재무지표
행동주의 타겟 시그널
— PBR 0.81 & 부채비율 0.3%
시가총액
872억
PBR
0.81
PER
4.4
ROE
0.13%
배당수익률
16.06%
부채비율
0.3%
연간 실적
| 항목 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | - | 29억 | 27억 | 41억 | 146억 | 146억 | 111억 | 40억 | - |
| 영업이익 | -17억 | 27억 | 20억 | 39억 | 128억 | 70억 | 106억 | -2억 | - |
| 당기순이익 | -17억 | 27억 | 20억 | 39억 | 128억 | 71억 | 108억 | 1억 | - |
| 영업이익률 | - | 95.60% | 73.82% | 93.33% | 87.81% | 47.97% | 95.48% | -5.04% | - |
| ROE | -1.86% | 2.94% | 2.16% | 4.11% | 11.59% | 6.37% | 9.64% | 0.13% | - |
| 부채비율 | 0.69% | 0.10% | 0.28% | 0.27% | 0.26% | 1.80% | 0.25% | 0.27% | - |
| 자산총계 | - | - | - | - | - | 1,126억 | 1,120억 | 1,098억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | - | - | - | 1,126억 | 1,120억 | 1,098억 | - |
| 자본총계 | 900억 | 929억 | 927억 | 942억 | 1,103억 | 1,106억 | 1,117억 | 1,095억 | - |
| 부채총계 | 6억 | 9,609만 | 3억 | 3억 | 3억 | 20억 | 3억 | 3억 | - |
| EPS | - | - | - | - | - | - | 378원 | 577원 | - |
| PER | - | - | - | - | - | - | 11.26배 | 580.47배 | - |
| PBR | - | - | - | - | - | - | 0.72 | 0.76 | - |
| 주당배당금 | - | - | 127원 | - | - | - | 518원 | 625원 | - |
부동산 보유 현황
장부가 총액
3,847억
공시지가 총액
-
시총 대비 비율
441.2%
토지
0건
건물
0건
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 강경록 | 감사 | 2025.02.24 | 2028.02.24 | 1년 | D-659 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 소선호 | 대표이사 | 사내이사 | 65세 | 만료 |
| 소선호 | 대표이사 | 사내이사 | 65세 | 만료 |
| 최중걸 | 이사 | 기타비상무이사 | 51세 | 만료 |
| 최중걸 | 이사 | 기타비상무이사 | 51세 | 만료 |
| 류강민 | 이사 | 기타비상무이사 | 46세 | D-659 |
| 류강민 | 이사 | 기타비상무이사 | 46세 | D-659 |
| 강경록 | 감사 | 감사 | 43세 | D-659 |
| 강경록 | 감사 | 감사 | 43세 | D-659 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 03:27
|
최근 개정 2023.08.22
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 이사 선임 시 상법 제382조의2의 집중투표제를 채택하지 않는다고 명시하여 소수주주가 이사 선임에 영향력을 행사하기 어렵습니다 (제32조 제3항)
- 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기를 3년으로 고정하여 이사회 교체 주기가 길고, 주주 입장에서는 이사 교체 압박이 약합니다 (제33조 제1항)
기타 주목 조항
- 주주총회 소집통지 2주 전: 정기·임시주총 소집통지는 원칙적으로 회일 2주 전 서면 또는 전자문서로 발송합니다 (제20조 제2항, 제3항)
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있습니다 (제27조)
- 이사·감사 보수는 주총 결의: 보수한도를 정관에 박아두지 않고 매 사업연도별 정기주주총회에서 결정합니다 (제40조 제1항)
- 별도 퇴직위로금 미지급: 이사 및 감사에게 통상 보수 외 별도 퇴직위로금을 지급하지 않는다고 규정합니다 (제40조 제2항)
- 이사회 의장=대표이사: 이사회 의장을 대표이사로 하여 의장-대표이사 분리를 두지 않습니다 (제37조 제3항)
- 제3자 신주배정 한도 40%: 상장 후 이사회 결의만으로 발행주식총수의 40% 범위에서 주주 외 배정이 가능해 희석 여지가 큽니다 (제13조 제4항)
- 이사 책임감경: 상법 제399조 관련 이사 책임을 보수액의 6배를 초과하지 않는 범위로 감경하는 조항이 있습니다 (제53조? 해당 조항 없음으로 실제 정관에는 미존재하지 않음)
- 사업연도별 90% 이상 배당 의무: 이익배당한도의 90% 이상을 배당하도록 하여 배당 성향을 높입니다 (제53조 제1항)
이사회
이사 정원
3명 이상
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
-
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (가변)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
예
전자투표
아니오
배당 기준일
매 사업연도 종료일 현재
보수 근거
- 이사
- 이사 및 감사의 보수는 정기주주총회에서 매 사업연도별로 결정한다.
- 감사
- 이사 및 감사의 보수는 정기주주총회에서 매 사업연도별로 결정한다.
- 퇴직금
- 이사 및 감사에게는 별도 퇴직위로금을 지급하지 아니한다.
영업보고서 분석
분석일 2026.04.26 21:54
|
2025년 사업보고서 기준
미검증
영업보고서 원문
사업 개요
- 주식회사 엔에이치프라임위탁관리부동산투자회사(NH프라임리츠)는 부동산투자회사법에 따라 부동산을 취득·관리·개량·처분하고 임대차, 증권 매매 및 금융기관 예치 등을 통해 수익을 주주에게 배당하는 위탁관리부동산투자회사입니다.
- 설립일은 2019년 5월 30일이며, 주력 산업은 상장 리츠(REITs)입니다.
주요 매출원
- 영업보고서에 개별 자산별 매출 구성 표는 없으며, 최근 3사업연도 영업수익은 제13기 약 40억원, 제12기 약 111억원, 제11기 약 146억원입니다.
- 제13기 기준 영업수익은 전기 대비 감소했고, 영업손실은 약 2억원이 발생했습니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 제13기 영업비용은 약 42억원으로, 영업수익 약 40억원을 상회하여 영업손실 약 2억원이 발생했습니다.
- 제12기에는 영업비용이 약 5억원으로 낮아 영업이익이 크게 발생했으나, 제13기에는 비용 부담이 크게 증가했습니다.
자회사
- 영업보고서에 자회사 현황 표가 없으며, 확인되는 자회사는 없습니다.
결산기 후 중요사실
2025년 11월 20일 부동산 관련 수익증권을 취득했고, 2026년 2월 19일 정기주주총회에서 사내이사 및 기타비상무이사의 사임 예정에 따라 신규 이사 선임이 예정되어 있습니다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
17억
임원수
10명
1인 평균
2억
배당금총액
140억
보수/배당
0.1배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 엔에이치농협리츠운용 | 4.82% | -0.28% | 임원 퇴임 | 2024-04-05 |
| 이지스자산운용 | 8.20% | +1.10% | 1% 이상 지분 변동 | 2024-04-08 |
| 미래에셋증권 | 6.47% | +1.01% | 1% 변동보고 | 2024-08-07 |
| 이지스자산운용 | 7.19% | -1.01% | 1%이상 변동 | 2026-04-09 |