ガバナンス
重要度 1
신풍제약 대표이사와 연구개발 전략
신풍제약 대표이사의 경력과 연구개발 투자, 신약 후보물질 개발 현황이 소개됐다.
株主の視点 대표이사와 주주총회 이력이 언급됐지만, 주주행동주의나 지배구조 변화가 중심인 사건은 아니다.
株主総会の決議結果
定時
2026.03.30
- 1 제40기 재무제표[이익잉여금처분계산서(안)포함] 및 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 97.1%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 97.0%
- 3-1 사내이사 유제만 선임의 건 可決 賛成 95.1%
- 3-2 사내이사 성주영 선임의 건 可決 賛成 95.2%
- 4 감사위원회위원이 되는 사외이사 오영석 선임의 건 可決 賛成 90.0%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 94.8%
財務指標
時価総額
4,917億ウォン
自社株を除く概算4,851億ウォン
PBR
1.82
PER
-
ROE
3.35%
配当利回り
-
負債比率
30.2%
株価推移
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます · 乖離率の点線は5年平均です.
年間業績 推移
財務諸表
単体・当該企業のみ
| 項目 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|
| 売上高 | 1,866.7億ウォン | 2,066.4億ウォン | 2,175.5億ウォン |
| 営業利益 | -494.6億ウォン | -239.3億ウォン | 108.2億ウォン |
| 当期純利益 | -538.1億ウォン | -186.9億ウォン | 76.7億ウォン |
| 営業利益率 | -26.50% | -11.58% | 4.97% |
| EPS | - | - | - |
不動産保有状況
帳簿価額合計
652億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
13.3%
土地
4件
建物
6件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 21:37
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 신풍제약은 의약품, 의약부외품, 화장품, 의료용구, 위생용품, 화공약품, 수의약품 등의 제조·판매를 주요 사업으로 하는 치료제 전문회사입니다.
- 설립 연도는 영업보고서에 명시되지 않았습니다. 주력 산업은 의약품 제조업이며, R&D 기반의 신약·개량신약 개발을 병행합니다.
주요 매출원
- 메디커튼 주: 약 120억원
- 피라맥스: 약 137억원
- 하이알 주: 약 91억원
- 브레트라 정: 약 87억원
- 에제로 수 정: 약 76억원
- 칸데암로 정: 약 57억원
- 록스펜 정: 약 44억원
- 파세타 주 / 림박탐 주: 약 42억원
- 알츠코린 정: 약 39억원
- 파덱솔 주: 약 34억원
- 기타: 약 1,587억원
- 합계: 약 2,347억원
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 연결 기준 매출원가는 약 1,320억원으로 매출액 약 2,347억원의 약 56.2% 수준이었습니다.
- 판매비와관리비는 약 884억원이었고, 원가율 및 판매관리비 감소로 영업이익이 전년 대비 크게 개선되어 흑자 전환했습니다.
자회사
- 신풍대우베트남파마: 의약품 제조 및 판매
- 필리핀신풍파마: 의약품 판매
- 미얀마신풍파마: 의약품 판매
- 신풍USA: 의약품 판매 및 라이센싱
- SP International: 경영관리
차입 구조
- 주요 채권자는 하나은행 약 294억원, 산업은행 약 122억원, 기업은행 약 46억원입니다.
従業員数
792人
子会社数
5件
決算期後の重要事実
2026년 2월 27일 현대약품주식회사와 주식 교환 거래를 실시하여, 신풍제약은 보유 자기주식 2,437,310주를 교환하고 현대약품 보통주 2,307,929주(지분율 7.21%)를 취득했습니다. 또한 2026년 2월 26일 이사회 결의로 보통주 566,468주와 우선주 208,770주 등 총 775,238주를 2026년 3월 25일 소각할 예정입니다.
定款の分析
分析日 2026.06.20 04:25
|
最終改定 2024.03.29
未検証
定款原文
주주친화
- 감사위원 분리선임: 감사위원회 위원 중 1명은 다른 이사들과 분리하여 감사위원회 위원이 되는 이사로 선임하도록 규정 (제45조의2④)
- 중간배당 제도: 7월 1일 0시 현재 주주에게 이사회 결의로 중간배당을 할 수 있음 (제49조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한 (제34조③)
- 이사회 결의만으로 200억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제21조의2①)
- 이사회 결의만으로 200억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제22조①)
- 이사 책임감경 조항: 주주총회 결의로 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대한 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제38조의3①)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 3년 임기를 정하고 있어 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제35조①)
- 이사회 의장-대표이사 미분리: 이사회 의장을 대표이사로 정해 이사회 감독기능의 독립성이 약화될 수 있음 (제42조③)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 10년 만료 시 보통주식으로 전환되며 미배당이 있으면 배당 완료 시까지 기간이 연장됨 (제10조⑦)
- 이사 보수·퇴직금: 이사 보수는 주주총회 결의로 정하고, 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 따름 (제44조)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
3人以上
監査役任期
-
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
200億ウォン
新株予約権付社債（BW）
200億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
4億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
8,629万ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
5%以上の保有報告はまだ収集されていません。
監査役
分析日 2026.08.25 11:19
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이준모 | 監査役 | - | - | 8年 | - |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 강대신 | 사외이사 | 社外取締役 | 81歳 | D-174 |
| 유제만 | 대표이사 | 社内取締役 | 70歳 | 満了 |
| 박충환 | 상무 | 미등기 | 69歳 | - |
| 성주영 | 전무 | 社内取締役 | 61歳 | 満了 |
| 임종석 | 상무 | 미등기 | 59歳 | - |
| 구본준 | 사외이사 | 社外取締役 | 58歳 | D-174 |
| 양윤욱 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 정인일 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 심영우 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 김혁래 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 이찬호 | 사외이사 | 社外取締役 | 54歳 | 満了 |
| 주 청 | 전무 | 미등기 | 53歳 | - |
DART開示
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