큐에이드 KOSDAQ

주주친화

• 감사위원회 분리선임: 감사위원회 위원 1명을 다른 이사들과 분리하여 선임하도록 명시하고 있어 감사기구 독립성을 일부 강화합니다 (제39조의2)
• 중간배당 제도: 이사회 결의로 사업연도 중간배당을 할 수 있습니다 (제47조)
• 신주의 동등배당: 배당기준일 전에 발행된 신주에 대해 동등배당을 보장합니다 (제13조)

주주비친화

• 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 아니한다고 정관에 명시합니다 (제28조⑤) — 소수주주의 이사 선임 영향력을 약화시킵니다.
• 이사 임기 1년 고정: 이사의 임기를 1년으로 두고 있어 재선임 압박이 큽니다 (제29조①)
• 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 긴급자금·기술제휴·경영상 필요 등을 폭넓게 사유로 두어 우호지분 확보 수단이 될 수 있습니다 (제15조)
• 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 유사한 방식으로 희석 가능성이 있습니다 (제16조)
• 이사 책임감경 조항: 주총 특별결의로 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배를 초과하는 금액에 대하여 면제할 수 있어 주주대표소송 억제 효과가 있습니다 (제32조의2)
• 이사 해임 가중결의: 이사 선임·해임 및 감사위원 선임·해임에 발행주식총수 4분의 1 또는 3분의 1 이상 요건이 붙어 있어 주주권 행사가 무거운 편입니다 (제28조④, 제39조④)

기타 주목 조항

• 이사회 의장-대표이사 동일: 주주총회 및 이사회 의장은 대표이사로 되어 있어 의장과 경영진 분리가 되어 있지 않습니다 (제20조①, 제33조④)
• 임원퇴직금 지급규정 의존: 이사 퇴직금은 정관이 아닌 주총 결의를 거친 별도 규정에 따릅니다 (제32조②)
• 무의결권 배당우선 전환주식·상환주식·배당우선주식 발행: 종류주식이 다양하게 규정되어 있으며, 전환기간과 상환기간은 이사회가 정합니다 (제8조의3~제8조의5)
• 전환사채·신주인수권부사채·교환사채 발행 근거: 각각 이사회 결의로 발행 가능하며, 교환사채는 500억원 한도입니다 (제15조, 제16조, 제16조의2)
• 사업연도: 매년 1월 1일부터 12월 31일까지입니다 (제42조)