주요 채권자는 IBK중소기업은행 약 464억원, IM뱅크 약 146억원, KB국민은행 약 140억원, 한국수출입은행 약 65억원이며, 비고는 모두 차입금으로 기재되어 있습니다.
종업원 수
189명
자회사 수
7개
결산기 후 중요사실
2026년 2월 10일 이사회 결의로 일반 전환사채 200억원, 영구 전환사채 75억원, 상환전환우선주 125억원 등 총 400억원 규모의 메자닌 발행을 결정했습니다. 조달 자금은 해외 종속회사 현금 출자와 일부 운영자금으로 활용할 계획이라고 기재되어 있습니다.
정관 분석
분석일 2026.06.19 17:25
|
최근 개정 2024.01.25
미검증
정관 원문
주주친화
- 감사위원 분리선임: 감사위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임하도록 규정 (제49조)
- 중간배당: 이사회 결의로 상법상 중간배당을 할 수 있음 (제56조의2)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행 또는 전환된 동종 주식에 대해 동등배당을 규정 (제13조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춤 (제36조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 고정해 이사회 교체 속도를 제한할 수 있음 (제37조)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입 등 사유로 주주 외 제3자에게 전환사채 발행 가능 (제19조)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 긴급 자금조달, 기술도입 등 사유로 주주 외 제3자에게 신주인수권부사채 발행 가능 (제20조)
기타 주목 조항
- 감사위원회 설치: 감사에 갈음하여 감사위원회를 두고, 감사위원회는 3인 이상의 이사로 구성하며 3분의 2 이상을 사외이사로 함 (제48조)
- 전환종류주식: 전환주식은 보통주식으로 전환될 수 있으며 전환청구 기간은 발행일로부터 1년 이상 10년 이내에서 이사회가 정함 (제8조의4)
- 이사 퇴직금: 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 따름 (제42조②)
이사회
이사 정원
3명 이상
이사 임기
3년 (고정)
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
-
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
3명 이상
감사 임기
-
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
아니오
전자투표
-
배당 기준일
-
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
500억원
신주인수권부사채 (BW)
500억원
보수 근거
- 이사
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다
- 퇴직금
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
12억
임원수
5명
1인 평균
2억
배당금총액
29억
보수/배당
0.4배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 박영근 | 74.13% | 0.00% | 주식담보계약 변경 신고 | 2026-06-17 |
| 박영근 | 74.13% | 0.00% | 주식담보계약 변경 신고 | 2026-03-31 |
| 유암코-케이비크레딧제1호사모투자 | 19.07% | +5.91% | 보고자 특별관계자의 신규 전환사채 인수 | 2026-03-06 |
| 박영근 | 74.13% | 0.00% | 주식담보계약 연장에 따른 변경 보고 | 2025-12-15 |
| 박영근 | 74.13% | +0.06% | 장내 주식 매수 | 2025-10-29 |
| 박영근 | 74.07% | 0.00% | 발행회사 무상증자 및 주식담보계약에 따른 변동/변경 | 2025-06-19 |
| 유암코-케이비크레딧제1호사모투자 | 13.16% | +13.16% | 상장에 따른 신규 보고 | 2024-11-06 |
| 박영근 | 74.07% | +74.07% | 코스닥 상장에 따른 신규 보고 | 2024-11-06 |
감사
분석일 2026.08.26 11:21
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 정재웅 | 감사 | - | 2026.03.31 | 2년 | 만료 |
| 최은삼 | 감사 | - | 2026.03.31 | 2년 | 만료 |
| 장수령 | 감사 | - | 2026.03.31 | 2년 | 만료 |
| 정재웅 | 감사위원 | - | 2029.03.31 | 3년 | D-906 |
| 최은삼 | 감사위원 | - | 2029.03.31 | 3년 | D-906 |
| 장수령 | 감사위원 | - | 2029.03.31 | 3년 | D-906 |
임원 현황
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 유용현 | 부사장 | 미등기 | 60세 | - |
| 김완섭 | 부사장 | 미등기 | 60세 | - |
| 이정희 | 상무 이사 | 미등기 | 59세 | - |
| 남영묵 | 상무 이사 | 미등기 | 56세 | - |
| 박성용 | 부사장 | 미등기 | 56세 | - |
| 홍순광 | 부사장 | 미등기 | 56세 | - |
| 추재석 | 상무 이사 | 미등기 | 55세 | - |
| 박현수 | 상무 이사 | 미등기 | 52세 | - |
| 임동성 | 상무 이사 | 미등기 | 51세 | - |
| 정석희 | 상무 이사 | 미등기 | 51세 | - |
| 고재균 | 상무 이사 | 미등기 | 51세 | - |
| 박영근 | 부회장 | 사내이사 | 50세 | D-175 |
| 최은삼 | 사외 이사 | 사외이사 | 50세 | 만료 |
| 정재웅 | 사외 이사 | 사외이사 | 49세 | 만료 |
| 박정홍 | 상무 이사 | 미등기 | 48세 | - |
| 박철욱 | 상무 이사 | 미등기 | 48세 | - |
| 김제원 | 상무 이사 | 미등기 | 47세 | - |
| 한승한 | 상무 이사 | 미등기 | 47세 | - |
| 장수령 | 사외 이사 | 사외이사 | 46세 | 만료 |
| 유준욱 | 상무 이사 | 미등기 | 46세 | - |
| 김재훈 | 상무 이사 | 미등기 | 43세 | - |
| 노진하 | 상무 이사 | 미등기 | 43세 | - |
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