自己株式取得
信託
進行中
D-107
進捗率
99.90%
買付約定総額
30億ウォン
(時価総額の3.5%)
約定累計
30億ウォン
(722,224株)
買付期間
2026-01-23 ~ 2027-01-22
契約機関
신한투자증권
DART
株主総会の決議結果
定時
2026.03.19
- 1 제27기 재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.7%
- 2-1 윤성준 사내이사 선임의 건 (재선임) 可決 賛成 99.5%
- 2-2 윤경원 사내이사 선임의 건 (재선임) 可決 賛成 99.5%
- 3 사외이사 선임의 건 (이일규 사외이사) 可決 賛成 99.4%
- 4 감사 선임의 건 (윤종성 감사, 재선임) 可決 賛成 98.9%
- 5 이사의 보수한도 승인의 건 (15억) 可決 賛成 97.8%
- 6 감사의 보수한도 승인의 건 (1억) 可決 賛成 99.4%
財務指標
時価総額
867億ウォン
PBR
1.39
PER
-
ROE
-11.66%
配当利回り
-
負債比率
6.4%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
支配構造
上場子会社の持分価値
17億ウォン
(時価総額 × 持分比率の合計)
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 22:40
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 인트론바이오는 바이오신약 개발과 분자진단·시약 사업을 함께 영위하는 바이오기업입니다. 2025년 말 기준 설립 목적상 생명공학 시약, 진단시약, 의약품 개발·제조, 분자진단 관련 제품 및 서비스 등을 수행하고 있습니다.
- 신약파트는 박테리오파지 및 엔도리신 기반 신약 플랫폼(itLysin®, IMPA™) 개발에 주력하고, DR파트는 PCR/qPCR 기반 감염성 질환 분자진단 제품을 개발·생산합니다.
주요 매출원
- DR파트: 약 53억 원(전체 매출의 약 92.2%)
- 내수 약 40억 원, 수출 약 13억 원
- COVID-19, AI, VRE, STI 등 진단키트 매출이 포함됩니다.
- 신약파트: 약 4억 5천만 원(전체 매출의 약 7.8%)
- 내수 약 4억 5천만 원, 수출은 없음
- 기술이전수익, 용역 및 로열티, 항생제 대체제 관련 매출로 구성됩니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 영업보고서에 별도의 원가 항목 표시는 없으나, 2025년 연결 기준 매출액 약 57억 원 대비 영업손실이 약 79억 원으로 적자 폭이 지속되고 있습니다. 2024년에도 약 52억 원 영업손실이 발생해, 연구개발 중심 사업 특성상 비용 부담이 큰 구조로 보입니다.
자회사
- iNtODEWORLD, Inc.: 바이오신약 개발 외 사업을 영위하며, 미국 임상시험 진행, 미국 바이오기업 투자 및 관련 사업 등을 수행합니다.
차입 구조
- 영업보고서에 주요채권자 등 차입금 내역이 명시되어 있지 않습니다.
子会社数
1件
定款の分析
分析日 2026.06.19 14:25
|
最終改定 2021.03.25
未検証
定款原文
주주친화
- 신주의 동등배당: 배당기준일 전에 유상증자, 무상증자 및 주식배당으로 발행한 주식에 대해 동등배당하도록 정함 (제13조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우에도 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제34조③)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 외국인투자, 재무구조 개선, 긴급 자금조달, 신기술 도입 등 사유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조①)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 동일한 사유로 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제19조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제39조의2)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제35조①)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주 발행 시 이사회가 정한 존속기간 만료와 동시에 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 기간이 연장됨 (제8조의2⑤)
- 감사 1~2인 체제: 감사는 1인 이상 2인 이내로 두고 그 중 1명 이상은 상근으로 하도록 정함 (제45조)
- 보궐선임 이사 임기: 보궐선임된 이사의 임기는 전임자의 잔여기간으로 정함 (제35조②)
取締役会
取締役定員
3~7人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1~2人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
500億ウォン
新株予約権付社債(BW)
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 이사 보수 규정을 준용하되, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·결의한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
9億ウォン
役員数
4人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
-
報酬/配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 윤성준 | 18.82% | 0.00% | 주식 담보 계약 일부 변경 | 2026-07-21 |
| 윤성준 | 18.82% | +1.42% | 총발행주식수, 보유비율, 특별관계자 주식수 변동 및 주식 담보 계약 일부 변경 | 2026-07-03 |
| 윤성준 | 17.40% | +0.54% | 총발행주식수 및 보유비율 변동, 특별관계자 주식수 변동 및 특별관계자 제외 | 2026-02-23 |
| 윤성준 | 16.86% | +1.19% | 최대주주/특별관계자 주식수 변동 및 특별관계자 추가 의결권 공동행사 | 2025-12-17 |
| 윤성준 | 15.67% | 0.00% | 주식 담보 계약 일부 변경 | 2025-08-14 |
| 윤성준 | 15.67% | 0.00% | 주식 담보 계약 일부 변경 | 2025-05-14 |
| 윤성준 | 15.67% | 0.00% | 주식 담보 계약 일부 변경 | 2025-04-18 |
| 윤성준 | 15.67% | -0.29% | 특 별관계자수 변동 | 2025-04-03 |
| 윤성준 | 15.96% | +0.04% | 주식수의 변동 및 주식 담보 계약 일부 변경 | 2025-03-13 |
| 윤성준 | 15.92% | 0.00% | 주식 담보 계약 일부 변경 | 2024-04-19 |
監査役
分析日 2026.08.26 11:58
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 윤종성 | 監査役 | - | 2029.03.19 | 6年 | D-894 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 윤성준 | 사장 | 社内取締役 | 57歳 | 満了 |
| 박장준 | 전무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 윤경원 | 부사장 | 社内取締役 | 55歳 | 満了 |
| 윤종성 | - | 감사 | 55歳 | 満了 |
| 박지성 | 상무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 김성우 | 이사 | 미등기 | 55歳 | - |
| 박만순 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김영현 | 이사 | 미등기 | 49歳 | - |
| 손지수 | 이사 | 미등기 | 48歳 | - |
DART開示
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