今後の株主総会
定時
2026.09.29
DART
株主総会の決議結果
財務指標
時価総額
324億ウォン
自社株を除く概算291億ウォン
PBR
0.21
PER
-
ROE
-32.52%
配当利回り
-
負債比率
143.3%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
単体・当該企業のみ
| 項目 | 2022 単体 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 2,240.5億ウォン | 2,007.7億ウォン | 1,565.5億ウォン | 1,136.7億ウォン |
| 営業利益 | 37.7億ウォン | 3.2億ウォン | 2.7億ウォン | -166.9億ウォン |
| 当期純利益 | -3.3億ウォン | -64億ウォン | -87.6億ウォン | -523.3億ウォン |
| 営業利益率 | 1.68% | 0.16% | 0.17% | -14.68% |
| EPS | - | - | - | - |
不動産保有状況
支配構造
定款の分析
分析日 2026.06.19 03:25
|
最終改定 2022.03.29
未検証
定款原文
주주친화
- 이사 임기 1년: 이사의 임기를 취임 후 1년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지로 정해 재선임 주기가 짧다 (제29조)
- 동등배당: 배당 기준일 현재 발행 또는 전환된 동종 주식에 발행일과 관계없이 동등하게 배당한다 (제8조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한한다 (제28조③)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보와 희석 수단이 될 수 있다 (제12조의2①)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 잠재적 지분 희석 위험이 있다 (제13조①)
- 신주 제3자 배정 및 M&A 배정: 발행주식총수 20% 이내 특정자 배정과 100억원 한도 M&A 관련 신주 또는 전환사채 배정을 허용한다 (제8조①⑤)
- 이사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 보수액 6배, 사외이사 3배 초과분의 상법 제399조 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 낮출 수 있다 (제32조의3①)
기타 주목 조항
- 감사위원회: 감사에 갈음하여 감사위원회를 두고, 감사위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 선임한다 (제35조의2)
- 이사회 의장: 이사회 의장은 이사회에서 정하되 대표이사를 제외한다는 분리 선임 요건은 없다 (제32조⑧)
- 종류주식 전환: 무의결권 배당우선 전환주식은 존속기간 5년 만료 시 보통주식으로 전환된다 (제7조의2⑦)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
1年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매년 12월 31일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
1,000億ウォン
新株予約権付社債（BW）
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
4億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
7,860万ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 장세일 | 33.64% | +0.26% | 장내매수로 인한 특별관계자 주식수 변동 | 2026-08-18 |
| 장세일 | 33.38% | +0.25% | 특별관계자 추가 (장내매수) | 2026-08-07 |
| 장세일 | 33.13% | +0.28% | 특별관계자 추가 (장내매수) | 2026-07-22 |
| 장세일 | 32.85% | +0.02% | 특별관계자 추가 (장내매수) | 2026-07-15 |
| 장세일 | 32.83% | +0.07% | 특별관계자 추가 (장내매수) | 2026-07-14 |
| 이진식 | 5.10% | +5.10% | 주식 취득으로 인하여 주식등의 보유비율이 5% 이상이 되어 최초 보고 | 2026-07-09 |
| 장세일 | 32.76% | +0.06% | 특별관계자 추가 (장내매수) | 2026-07-09 |
| 수성자산운용 | 9.20% | +2.04% | 1. 사모4EB 교환행사후 장내매도하여 보유주식등의 수 변동 됨 2. 발행회사의 액면병합(5:1)에 따른 보유주식등의 수 변동 됨 | 2026-06-22 |
| 장세일 | 32.70% | +7.49% | 자기주식 소각 및 액면병합에 따른 보유주식수 및 보유비율 변동 | 2026-06-16 |
| 수성자산운용 | 7.16% | +7.16% | 사모4EB 신규인수 | 2025-12-29 |
監査役
分析日 2026.08.22 02:01
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이장우 | 監査委員 | - | 2026.03.31 | 2年 | 満了 |
| 박기훈 | 監査委員 | - | 2026.03.31 | 2年 | 満了 |
| 장인환 | 監査委員 | - | 2026.03.31 | 2年 | 満了 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 장인환 | 사외이사 | 社外取締役 | 71歳 | 満了 |
| 박기훈 | 사외이사 | 社外取締役 | 62歳 | 満了 |
| 이장우 | 사외이사 | 社外取締役 | 60歳 | 満了 |
| 장수은 | 전무 | 社内取締役 | 57歳 | 満了 |
| 강근욱 | 대표이사 | 社内取締役 | 55歳 | 満了 |
| 장세일 | 회장 | 미등기 | 55歳 | - |
| 변태용 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 황희철 | 이사 | 미등기 | 53歳 | - |
| 조경은 | 전무 | 미등기 | 51歳 | - |
DART開示
開示情報を読み込み中…