取締役会・監査
重要度 3
한신공영, 전문경영인과 후계구도 안착 과제
한신공영은 전문경영인과 최문규 부회장의 투톱 체제를 유지하고 있다. 대표이사 후보 추천과 이사회·주주총회 절차가 후계구도의 주요 변수로 거론됐다.
株主の視点 상장사의 대표이사 승계와 이사회 후보 추천 구조를 다룬 지배구조 이슈다.
株主総会の決議結果
定時
2026.03.27
- 1 제59기 재무제표(이익잉여금 처분계산서 포함) 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 98.2%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 98.1%
- 3 사내이사 선임의 건 可決 賛成 97.7%
- 4 사외이사 선임의 건 可決 賛成 97.8%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 97.8%
- 6 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 97.8%
財務指標
時価総額
1,284億ウォン
PBR
0.15
PER
1.5
ROE
7.43%
配当利回り
1.35%
負債比率
163.0%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
従来の要約と予想です。会計区分が未確認の資料を含みます。
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 1.4兆ウォン | 1.1兆ウォン | 1.4兆ウォン | 1.8兆ウォン | 2兆ウォン | 2.1兆ウォン | 1.6兆ウォン | 1.6兆ウォン | 1.3兆ウォン | 1.2兆ウォン | 1.3兆ウォン | 1.5兆ウォン | 1.1兆ウォン |
| 営業利益 | 572.6億ウォン | -723.9億ウォン | 408.5億ウォン | 696.9億ウォン | 1,333.2億ウォン | 2,144.7億ウォン | 1,245.4億ウォン | 1,199.4億ウォン | 446.5億ウォン | 394.4億ウォン | 147.6億ウォン | 372.5億ウォン | 645.2億ウォン |
| 当期純利益 | 25.8億ウォン | -1,068.6億ウォン | 221.7億ウォン | 266.7億ウォン | 724.6億ウォン | 1,620.1億ウォン | 720.7億ウォン | 1,053.6億ウォン | 446.5億ウォン | 399.8億ウォン | 236.7億ウォン | 147.6億ウォン | 578.6億ウォン |
| 営業利益率 | 4.06% | -6.64% | 3.01% | 3.93% | 6.72% | 10.01% | 7.67% | 7.70% | 3.41% | 3.23% | 1.13% | 2.50% | 5.61% |
| EPS | - | - | - | 2,652ウォン | 6,860ウォン | 14,178ウォン | 6,212ウォン | 9,155ウォン | 4,187ウォン | 3,928ウォン | 2,757ウォン | 593ウォン | 5,174ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
6,686億ウォン
公示地価合計
5,096億ウォン
時価総額比率
520.7%
土地
2件
建物
1件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 21:47
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 한신공영은 건축, 토목, 플랜트 등을 주력으로 하는 국내 및 해외 종합건설회사입니다.
- 설립연도는 영업보고서 본문에 명시되어 있지 않습니다. 주요 산업은 건설업이며, 주택 브랜드 ‘한신더휴(HANSHIN THE HUE)’를 기반으로 주택사업도 병행하고 있습니다.
- 해외에서는 베트남, 캄보디아, 라오스, 우즈베키스탄 등 신흥시장에서 사업을 확대하고 있습니다.
주요 매출원
- 국내도급공사: 약 8,528억원 (전체 매출의 약 76.6%)
- 분양공사: 약 2,331억원 (약 20.9%)
- 해외도급공사: 약 194억원 (약 1.7%)
- 기타: 약 83억원 (약 0.7%)
- 합계 매출액은 약 1조 1,136억원입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 매출원가는 약 9,776억원으로 매출액의 약 87.8% 수준입니다.
- 영업이익은 약 659억원으로, 영업이익률은 약 5.9%입니다.
- 판매비와관리비는 약 701억원입니다.
자회사
- 장수건강㈜: 농산물생산
- 한신비엠㈜: 주차장운영관리
- MyanmarHanshinCo,.Ltd.: 부동산개발
- 드림파크개발㈜: 부동산개발
- CHOKCHEYFINANCEPLC: 금융업
- 그 외에도 에이치에스홀딩스㈜, 인본개발㈜, ㈜미래로디앤시, ㈜씨앤에스공영, (유)군산자동차학원, 비에이치에스피에프브이㈜, 와이제이디투(주), 제이비와이에스케이 제3호 기업구조조정부동산투자회사 등이 기재되어 있습니다.
차입 구조
- 주요채권자는 KB국민은행 약 850억원입니다.
従業員数
858人
子会社数
13件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 18:25
|
最終改定 2025.03.28
未検証
定款原文
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임할 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한한다 (제29조③)
- 이사회 결의만으로 700억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채 발행이 가능해 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있다 (제13조의1)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채 발행이 가능해 지분 희석 위험이 있다 (제14조)
- 이사 임기 3년 이내: 상법상 최장 범위의 임기 상한을 두고 있어 이사회 교체 속도를 제한할 수 있다 (제30조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 주주총회 결의로 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있다 (제34조의2)
기타 주목 조항
- 이사는 3명 이상 20명 이내, 감사는 1명 이상 2명 이내로 구성한다 (제28조)
- 이사회 내 사외이사후보추천위원회와 ESG위원회 등을 둘 수 있다 (제38조)
- 이익배당은 매결산기말 현재 주주명부상 주주 또는 질권자에게 지급한다 (제45조②)
取締役会
取締役定員
3～20人
取締役任期
3年 (可変)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1～2人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
700億ウォン
新株予約権付社債（BW）
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사와 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 監査役
- 이사와 감사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 退職金
- 이사와 감사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
16億ウォン
役員数
7人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
17億ウォン
報酬／配当
0.9倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 타이거자산운용투자일임 | 12.36% | +2.09% | 1%이상 지분 변동보고 | 2026-08-10 |
| 타이거자산운용투자일임 | 10.27% | +1.96% | 1%이상 지분 변동보고 | 2026-06-10 |
| 타이거자산운용투자일임 | 8.31% | +2.66% | 1%이상 지분 변동보고 | 2026-04-09 |
| 타이거자산운용투자일임 | 5.65% | +0.67% | 5%이상 보유 신규보고 | 2026-02-19 |
監査役
分析日 2026.08.25 16:42
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 조선정 | 監査役 | - | 2027.03.29 | 20年 | D-175 |
| 이강모 | 監査役 | - | 2028.03.28 | 1年 | D-540 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 최용선 | 회장 | 미등기 | 82歳 | - |
| 조선정 | 감사 | 감사 | 81歳 | D-175 |
| 이강모 | 감사 | 감사 | 71歳 | D-540 |
| 전재식 | 사장 | 社内取締役 | 68歳 | D-540 |
| 김경수 | 전무 | 社内取締役 | 67歳 | D-175 |
| 이기춘 | 전무 | 미등기 | 63歳 | - |
| 백문일 | 사외이사 | 社外取締役 | 62歳 | 満了 |
| 윤춘석 | 상무 | 미등기 | 61歳 | - |
| 황학천 | 상무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 박종오 | 사외이사 | 社外取締役 | 59歳 | D-540 |
| 송석보 | 전무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 노태엽 | 상무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 하동우 | 전무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 조희덕 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 진윤성 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 한중석 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 이득복 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 이양구 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 허석기 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 김경섭 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 조규용 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 최문규 | 부회장 | 社内取締役 | 55歳 | 満了 |
| 신일섭 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 주보규 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 서영준 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 조병규 | 전무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 김정훈 | 전무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 엄원길 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 양경순 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 송규상 | 상무 | 미등기 | 47歳 | - |
DART開示
開示情報を読み込み中…
アクティビズム・ガバナンス
取締役会・監査
重要度 3
한신공영, 개정 상법에 따른 집중투표제 대응 주목
한신공영은 감사위원회 없이 상근감사 체제를 운영하고 이사회 산하에 독립이사후보추천위원회를 두고 있다. 개정 상법 시행을 앞두고 집중투표제와 이사회 운영 방식이 쟁점으로 제시됐다.
株主の視点 개정 상법이 상장사의 이사회·감사 제도와 소수주주 이사 선임 가능성에 미치는 영향을 보여주는 사례다.