株主総会の決議結果
定時
2026.03.27
- 1 제26기 재무제표, 이익잉여금처분계산서(안), 연결재무제표 승인의 건 可決 賛成 99.4%
- 2 법정준비금의 이익잉여금 전환의 건 可決 賛成 100.0%
- 3 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 100.0%
- 4-1 손은진 사내이사 선임의 건 可決 賛成 99.7%
- 4-2 이영민 사외이사 선임의 건 可決 賛成 100.0%
- 5 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 6 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 100.0%
- 7 자기주식 보유 및 처분 계획 승인의 건 可決 賛成 100.0%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27
DART
핵심 목표: 연결 지배기업지분 순이익 기준 배당성향 40% 이상 목표
주주환원: 제26기 정기주주총회에서 자본준비금 추가 감액, 2026년 배당 재원으로 활용 계획
이행 일정: 2026년 배당 재원 활용 계획, 결정일 2026-03-27
특이사항: 직전 사업연도(2025) 배당성향 55.15%; 고배당기업 해당
財務指標
時価総額
1,563億ウォン
自社株を除く概算1,496億ウォン
PBR
0.45
PER
5.3
ROE
8.36%
配当利回り
10.07%
負債比率
46.6%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 1,288.4億ウォン | 1,366.9億ウォン | 2,493.7億ウォン | 1,502.2億ウォン | 1,320.9億ウォン | 1,345.6億ウォン | 1,401.9億ウォン | 1,329.5億ウォン | 1,336.2億ウォン | 1,216億ウォン | 1,077.8億ウォン | 1,342.6億ウォン | 1,272.8億ウォン |
| 営業利益 | 114億ウォン | 103.5億ウォン | 285.6億ウォン | -26.7億ウォン | -133.2億ウォン | 63.5億ウォン | 23.1億ウォン | 108.7億ウォン | 159億ウォン | 121.9億ウォン | 103.6億ウォン | 237.8億ウォン | 205.4億ウォン |
| 当期純利益 | 412.2億ウォン | 400.9億ウォン | 1,205.5億ウォン | -16.7億ウォン | -35.2億ウォン | 238.1億ウォン | 114.2億ウォン | 224億ウォン | 298億ウォン | 204.7億ウォン | 202.9億ウォン | 188.5億ウォン | 294.8億ウォン |
| 営業利益率 | 8.85% | 7.57% | 11.45% | -1.78% | -10.08% | 4.72% | 1.65% | 8.17% | 11.90% | 10.02% | 9.61% | 17.71% | 16.14% |
| EPS | - | - | - | - | - | - | - | - | - | 1,599ウォン | 1,818ウォン | 1,351ウォン | 2,290ウォン |
不動産保有状況
帳簿価額合計
1,900億ウォン
公示地価合計
826億ウォン
時価総額比率
121.6%
土地
1件
建物
1件
支配構造
定款の分析
分析日 2026.06.19 18:25
|
最終改定 2021.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 동등배당: 배당기준일 전에 발행한 신주에 대하여 동등배당하도록 규정 (제13조)
- 분기배당: 이사회 결의로 연 1회 6월 말일 현재 주주에게 분기배당을 할 수 있음 (제55조의2)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2상 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임 가능성을 제한함 (제33조③)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제17조①)
- 이사회 결의만으로 1,000억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외의 자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 지분 희석 위험이 있음 (제18조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 손해배상책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제38조의2)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제34조)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주식은 발행일로부터 5년 후 보통주식으로 전환되며, 미배당 시 전환기간이 연장됨 (제9조⑧)
- 배당기준일: 이익배당은 이사회 결의로 정하는 배당기준일 현재 주주에게 지급함 (제55조③)
取締役会
取締役定員
3~8人
取締役任期
3年 (固定)
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1人以上
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
いいえ
配当基準日
이사회 결의로 정하는 배당기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
1,000億ウォン
新株予約権付社債(BW)
1,000億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수 한도는 주주총회의 결의로 정한다
- 監査役
- 감사의 보수와 퇴직금은 이사 보수·퇴직금 규정을 준용하며, 감사 보수 한도 의안은 이사 보수 한도 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
6億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
1億ウォン
配当総額
151億ウォン
報酬/配当
0.0倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 디세린그룹엘피 | 13.74% | -1.80% | 보통주의 매매 | 2026-01-30 |
| 디세린그룹엘피 | 15.54% | -2.26% | 보통주의 매매 및 펀드 간 내부 거래 | 2026-01-06 |
監査役
分析日 2026.08.25 14:44
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 백동훈 | 監査役 | - | 2027.03.29 | 5年 | D-174 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 김성오 | 이사 | その他の非業務執行取締役 | 68歳 | D-174 |
| 백동훈 | 감사 | 감사 | 66歳 | D-174 |
| 손주은 | 대표이사 | 社内取締役 | 65歳 | D-174 |
| 송치성 | 이사 | 社外取締役 | 64歳 | D-174 |
| 최필규 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 이상준 | 상무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 송철우 | 전무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 손은진 | 대표이사 | 社内取締役 | 54歳 | 満了 |
DART開示
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