今後の株主総会
臨時
2026.09.22
DART
- • 제1호 의안: 정관 변경의 건
- • 제1-1호 의안: 주주제안 변경안
- • 제1-2호 의안:개정상법 반영, 초다수결의제 미운영, 코스닥상장법인 표준정관 내용 반영 변경안
- • 제2호 의안: 이사 해임의 건
- • 제2-1호 의안: 사내이사 정평영 해임의 건
- • 제2-2호 의안: 사내이사 권영완 해임의 건
- • 제2-3호 의안: 사내이사 김지훈 해임의 건
- • 제2-4호 의안: 사내이사 김준호 해임의 건
- • 제2-5호 의안: 독립이사 전상표 해임의 건
- • 제2-6호 의안: 독립이사 황신용 해임의 건
- • 제3호 의안: 이사 선임의 건
- • 제3-1호 의안: 사내이사 이동제 선임의 건
- • 제3-2호 의안: 독립이사 신용선 선임의 건
- • 제3-3호 의안: 사내이사 김대규 선임의 건
- • 제3-4호 의안: 독립이사 윤원상 선임의 건
- • 제3-5호 의안: 사내이사 이창수 선임의 건
- • 제3-6호 의안: 독립이사 송운호 선임의 건
- • 제3-7호 의안: 사내이사 이승호 선임의 건
- • 제3-8호 의안: 독립이사 김미라 선임의 건
- • 제3-9호 의안: 사내이사 김영창 선임의 건
- • 제3-10호 의안: 독립이사 김정 선임의 건
- • 제4호 의안: 감사 해임의 건
- • 제4-1호 의안: 감사 임태혁 해임의 건
- • 제4-2호 의안: 감사 고세준 해임의 건
- • 제5호 의안: 감사 선임의 건
- • 제5-1호 의안: 감사 노정현 선임의 건
議決権代理行使の勧誘
김정혁
2026.09.10
DART
권유 취지: 회사 경영 정상화와 주주권익 보호를 위해 주주제안 안건에 대한 의결권 위임을 권유함. 권유자 김정혁은 보통주 28,188주(0.055%) 보유.
의안별 입장:
- 제1-1호: 초다수결의제 삭제 — 찬성 (경영투명성 저하 우려 해소)
- 제1-2호: 개정상법·표준정관 반영 — 찬성
- 제2호: 이사 해임 — 찬성 (경영 정상화)
- 제3호: 이사 10명 선임 — 찬성 (주주제안)
- 제4호: 감사 고세준 해임 — 찬성 (감사 구성 정상화)
- 제5호: 감사 노정현 선임 — 찬성 (주주제안)
株主総会の決議結果
財務指標
時価総額
974億ウォン
自社株を除く概算904億ウォン
PBR
3.81
PER
-
ROE
-30.30%
配当利回り
-
負債比率
16.4%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
帳簿価額合計
22億ウォン
公示地価合計
7億ウォン
時価総額比率
2.3%
土地
1件
建物
1件
| 区分 | 所在地 | 用途 | 面積 | 帳簿価額 | 公示地価 |
|---|---|---|---|---|---|
| 土地 未検証 | 所在地不明 | - | - | 11億ウォン | - |
| 建物 未検証 | 所在地不明 | - | - | 5億ウォン | - |
| 투자부동산 未検証 | 所在地不明 | 임대용 | - | 4億ウォン | 4億ウォン |
| 투자부동산 未検証 | 所在地不明 | 임대용 | - | 2億ウォン | 3億ウォン |
支配構造
定款の分析
分析日 2026.06.19 14:25
|
最終改定 2023.11.16
未検証
定款原文
주주친화
- 서면투표 허용: 주주는 총회에 출석하지 않고 서면으로 의결권을 행사할 수 있음 (제31조)
- 중간배당 제도: 6월 30일 현재 주주에게 이사회 결의로 금전 중간배당을 할 수 있음 (제57조의2)
- 동등배당: 배당기준일 전 발행된 신주에 대해 동등배당을 규정함 (제12조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 제한함 (제35조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 취임 후 3년 내 최종 결산기 정기주주총회 종결 시까지로 두어 상법상 최장 수준의 임기를 둠 (제36조①)
- 이사 해임 초다수결의: 적대적 M&A로 등기이사 2명 이상 해임 시 주주 70% 이상 또는 참석주주 90% 이상 찬성을 요구해 이사회 교체를 매우 어렵게 함 (제36조②)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 배정: 경영상 목적 등을 이유로 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제17조)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제18조)
기타 주목 조항
- 종류주식 전환청구권: 종류주식 주주는 발행일로부터 10년 경과 후 보통주 전환을 청구할 수 있음 (제8조의2)
- 감사 3% 의결권 제한: 감사 선임·해임 시 3% 초과 보유분의 의결권 행사를 제한함 (제48조⑤)
取締役会
取締役定員
3~10人
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
-
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1~3人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
はい
電子投票
-
配当基準日
매년 12월 31일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
500億ウォン
新株予約権付社債(BW)
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회의 결의로 정한다.
- 監査役
- 감사의 보수와 퇴직금에 관하여는 이사의 보수와 퇴직금 조항을 준용하며, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
4億ウォン
役員数
6人
1人当たり平均
6,126万ウォン
配当総額
-
報酬/配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 그린비티에스 | 0.00% | -14.01% | 주식양수도계약 체결 | 2026-03-05 |
| KX | 14.01% | +14.01% | 주식양수도계약 체결 | 2026-03-03 |
| 그린비티에스 | 14.01% | +14.01% | 제 3자 배정 유상증자 신주취득 | 2024-03-04 |
監査役
分析日 2026.08.26 11:33
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 현기용 | 監査役 | 2026.06.01 | 2026.06.25 | 1年 | 満了 |
| 임태혁 | 監査役 | 2023.11.01 | 2026.11.15 | 2年 | D-41 |
| 고세준 | 監査役 | 2025.07.01 | 2028.07.08 | 1年 | D-642 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 정평영 | 부사장 | 社内取締役 | 63歳 | D-41 |
| 전상표 | 이사 | 社外取締役 | 62歳 | D-537 |
| 고세준 | 감사 | 감사 | 62歳 | D-642 |
| 박진숙 | 이사 | 미등기 | 62歳 | 満了 |
| 권영완 | 이사 (대표이사) | 社内取締役 | 58歳 | D-41 |
| 박치원 | 이사 | 미등기 | 58歳 | 満了 |
| 신우성 | 이사 | 미등기 | 55歳 | 満了 |
| 김지훈 | 전무 | 社内取締役 | 53歳 | D-41 |
| 임태혁 | 감사 | 감사 | 43歳 | D-41 |
DART開示
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