株主総会の決議結果
定時
2026.03.23
- 1 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 2-1 사내이사 한승희 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 2-2 사내이사 한석희 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 이사보수 한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.19
DART
핵심 목표: 사업다각화를 통한 매출확대, 안정적·지속적 이익배당 제공
주주환원: 안정적인 이익 성장을 바탕으로 배당 재원을 견실히 확보
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획
특이사항: 직전 사업연도(2025) 배당성향 25%, 이익배당금액 1,565,143,755원; 고배당기업 해당
財務指標
時価総額
765億ウォン
自社株を除く概算545億ウォン
PBR
1.10
PER
-
ROE
-2.09%
配当利回り
2.87%
負債比率
5.7%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 1,013.9億ウォン | 258億ウォン | 904.5億ウォン | 687.9億ウォン | 708.2億ウォン | 761.3億ウォン | 657億ウォン | 535.6億ウォン | 607.1億ウォン | 716.2億ウォン | 554.7億ウォン | 498.1億ウォン | 495.9億ウォン |
| 営業利益 | 26.5億ウォン | 6.7億ウォン | 21.3億ウォン | 13.2億ウォン | 6.4億ウォン | 14.2億ウォン | 6.4億ウォン | 1.3億ウォン | 3,796万ウォン | 8.1億ウォン | -7.4億ウォン | -17.5億ウォン | -17.4億ウォン |
| 当期純利益 | 28.1億ウォン | 4.4億ウォン | 11.8億ウォン | 8.9億ウォン | 16億ウォン | 8.9億ウォン | 6.2億ウォン | 192億ウォン | 2.5億ウォン | 5億ウォン | -2.5億ウォン | -9.4億ウォン | -11.2億ウォン |
| 営業利益率 | 2.61% | 2.61% | 2.36% | 1.92% | 0.91% | 1.87% | 0.97% | 0.24% | 0.06% | 1.13% | -1.33% | -3.51% | -3.52% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 80ウォン | -40ウォン | -152ウォン | -179ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
732億ウォン
公示地価合計
929億ウォン
時価総額比率
95.7%
土地
13件
建物
11件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 22:38
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 중앙에너비스는 석유류 판매업을 주력으로 하는 회사로, 휘발유·경유·등유 등의 도·소매 판매와 석유류 취급 용역, 부대사업을 영위합니다.
- 설립 연도는 1946년이며, 주력 산업은 석유류 유통·판매입니다.
주요 매출원
- 고급휘발유: 약 37억원 (상품 매출의 9.8%)
- 보통휘발유: 약 205억원 (상품 매출의 53.8%)
- 경유: 약 139억원 (상품 매출의 36.3%)
- 부탄: 약 85억원 (상품 매출의 22.4%)
- 상품 소계: 약 381억원
- 임대수입: 약 11억원
- 용역수입: 약 10억원
- 휴게소 외: 약 9억원
- 매출장려금: 약 -2억원
- 전기: 약 0억원
- 합계 매출: 약 496억원
원가 구조 / 비용 특성
- 매출원가는 약 407억원으로 매출액의 약 82.1% 수준입니다.
- 판매비와관리비는 약 106억원이며, 그 결과 영업손실은 약 17억 5,000만원으로 전년과 유사한 적자 수준입니다.
- 매출 규모는 유지됐으나 원가와 판관비 부담으로 수익성이 개선되지 못했습니다.
자회사
- (주)에너비스솔라: 태양광 발전업
- 자회사는 1개이며, 지분 100%를 보유하고 있습니다.
従業員数
62人
子会社数
1件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 15:25
|
最終改定 2025.03.25
未検証
定款原文
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사를 선임하는 경우에도 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않는다고 규정해 소수주주 이사 선임 가능성을 제한함 (제30조③)
- 이사 선임 가중결의: 이사 선임에 출석주주 의결권 3분의 2 이상 및 발행주식총수 3분의 1 이상을 요구해 일반 보통결의보다 이사 교체 장벽이 높음 (제30조②)
- 이사회 결의만으로 100억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제14조①)
- 이사회 결의만으로 100억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제15조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제40조의2)
기타 주목 조항
- 이사 정원: 이사는 3명 이상 7명 이내로 구성됨 (제29조①)
- 감사위원회 설치: 감사에 갈음하여 3인 이상의 이사로 구성되는 감사위원회를 두며, 총 위원의 3분의 2 이상은 사외이사로 구성함 (제41조의2)
- 이익배당 기준: 이익배당은 매결산기말 현재 주주명부에 기재된 주주 또는 등록질권자에게 지급함 (제46조③)
取締役会
取締役定員
3~7人
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
100億ウォン
新株予約権付社債(BW)
100億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금 지급은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
20億ウォン
役員数
7人
1人当たり平均
3億ウォン
配当総額
16億ウォン
報酬/配当
1.3倍
5%以上の保有者
5%以上の保有報告はまだ収集されていません。
監査役
分析日 2026.08.26 12:55
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 한대식 | 監査委員 | - | 2027.03.25 | 1年 | D-171 |
| 김수형 | 監査委員 | - | 2028.03.25 | 4年 | D-537 |
| 윤상현 | 監査委員 | - | 2028.03.25 | 4年 | D-537 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 윤상현 | 사외이사 | 社外取締役 | 75歳 | D-537 |
| 한대식 | 기타비상무이사 | その他の非業務執行取締役 | 71歳 | D-171 |
| 한상열 | 대표이사 회장 | 社内取締役 | 70歳 | D-537 |
| 김수형 | 사외이사 | 社外取締役 | 70歳 | D-537 |
| 한상은 | 대표이사 사장 | 社内取締役 | 67歳 | D-172 |
| 김영곤 | 상무이사 | 미등기 | 61歳 | - |
| 김병석 | 이사 | 미등기 | 51歳 | - |
| 한승희 | 전무이사 | 社内取締役 | 43歳 | 満了 |
| 한석희 | 이사 | 社内取締役 | 34歳 | 満了 |
DART開示
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