自己株式取得
信託
進行中
D-114
進捗率
83.63%
買付約定総額
50億ウォン
(時価総額の0.5%)
約定累計
41.8億ウォン
(105,907株)
買付期間
2026-07-28 ~ 2027-01-28
契約機関
대신증권
DART
株主総会の決議結果
臨時
2026.05.18
- 1 이사 보수한도 승인의 건 可決 賛成 99.8%
企業価値向上の開示
기업가치제고계획(자율공시)
2026.03.27
DART
핵심 목표: 구체적 PBR/ROE/ROA 목표는 없음. 주주가치 중심 환원정책 수립, 전략적 CAPEX 집행, ESG 체계 고도화.
주주환원: 직전사업연도(2025) 배당성향 25.68%이며, 일관된 주주환원을 통한 중장기 밸류업 지속 및 안정적 배당 재원 확보를 추진.
이행 일정: 2026년 기업가치 제고 계획, 결정일자 2026-03-26, 게재일시 2026-03-27.
특이사항: 조세특례제한법상 고배당기업 해당. 2025년 이익배당금액 11,626,507,750원, 2024년 5,359,180,500원.
財務指標
時価総額
1.0兆ウォン
自社株を除く概算9,881億ウォン
PBR
3.06
PER
18.2
ROE
16.15%
配当利回り
1.18%
負債比率
26.8%
株価推移
株価
日次終値
直近終値
-
-
5年間の最高値
-
-
5年間の最安値
-
-
上の期間ボタンで表示範囲を変更できます.
年間業績 推移
財務諸表
| 項目 | 2013 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 連結 | 2024 連結 | 2025 連結 | 2026 E |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 809.8億ウォン | 891.2億ウォン | 844.2億ウォン | 908.2億ウォン | 1,628.4億ウォン | 1,298.5億ウォン | 1,682.3億ウォン | 1,668.8億ウォン | 3,044.9億ウォン | 3,128.5億ウォン | 2,697.9億ウォン | 3,334.5億ウォン | 3,471.6億ウォン | 4,400億ウォン |
| 営業利益 | 75.3億ウォン | 86億ウォン | 60.1億ウォン | 48.8億ウォン | 222.6億ウォン | 104.1億ウォン | 219.1億ウォン | 181.5億ウォン | 464.1億ウォン | 569.4億ウォン | 430.1億ウォン | 585.7億ウォン | 591.7億ウォン | 759億ウォン |
| 当期純利益 | 59.3億ウォン | 78.8億ウォン | 57億ウォン | 46.4億ウォン | 157.6億ウォン | 103億ウォン | 179.7億ウォン | 154.9億ウォン | 389.7億ウォン | 476億ウォン | 369.4億ウォン | 458.6億ウォン | 455.8億ウォン | 630億ウォン |
| 営業利益率 | 9.30% | 9.65% | 7.12% | 5.37% | 13.67% | 8.01% | 13.02% | 10.88% | 15.24% | 18.20% | 15.94% | 17.57% | 17.04% | 17.25% |
| EPS | 727ウォン | 845ウォン | 598ウォン | - | - | - | - | - | - | 2,514ウォン | 1,980ウォン | 2,479ウォン | 2,533ウォン | 3,404ウォン |
不動産保有状況
支配構造
事業報告書の分析
分析日 2026.04.26 22:13
|
2025年の事業報告書に基づく
未検証
営業報告書原文
사업 개요
- GST(주식회사 글로벌스탠다드테크놀로지)는 반도체 및 디스플레이 제조 공정에서 발생하는 유해가스를 정화하는 가스정화장비(Scrubber)와 공정 온도 유지를 위한 온도조절장비(Chiller)를 주력으로 하는 반도체 장비 제조·판매 회사입니다.
- 2001년 창업했으며, 반도체 제조용 장비를 중심으로 국내외 생산·판매 및 유지보수 사업을 영위하고 있습니다.
주요 매출원
- Scrubber: 약 2,261억원 (전체 매출의 65.1%)
- 수출 약 1,522억원 (43.8%)
- 내수 약 739억원 (21.3%)
- Chiller: 약 562억원 (16.2%)
- 수출 약 133억원 (3.8%)
- 내수 약 429억원 (12.4%)
- 용역등: 약 646억원 (18.4%)
- 수출 약 241억원 (7.0%)
- 내수 약 404억원 (11.4%)
- 상품: 약 84억원 (2.3%)
- 수출 약 84억원 (2.3%)
- 내수는 -1억원 수준
- 전체 연결 매출은 약 3,472억원이며, 수출 비중은 56.6%, 내수 비중은 43.4%입니다.
원가 구조 / 비용 특성
- 연결 기준 매출원가는 약 2,064억원으로 매출액 대비 원가율은 약 59.4%입니다.
- 연결 기준 판매비와관리비는 약 816억원으로, 영업이익률은 약 17.0%입니다.
- 별도 기준 매출원가는 약 2,096억원, 판매비와관리비는 약 747억원이며, 별도 영업이익률은 약 15.7%입니다.
자회사
- ㈜이에스티: 화합물 및 화학제품, 반도체장비 및 부분품 등
- GST America, Inc.: 미국 내 반도체 장비 및 부품 유지보수·서비스
- GST China. Inc: 중국 내 반도체 장비 및 부품 유지보수·서비스
- GST TAIWAN, Inc.: 대만 내 반도체 장비 및 부품 유지보수·서비스
- GST China(Wuxi).Inc / GST China(HEFEI).Inc / GST China(Wuhan).Inc / SGST PTE.LTD. / GST Europe GmbH / GST Japan Co., Ltd. / ㈜로보케어 등이 연결대상 종속기업으로 기재되어 있으며, 해외 판매·서비스 거점이 실적과 직결되는 구조입니다.
従業員数
757人
子会社数
11件
決算期後の重要事実
해당사항 없음.
定款の分析
分析日 2026.06.20 18:25
|
最終改定 2025.03.26
未検証
定款原文
주주친화
- 분기배당: 이사회 결의로 사업연도 개시일부터 3개월·6개월·9개월 경과 후 45일 이내 금전 분기배당을 할 수 있음 (제56조)
주주비친화
- 집중투표제 명시적 배제: 2인 이상의 이사를 선임하는 경우 상법 제382조의2의 집중투표제를 적용하지 않도록 하여 소수주주의 이사 선임 가능성을 낮춤 (제34조③)
- 이사 임기 3년 고정: 이사 임기를 상법상 최장 수준인 3년으로 고정해 이사회 교체 속도를 늦출 수 있음 (제35조①)
- 이사회 결의만으로 100억원 전환사채 제3자 배정: 주주 외 제3자에게 전환사채를 발행할 수 있어 경영권 분쟁 시 우호지분 확보 수단이 될 수 있음 (제18조①)
- 이사회 결의만으로 100억원 신주인수권부사채 제3자 배정: 주주 외 제3자에게 신주인수권부사채를 발행할 수 있어 기존 주주 지분 희석 위험이 있음 (제19조①)
- 이사 책임감경 조항: 최근 1년 보수액의 6배, 사외이사는 3배를 초과하는 책임을 면제할 수 있어 주주대표소송의 실효성을 약화시킬 수 있음 (제38조의2)
- 황금낙하산: 적대적 인수합병으로 이사가 퇴임하면 통상 퇴직금 외에 대표이사 자기자본 20%, 일반이사 각각 자기자본 15%의 추가 퇴직금을 지급하도록 해 경영권 변경 비용을 크게 높임 (제38조③)
기타 주목 조항
- 우선주 보통주 전환: 우선주 존속기간은 발행일로부터 3년 이상 10년 이내에서 이사회가 정하며, 만료 시 보통주식으로 전환됨 (제9조⑦)
- 감사 정원: 감사는 1인 이상 3인 이내로 두며 그중 1명 이상은 상근으로 함 (제45조)
- 이사·감사 보수 및 퇴직금: 이사 보수는 주주총회 결의로 정하고, 감사 보수는 제38조를 준용하되 이사 보수 의안과 구분하여 의결함 (제38조, 제50조)
ゴールデンパラシュート(経営権変更時の高額退職金)
이사가 임기 중 적대적 인수합병으로 퇴임하는 경우 통상 퇴직금 외에 대표이사는 직전사업연도 말 자기자본의 20%, 일반이사는 각각 15%를 추가 퇴직금으로 지급한다.
取締役会
取締役定員
3~9人
取締役任期
3年 (固定)
補欠は残任期間
任期の分散
なし
累積投票
いいえ
議長と代表取締役の分離
いいえ
性別多様性の義務
-
取締役の責任軽減
6.0倍の超過分を免除
監査役
監査役定員
1~3人
監査役任期
3年 (固定)
株主総会・配当
招集通知期限
14日
書面投票
-
電子投票
-
配当基準日
매 결산기말
取締役会決議のみで可能な第三者割当限度額
転換社債(CB)
100億ウォン
新株予約権付社債(BW)
100億ウォン
報酬の根拠
- 取締役
- 이사의 보수는 주주총회 결의로 정한다.
- 監査役
- 감사의 보수는 제38조를 준용하여 주주총회 결의로 정하며, 이사 보수 의안과 구분하여 상정·의결한다.
- 退職金
- 이사의 퇴직금은 주주총회 결의를 거친 임원퇴직금 지급규정에 의한다.
役員報酬
2025年の事業報告書に基づく
報酬総額
43億ウォン
役員数
7人
1人当たり平均
6億ウォン
配当総額
116億ウォン
報酬/配当
0.4倍
5%以上の保有者
| 保有者名 | 保有比率 | 持株比率の増減 | 報告理由 | 受付日 |
|---|---|---|---|---|
| 김덕준 | 23.20% | +0.01% | 보유주식수 변동 | 2026-07-24 |
| 김덕준 | 23.19% | 0.00% | 보유주식수 변동 | 2026-06-04 |
| 김덕준 | 23.19% | +0.01% | 특별관계자변동 및 보유주식수 변동 | 2026-05-21 |
| FILLIMITED | 9.10% | +3.84% | 단순 주식 취득에 의한 변동 보고 | 2026-05-11 |
| FILLIMITED | 5.26% | +5.26% | 단순 주식 취득에 의한 신규 보고 | 2026-04-29 |
| 김덕준 | 23.18% | 0.00% | 특별관계자변동 및 보유주식수 변동 | 2026-04-03 |
| 김덕준 | 23.18% | +0.14% | 특별관계자변동 및 보유주식수 변동 | 2026-03-31 |
| 김덕준 | 23.04% | +0.24% | 특별관계자 추가에 따른 보유주식수의 변동 | 2025-05-23 |
| 김덕준 | 22.80% | +0.19% | 특별관계자의 변동 및 주식매수선택권 부여 | 2025-03-28 |
| 김덕준 | 22.61% | -0.01% | 발행주식 총수의 변동 및 장내매도에 따른 보유주식수 변동 | 2025-02-26 |
| 김덕준 | 22.62% | +0.01% | 특별관계자의 추가에 따른 보유주식수의 변동 | 2024-11-29 |
| 김덕준 | 22.61% | +0.02% | 무상증자로 인한 보유 주식수 변동 | 2024-07-04 |
| 국민연금공단 | 3.92% | -1.06% | 단순추가취득/처분 | 2024-07-02 |
| 김덕준 | 22.59% | -0.16% | 주식 등의 보유형태가 보유에서 소유로 일부 변경 | 2024-05-31 |
| 김덕준 | 22.75% | -0.17% | 주식 등의 보유형태가 보유에서 소유로 일부 변경 및 장내매도에 따른 보유주식수 변동 | 2024-05-31 |
| 김덕준 | 22.92% | -1.62% | 주식 등의 보유형태가 보유에서 소유로 일부 변경 및 장내매도에 따른 보유주식수 변동 | 2024-04-11 |
| 국민연금공단 | 3.52% | -1.46% | 단순추가취득/처분 | 2024-04-02 |
| 김덕준 | 24.54% | 0.00% | 주식 등의 보유형태가 보유에서 소유로 일부 변경 | 2024-04-02 |
| 김덕준 | 24.54% | -0.29% | 장내매도에 따른 보유주식수 변동 | 2024-03-08 |
監査役
分析日 2026.08.24 20:08
| 監査役名 | 種別 | 任期開始 | 任期満了 | 在任期間 | D-day |
|---|---|---|---|---|---|
| 최종태 | 監査役 | 2024.03.01 | 2027.03.28 | 2年 | D-173 |
役員一覧
| 氏名 | 役職 | 区分 | 年齢 | 任期満了 |
|---|---|---|---|---|
| 이순창 | 사외 이사 | 社外取締役 | 66歳 | D-537 |
| 최종태 | 감사 | 감사 | 65歳 | D-173 |
| 김덕준 | 회장 | 社内取締役 | 64歳 | 満了 |
| 장광수 | 부회장 | 社内取締役 | 64歳 | D-174 |
| 용석균 | 사외 이사 | 社外取締役 | 64歳 | 満了 |
| 황보영 | 전무 | 미등기 | 58歳 | - |
| 석종욱 | 대표 이사 | 社内取締役 | 57歳 | D-537 |
| 남병문 | 전무 | 미등기 | 56歳 | - |
| 이상훈 | 전무 | 미등기 | 55歳 | - |
| 권준식 | 전무 | 미등기 | 54歳 | - |
| 박재석 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 장순기 | 상무 | 미등기 | 53歳 | - |
| 최윤경 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 강민수 | 상무 | 미등기 | 52歳 | - |
| 배종석 | 이사 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김주영 | 이사 | 미등기 | 52歳 | - |
| 나관출 | 부사장 | 미등기 | 52歳 | - |
| 김형관 | 부사장 | 미등기 | 52歳 | - |
| 최재혁 | 상무 | 미등기 | 51歳 | - |
| 윤성철 | 상무 | 미등기 | 50歳 | - |
| 최현석 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 유병선 | 이사 | 미등기 | 50歳 | - |
| 박상규 | 이사 | 미등기 | 49歳 | - |
| 문승보 | 대표 이사 | 社内取締役 | 49歳 | D-537 |
| 전동근 | 이사 | 미등기 | 47歳 | - |
DART開示
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