株主総会の決議結果
定時
2026.03.31
- 1 제24기 재무제표 승인의 건 可決 賛成 98.1%
- 2 정관 일부 변경의 건 可決 賛成 99.8%
- 3-1 사내이사 오흥식 선임의 건 可決 賛成 97.6%
- 3-2 사내이사 오주영 선임의 건 可決 賛成 97.9%
- 3-3 사외이사 송영훈 선임의 건 可決 賛成 99.6%
- 4 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 98.1%
- 5 감사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 99.7%
- 6 임원 퇴직금 지급규정 변경의 건 可決 賛成 99.5%
財務指標
時価総額
2,297億ウォン
自社株を除く概算2,014億ウォン
PBR
0.82
PER
176.7
ROE
-3.23%
配当利回り
-
負債比率
32.3%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
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年間業績 推移
財務諸表
不動産保有状況
帳簿価額合計
850億ウォン
公示地価合計
-
時価総額比率
37.0%
土地
1件
建物
1件
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.05.25 23:46
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- 엘오티베큠은 반도체, 디스플레이 등 첨단산업용 건식진공펌프의 제조, 판매, 수리 등을 주된 사업으로 하는 제조업체입니다.
- 2002년 3월 설립되었으며, SEMI, OLED, SOLAR, 2차 전지 및 일반 산업용 건식진공펌프를 주요 사업 영역으로 합니다.
주요 매출원
- 연결 기준 2025년 매출은 약 2,449억원입니다.
- 건식진공펌프(Fore vacuum & 건식진공펌프 등): 약 2,159억원 (전체 매출의 약 88.16%)
- 장비(Bake Unit/Module, PPS 등): 약 277억원 (약 11.32%)
- 기타(관리보수): 약 13억원 (약 0.52%)
- 매출지역별로는 국내 약 1,997억원, 중국 약 377억원, 미국 약 69억원, 기타 국외 약 6억원입니다.
- 생산현황은 2025년 기준 펌프 2,924대, 수리 9,789대, 합계 12,713대입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 2025년 매출원가는 약 1,711억원, 매출총이익은 약 738억원입니다.
- 연결 기준 영업손실은 약 81억원으로, 2024년 영업손실 약 42억원 대비 손실 폭이 확대되었습니다.
- 별도 기준 2025년 매출원가는 약 1,224억원, 매출총이익은 약 521억원, 영업손실은 약 119억원입니다.
자회사
- LOT Vacuum America, Inc: 미국 오스틴 소재, 영업 및 서비스.
- (주)엘오티머트리얼즈: 경기도 오산시 소재, 가공 부품 제조 및 판매.
- 엘오티진공기술 서안 유한공사(중국): 중국 서안 소재, 영업 및 서비스.
- (주)엘오티씨이에스: 경기도 오산시 소재, 반도체 및 디스플레이 부품 제조 및 판매.
- (주)헬리오인베스트먼트: 서울특별시 소재, 기타 금융 투자업.
차입 구조
- 2025년 차입금 현황은 산업은행 R&D자금 약 20억원, 산업은행 운전자금 약 20억원, 국민은행 운전자금 약 2억원, 산업은행 시설(토지)취득 약 50억원으로 합계 약 90억원입니다.
従業員数
634人
子会社数
6件
決算期後の重要事実
회사는 보고기간 후인 2026년 1월 16일 이사회 결의에 따라 종속법인인 엘오티진공기술서안유한공사에 미화 345만 달러를 유상증자하기로 하였고, 2026년 1월 21일 투자금을 송금하였습니다. 유상증자는 중국 내 사업확장을 위한 시설투자를 목적으로 합니다.
定款の分析
分析日 2026.06.19 23:25
|
最終改定 2024.03.28
未検証
定款原文
주주친화
- 중간배당: 이사회 결의로 상법상 중간배당을 할 수 있도록 규정 (제54조)
- 신주의 동등배당: 배당기준일 전 발행된 신주에 대해 동등배당을 규정 (제11조)
- 지속가능경영위원회: 이사회 내 위원회로 지속가능경영위원회를 설치 (제40조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상 이사 선임 시 상법 제382조의2 집중투표제를 적용하지 않아 소수주주 이사 선임을 제약 (제32조③)
- 이사회 결의만으로 300억원 전환사채 제3자 배정: 긴급 자금조달이나 기술도입·자본제휴 명목으로 주주 외 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제16조)
- 이사회 결의만으로 300억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 제3자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제17조)
- 이사 임기 3년 고정: 상법상 최장 수준의 임기를 정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제33조)
- 이사 책임감경 조항: 이사의 책임을 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배 초과분에 대해 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제36조의2)
- 황금낙하산: 대표이사가 적대적 인수합병으로 실직할 경우 현금 70억원을 지급하도록 해 경영권 변경 비용을 높임 (제36조③)
기타 주목 조항
- 이사 정원: 이사는 3명 이상 15명 이내로 규정 (제31조)
- 감사 정원: 감사는 1인 이상 2인 이내로 두며 그 중 1명 이상은 상근으로 함 (제44조)
- 전환 종류주식: 발행일로부터 1년 경과 후 보통주식으로 1대 1 전환할 수 있는 종류주식 발행 근거가 있음 (제8조의2)
ゴールデンパラシュート(経営権変更時の高額退職金)
대표이사가 임기 중 적대적 인수합병으로 실직할 경우 보상액으로 현금 70억원을 지급한다.
取締役会
取締役定員
3~15人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1~2人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
いいえ
電子投票
-
配当基準日
이사회 결의로 정하는 기준일
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
300億ウォン
新株予約権付社債(BW)
300億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 주주총회 결의로 정한다
- 監査役
- 이사의 보수와 퇴직금 규정을 준용하되, 감사 보수 의안은 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다
- 退職金
- 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
17億ウォン
役員数
5人
1人当たり平均
3億ウォン
配当総額
-
報酬/配当
無配
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 오흥식 | 25.50% | 0.00% | 특별관계자 장내매수 | 2025-08-04 |
| 오흥식 | 25.50% | 0.00% | 특별관계자 장내매수 | 2025-07-02 |
| 오흥식 | 25.50% | +0.01% | 특별관계자 추가 | 2025-06-05 |
| 오흥식 | 25.49% | 0.00% | 주식담보대출 만기 상환 | 2025-05-13 |
| 오흥식 | 25.49% | 0.00% | 특별관계자 간의 주식거래 | 2025-04-25 |
| 오흥식 | 25.49% | -0.04% | 임기만료에 따른 임원퇴임 | 2025-04-01 |
| 오흥식 | 25.53% | 0.00% | 주식담보대출 상환 및 신규대출 실행 | 2024-05-13 |
| 오흥식 | 25.53% | -0.16% | 임기만료에 따른 임원퇴임 및 고문계약 만료에 따른 특별관계 해소 | 2024-04-01 |
監査役
分析日 2026.08.25 14:37
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 이건용 | 監査役 | - | 2028.03.31 | 11年 | D-542 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 오흥식 | 회장 | 社内取締役 | 64歳 | 満了 |
| 이건용 | 감사 | 감사 | 61歳 | D-542 |
| 조대식 | 사장 | 社内取締役 | 57歳 | D-542 |
| 이승철 | 사외이사 | 社外取締役 | 54歳 | D-173 |
| 권오규 | 상무 | 社内取締役 | 38歳 | D-542 |
DART開示
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