株主総会の決議結果
定時
2026.03.27
- 1 제25기 재무제표 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 임원 퇴직금 지급규정 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 4 이사 보수한도액 승인의 건 (전년동일 : 20억) 可決 賛成 100.0%
- 5 감사 보수한도액 승인의 건 (전년동일 : 1억) 可決 賛成 100.0%
財務指標
時価総額
523億ウォン
PBR
0.60
PER
-
ROE
0.53%
配当利回り
-
負債比率
263.7%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
単体・当該企業のみ
| 項目 | 2022 単体 | 2023 単体 | 2024 単体 | 2025 単体 |
|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 2,038.4億ウォン | 2,120.1億ウォン | 2,387億ウォン | 2,577.3億ウォン |
| 営業利益 | 61.6億ウォン | 34億ウォン | 31.7億ウォン | 49.9億ウォン |
| 当期純利益 | 47.1億ウォン | 17.4億ウォン | 22.4億ウォン | 30.9億ウォン |
| 営業利益率 | 3.02% | 1.61% | 1.33% | 1.94% |
| EPS | - | - | - | - |
不動産保有状況
帳簿価額合計
588億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
112.4%
土地
6件
建物
6件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 22:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 에이테크솔루션은 금형 제조와 자동차·광학·가전 관련 정밀부품 생산을 영위하는 제조업체입니다. 2001년 설립되었으며, LED TV·냉장고·에어컨·세탁기용 대형금형과 자동차 헤드램프 및 내외장재 금형, 광부품 포함 자동차부품 및 LEAD FRAME 관련 부품사출 사업이 주력입니다.
주요 매출원
- 금형(MOLD): 약 1,247억원 (전체 매출의 40.8%)
- 금형(PRESS): 약 373억원 (12.2%)
- 정밀부품: 약 1,435억원 (47.0%)
- 합계 매출액: 약 3,055억원 (100%)
원가 구조 / 비용 특성
- 2025년 매출원가는 약 2,336억원으로 매출액의 약 90.7%를 차지했습니다.
- 2025년 매출총이익률은 약 9.4%, 영업이익률은 약 1.9%입니다.
- 판매비와관리비는 약 191억원으로, 영업이익은 약 50억원 수준입니다.
자회사
- Thai A-TechSolution: 태국 법인, 금형사출 사업. 지분율 95.4%의 주요 자회사입니다.
従業員数
345人
子会社数
1件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.19 11:25
|
最終改定 2024.03.29
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전에 발행한 주식에 대하여 동등배당을 규정함 (제14조)
- 분기배당: 3월·6월·9월 말일 현재 주주에게 금전 분기배당을 할 수 있음 (제40조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춤 (제25조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제26조①)
- 제3자배정 신주 발행: 이사회 결의로 발행주식총수의 20% 이내에서 주주 외 자에게 신주를 배정할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제11조②)
- 이사회 결의만으로 500억원 전환사채 제3자 발행: 주주 외 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 희석 및 우호지분 확보 위험이 있음 (제18조①)
- 이사회 결의만으로 500억원 신주인수권부사채 제3자 발행: 전환사채 규정을 준용해 주주 외 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있음 (제19조①)
기타 주목 조항
- 이사회 의장: 이사회 의장은 대표이사로 정해져 의장-대표이사 분리 구조는 아님 (제29조③)
- 우선주 전환: 우선주는 발행일로부터 5년 후 보통주로 전환되며 미배당 시 기간이 연장됨 (제8조⑧)
- 임원 퇴직금: 임원 퇴직금은 주주총회에서 정하는 임원퇴직금 지급규정에 따름 (제28조②)
取締役会
取締役定員
3人以上
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정하는 배당기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債（CB）
500億ウォン
新株予約権付社債（BW）
500億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회에서 결정한다.
- 監査役
- 제28조를 준용하되 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 산정·의결한다.
- 退職金
- 주주총회에서 정하는 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
10億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
2億ウォン
配当総額
-
報酬／配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 유준호 | 33.72% | +33.72% | 지분 증여에 따른 최대주주 및 연명보고 대표보고자 변경으로 인한 신규보고(특별관계자 신규 추가) (증여자 : 유영목, 수증자 : 유준호) | 2025-04-10 |
| 유영목 | 0.00% | -33.71% | 지분 증여에 따른 최대주주 및 대표보고자 변경으로 인한 연명보고 종료 (증여자 : 유영목, 수증자 : 유준호) | 2025-04-10 |
監査役
分析日 2026.08.26 14:47
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 한정빈 | 監査役 | 2010.03.01 | 2027.03.28 | 16年 | D-174 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 한정빈 | 감사 | 감사 | 82歳 | D-171 |
| 유영목 | 대표이사 | 社内取締役 | 74歳 | D-540 |
| 이희중 | 상무 | 미등기 | 57歳 | - |
| 이치우 | 부사장 | 社内取締役 | 55歳 | D-171 |
| 정 진 | 사외이사 | 社外取締役 | 55歳 | D-174 |
| 홍영기 | 상무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 김대석 | 전무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 정민귀 | 전무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 박창우 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 유준호 | 부사장 | 社内取締役 | 45歳 | D-174 |
DART開示
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