재무지표
시가총액
792억
PBR
0.55
PER
-
ROE
-3.95%
배당수익률
13.85%
부채비율
145.2%
연간 실적
| 항목 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024 | 2025 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 매출액 | 83억 | 125억 | 128억 | 127억 | 122억 | - |
| 영업이익 | -32억 | 44억 | 42억 | 43억 | -25억 | - |
| 당기순이익 | -52억 | 25억 | -8억 | 13억 | -61억 | - |
| 영업이익률 | -38.69% | 35.21% | 33.31% | 33.70% | -20.61% | - |
| ROE | -3.73% | 1.65% | -0.48% | 0.81% | -4.08% | - |
| 부채비율 | 123.80% | 133.94% | 125.15% | 136.76% | 145.17% | - |
| 자산총계 | - | - | 3,613억 | 3,910억 | 3,659억 | - |
| 별도자산총계 | - | - | 1,731억 | 1,734억 | 1,732억 | - |
| 자본총계 | - | 1,506억 | 1,605억 | 1,651억 | 1,493억 | - |
| 부채총계 | - | 2,017억 | 2,009억 | 2,258억 | 2,167억 | - |
| EPS | - | - | - | -20원 | 33원 | - |
| PER | - | - | - | -147.29배 | -17.50배 | - |
| PBR | - | - | - | 0.73 | 0.72 | - |
| 주당배당금 | - | 154원 | 120원 | 132원 | 142원 | - |
부동산 보유 현황
지배구조
감사
| 감사명 | 유형 | 임기시작 | 임기만료 | 재직기간 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이재호 | 감사 | 2021.05.21 | 2026.12.28 | 4년 | D-236 |
등기임원
| 이름 | 직위 | 구분 | 나이 | 임기만료 |
|---|---|---|---|---|
| 이재호 | 감사 | 감사 | 54세 | 만료 |
| 이재호 | 감사 | 감사 | 54세 | D-236 |
| 김재민 | 이사 | 기타비상무이사 | 51세 | 만료 |
| 김재민 | 이사 | 기타비상무이사 | 51세 | D-786 |
| 신현준 | 대표이사 | 사내이사 | 48세 | 만료 |
| 신현준 | 대표이사 | 사내이사 | 48세 | D-236 |
| 허광윤 | 이사 | 기타비상무이사 | 47세 | 만료 |
| 허광윤 | 이사 | 기타비상무이사 | 47세 | 만료 |
정관 분석
분석일 2026.04.23 03:24
|
최근 개정 2022.12.15
미검증
정관 원문
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 이사의 선임에 있어서 상법 제382조의2의 집중투표제를 채택하지 않는다고 명시합니다(제32조③) — 소수주주의 이사 선임 영향력을 약화시킵니다.
- 이사회 결의만으로 2,953억 원 전환사채 제3자 발행: 일반공모 또는 경영상 목적을 이유로 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있습니다(제46조의2) — 경영권 방어 및 희석 수단이 될 수 있습니다.
- 이사회 결의만으로 2,953억 원 신주인수권부사채 제3자 발행: 동일한 구조로 주주 외 자에게 BW를 발행할 수 있습니다(제46조의3) — 우호지분 확보 및 지분희석 우려가 있습니다.
- 이사 임기 3년 고정: 이사의 임기가 3년으로 정해져 있어 장기 재신임 구조이며, 유연성이 낮습니다(제33조①).
기타 주목 조항
- 서면에 의한 의결권 행사 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있습니다(제27조).
- 전자적 방법에 의한 의결권 행사 허용: 이사회 결의로 전자투표를 도입할 수 있습니다(제27조의2).
- 주주총회 소집통지 2주 전: 총회일 2주 전에 서면 또는 전자문서로 통지해야 합니다(제20조②).
- 보통주 1주 1의결권: 의결권은 주식 1주마다 1개입니다(제24조).
- 임원 보수는 정기주총에서 결정: 이사·감사 보수는 매 사업연도별 정기주주총회에서 정합니다(제40조①).
- 별도 퇴직위로금 금지: 이사 및 감사에게 보수 외 별도 퇴직위로금을 지급하지 않습니다(제40조②).
- 이사회 의장-대표이사 동일: 이사회의 의장은 대표이사로 하며, 분리 선임 조항은 없습니다(제37조③).
- 감사의 3% 의결권 제한: 감사 선임 시 3% 초과 의결권을 제한합니다(제32조②).
- 이사·감사 임기 및 보선 임기 규정: 감사 임기는 3년 이내, 보선 이사는 전임자 잔여임기로 합니다(제33조②③).
- 차입 및 사채발행 한도: 자기자본의 2배를 초과할 수 없고, 특별결의 시 10배까지 가능합니다(제46조③).
이사회
이사 정원
3명 이상
이사 임기
3년 (고정)
보선 잔여
시차임기제
없음
집중투표
아니오
의장-대표이사 분리
아니오
성별 다양성 의무
아니오
감사
감사 정원
1명 이상
감사 임기
3년 (가변)
주주총회 · 배당
소집공고 기한
14일
서면투표
예
전자투표
예
배당 기준일
매 사업연도 종료일 현재
이사회 결의만으로 제3자 배정 가능 한도
전환사채 (CB)
2,953억원
신주인수권부사채 (BW)
2,953억원
보수 근거
- 이사
- 이사와 감사의 보수는 정기주주총회에서 매 사업연도별로 결정한다.
- 감사
- 이사와 감사의 보수는 정기주주총회에서 매 사업연도별로 결정한다.
- 퇴직금
- 이사 및 감사에게는 전항의 보수 이외의 별도 퇴직위로금을 지급하지 아니한다.
임원 보수
2025년 사업보고서 기준
보수총액
7억
임원수
8명
1인 평균
8,250만
배당금총액
110억
보수/배당
0.1배
5% 이상 보유자
| 보유자명 | 보유비율 | 증감비율 | 보고사유 | 접수일 |
|---|---|---|---|---|
| 미래에셋자산운용 | 24.63% | +1.09% | 지분율 변동 | 2024-03-04 |
| 미래에셋자산운용 | 25.67% | +1.04% | 지분율 변동 | 2024-05-02 |
| 코람코자산운용 | 6.31% | -0.61% | 지분율 변동 | 2024-08-12 |
| 코람코자산운용 | 6.24% | -0.07% | 지분율 변동 | 2024-09-10 |
| 미래에셋자산운용 | 27.03% | +1.36% | 지분율 변동 | 2024-11-07 |
| 코람코자산운용 | 6.06% | -0.18% | 지분율 변동 | 2024-11-11 |
| 미래에셋자산운용 | 26.76% | -0.27% | 지분율 변동 | 2025-12-01 |
| 코람코자산운용 | 5.19% | -0.87% | 지분율 변동 | 2026-04-09 |